＊当社は人事考課（評価）制度を用いて半期に１回
成果（実績）・プロセス（考え方）の両面から
個人評価を行っています。
この評価を７月と１２月の賞与と
３月の昇給と昇格に反映しております。
評価によっては多い人で＋１カ月以上の差が発生しています。
★２０１４年設立後、積極的に設備投資を行い、
事業所内の工場棟（２～４棟）を増設、生産規模を倍増した。
２０２４年９月新工場（滋賀県）米原市で稼働。
★インフレ対応手当や業績に応じた臨時ボーナスを支給し
社員と家族の生計を支える取り組みが充実しています。
＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状は不要です）
