◆本部(東京)-エリア担当-正社員
株式会社セリオ保育事業部
運営本部社員
正社員
〒104-0033 東京都中央区新川2-1-9 石川ビル5F
株式会社セリオ 東京オフィス
＜運営保育園＞
◎関東エリアの保育園 ※園への直行直帰OK
■東京オフィス
東京メトロ日比谷線・JR京葉線 「八丁堀」駅 徒歩7分
東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅 徒歩7分
東京メトロ日銀座線「日本橋」駅 徒歩12分
月給248,200円～282,700円
▽内訳
基本給：201,000～230,000円（経験、スキルなどを考慮の上、決定いたします。）
固定残業代：39,200～44,700円（24時間相当分）含む
地域手当：8,000円（一律支給）
※残業代の超過分は1分単位で全額支給します。
▽その他
賞与：年2回（6月・12月） 基本給3か月分※昨年度実績
昇給：年1回（6月） 平均3,000円／月
家族手当：2500～5000円／月
通勤手当：上限30,000円／月
※試用期間3か月・条件変更なし
雇用期間の定め無し
※入社時期についてはお気軽にご相談ください！
「1ヶ月単位の変形労働制」
（7:00～20:00で変動／週平均実働40時間）
※18時までの退社も可能です
※残業は月平均7.5時間です（平常時）
【繁忙期について】
新規立ち上げなどの繁忙期には残業が月25時間を超える場合もあります。
また土日出勤が発生する可能性があり、その際は振休を取得していただきます。
◆社会保険完備（雇用／労災／健康／厚生年金）
◆交通費（上限月3万円）
◆テレワーク制度（条件あり）
◆時差出勤制度（条件あり）
◆時間外手当（みなし残業超過分）
◆家族手当（配偶者月5000円／子ども1人につき月2500円）
◆役職手当
◆出張手当
◆確定給付年金（福祉はぐくみ給付年金基金）
※勤続3年以上の従業員には会社から掛金が支給されます。
◆出産手当金：3～5万円
◆出産／出産祝金
◆育児短時間勤務：子どもが小学6年生まで、実働6時間まで短縮可能。
◆育児休暇明けメンター制度
◆資格支援制度
◆永年勤続表彰
◆オフィス内禁煙
◆服装自由
◆社内イベント
◆社内公募制度
◆健康促進サポート制度
? 働きやすさが公的に評価されている安心企業?
セリオグループは、スタッフの「働きやすさ」と「福利厚生の充実」に本気で取り組んでいます。
?ハタラクエール2026 福利厚生推進法人 認証
（福利厚生の充実・活用に力を入れる企業を表彰する制度です。）
?健康経営優良法人2026（大規模法人部門）
◆年間休日125日
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆有給休暇（10～20日／入社時3日付与）
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆産休・育休（男女ともに取得実績多数あり）
◆慶弔休暇
◆看護休暇
◆特別休暇（裁判員休暇など）
◆リフレッシュ休暇
◆ファミリーサポート休暇
◆生理休暇
◆災害休暇
◆母性健康管理休暇
※休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得頂きます。
【応募条件】
保育士資格をお持ちの方（経験3年以上）
※学歴不問
※ブランクOK
《歓迎要件》
PC基本スキルをお持ちの方
（WordやExcelを使った簡単な資料作成を想定）
【応募方法】
応募ボタンよりご応募ください！
担当より折り返しご連絡させて頂きます。
【選考の流れ】
書類選考⇒面接（1回予定）⇒適性検査⇒内定
【面接地】
WEB面接もしくは対面面接を実施予定です。
■定年について
2027年4月～ 定年年齢が60歳から65歳に引き上げとなります。
1965年10月7日以降にお生まれの方は、現時点で定年65歳としての入社が可能です。
■「こども性暴力防止法」に基づく採用条件について
・「こども性暴力防止法」に基づき、本業務は「特定性犯罪の前科がないこと」を採用条件としています。
・選考過程において誓約書等で前科の有無を確認し、採用後に国へ犯罪事実確認を実施いたします。
・前科があることが判明した場合は、就業できないため内定取消等の措置を講じます。
