２０１６年に長谷工グループに仲間入りしました。
株式会社ふるさとは、今すぐ介護が必要な認知症高齢者の方々をお
迎えして、ご利用者様には笑顔を、ご家族様には安心を届けたい。
私たちはそんな願いから生まれた認知症対応型デイサービスです。
ご利用者様とそのご家族様に安心してご利用いただくために、
「ふるさとで快適にお過ごしいただくにはどうしたら良いか」を
スタッフそれぞれが日々考え、取り組んでいます。
どうしたら、もっと楽しんでいただけるだろう。
どうしたら、美味しく食事をしていただけるだろう。
ご家族様が心穏やかに日常生活を送るために、
私たちはどんなお手伝いができるだろう。それらを考え、
一つひとつ丹念に行っていただける方を募集しています。
充実した福利厚生や研修制度も用意しており、
未経験の方でも一緒に学び、成長できる環境です。
経験者の方も今までの経験を活かし、更なるステップアップも可能
です。ふるさとで「ぬくもりが伝わる、家族のような介護をしてみ
ませんか？
箇所数
45箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
デイサービスふるさと南幸町
代表的な支店・営業所・工場等２
デイサービスふるさと青葉台
・有給休暇取得促進の取り組みとして１時間単位で柔軟に取得が
可能です。
・長谷工グループ従業員持株会に加入できます。
・保養所利用可能（蓼科ブランシエラリゾート、湯河原、熱海、
南紀白浜、湯布院等）。
・インフルエンザ予防接種補助。
・提携整骨院にて無料で施術を受けられます（利用上限無し）。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・マネジメント研修やリーダー研修、階層別の研修
などの長谷工シニアグループ研修。
・最先端で認知症を研究するドクターを招いての
ふるさと研修会。
・運転技術を磨くため座学と実技を行う福祉有償運転
講習。
役員及び管理的地位にある女性職員は４２％にも及びます
（２０１９年６月現在）。
また育児休暇取得も可能で、長く働くことの出来る環境が
整っています。
