店舗設計デザイナー お店づくりの最前線に携わる建築士の資格取得を支援/裁量
正社員/完全週休2日
----- 募集要項 -----
【職種名】
店舗設計デザイナー お店づくりの最前線に携わる建築士の資格取得を支援/裁量
【仕事内容】
商業施設や路面店などの店舗設計をお任せします。同社の強みである「トータルソリューション」を活かし、図面作成に留まらず、店舗づくりの最前線で活躍できるポジションです。
<おすすめポイント>
- 店舗のトータルデザインに携われる
- 設計に集中できるスムーズな連携体制
- 国家資格の取得を会社がバックアップ
- 具体的な仕事内容
<お任せする業務>
商業施設や路面店を中心とした、様々な業態の店舗設計を担当します。
<具体的な業務の流れ>
営業や施工管理担当とチームを組み、現場の寸法や設備状況を調査。クライアントの要望をヒアリングします。
ヒアリング内容をもとに、レイアウトや意匠、各種設備を検討し、図面を作成。Vectorworksを使用します。
店舗の顔となる看板や造作什器のデザイン、効果的な照明計画まで、空間全体をトータルにデザインします。パース作成やプレゼン資料の作成も担当します。
クライアントや社内の施工管理チームと打ち合わせを重ね、図面の修正や調整を行います。
施工完了後、最終的な図面を作成します。
<施工事例>
・Cafe&Dining HANAむこう(京都府)
・ドトールコーヒー JR三宮東口店(兵庫県)
・小野小町温泉(京都府)
設計のみに留まらず、什器の選定から看板のデザイン、照明計画まで、店舗を構成するあらゆる要素に深く関与できるのが、この仕事の大きな醍醐味です。自社内に施工部隊がいるからこそ、細部の納まりまでこだわり抜くことが可能。「自分がこの店を作った」という、何物にも代えがたい達成感と手応えを実感できる環境です。
入社後は、実務を通じてスキルを磨いていきます。社内には経験豊富な施工管理担当が在籍しており、設計上の課題や現場での納まりについて気軽に相談できるため、実践的な知識がスピーディに身につきます。また、会社として一級・二級建築士などの資格取得を積極的に支援。費用補助などの制度を活用し、商業施設の設計スペシャリストとして長期的なキャリアを築くことが可能です。
- 将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
- 所属部署の年齢・性別構成
店舗設計デザイナーとしての配属です。詳細は面接にてお伝えします。
【応募資格】
下記必須となります
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・建築または内装設計の実務経験(経験年数は問いません)
・Vectorworksの使用スキル
- 必須ではありませんが、Adobe Illustratorの使用スキルや商業施設の設計経験、建築士・建築施工管理技士の資格がある方はなお歓迎です!
- たとえばこんな方にぴったりです!
・コミュニケーションを大切にしながら業務に取り組める方
・図面の作成だけでなく、店舗づくり全体に主体的に関わりたい方
【募集背景】
商業施設や路面店など、多彩な店舗づくりをトータルで手掛ける同社。マーケティングから設計、施工、メンテナンスまで一貫して自社で完結できる「トータルソリューション」を強みとして、クライアントの多様なニーズに応えています。多くの実績を積み重ね、事業は順調に拡大中です。今後のさらなる成長を見据え、設計部門の体制強化を図るため、新たなメンバーを募集することになりました。次世代の同社を担う中核人材としての活躍を期待しています。
【雇用形態】
正社員
正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/3ヶ月 試用期間中の待遇に変更なし
【勤務地】
愛知県
勤務地住所:愛知県名古屋市西区中小田井二丁目245
沿線名:名鉄犬山線
最寄り駅「中小田井」駅から徒歩5分
- 将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
- 転勤あり
- 受動喫煙防止策あり 敷地内全面禁煙
【勤務時間】09:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間)
時間外労働の有無:あり/月平均13時間
【給与】
450万円〜650万円
月給制 基本給250000円〜350000円
残業代全額支給
住宅手当 5000円〜12000円
家族手当 配偶者月6,000円、子ども月4,000円/一人
資格手当 建築施工管理技士2級:4000円/月、1級:10000円/月、2級建築士:7500円/月、1級建築士:15000円/月
支給あり(会社規定に準ずる)実費支給
- 賞与あり 年2回(7月、12月)
- 昇給あり 年1回(4月)
- モデル年収
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。
【休日休暇】
完全週休2日制
夏季休暇、 年末年始休暇、 特別休暇、 土曜日、 日曜日、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 祝日
【福利厚生・待遇】
- 退職金制度
- 資格手当
- 研修制度
- 寮・社宅制度(単身寮、借上げ社宅)
- 互助会制度(ベネフィットワン)
- 医療費扶助制度
- 保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
