独立行政法人日本スポーツ振興センター
スポーツイベントの情報収集・発信｜土日祝休｜賞与実績4.6ヶ月
情報更新日：2026/05/26
掲載終了予定日：2026/07/20
独立行政法人の安定基盤のもと、スポーツをキャリアに！多言語やシステム管理など多彩なスキルを高める。
スポーツ好きな方歓迎！興味が活かせる仕事です
国内外のスポーツイベント情報に触れることができる
Webサイトやシステムの操作スキルや知識を習得
土日祝休み・年休130日以上・賞与実績4.6ヵ月
独立行政法人日本スポーツ振興センターは、スポーツの推進と人々の健全な発達、健康で豊かな生活を実現し、公正で活力ある地域・社会、平和と友好に満ちた世界に貢献するための各種事業に従事していただける方を募集しています。
今回お任せするスポーツカレンダーマネージャーは、国内外問わず、世界のスポーツイベント情報を扱います。スポーツ好き、日本のスポーツの振興に関する仕事がしたいという方、ぜひご応募ください！
国内外のスポーツイベントに関する情報収集・提供等を担うスポーツカレンダーマネージャーとしての業務
具体的には
＜主な業務＞
1）各種国際スポーツイベント（国際総合競技大会や国際会議、世界選手権など）に関する情報の多言語（英語・日本語・その他関連言語）での収集補助
2）競技種目・開催国・主催者等を含む収集した情報の分類・整理・提供（専用システムへの登録・更新を含む）
入社後の流れ
入職後は事業概要について理解を深めるための研修を実施します。 基礎知識を習得後は、OJT研修を実施。徐々に業務に取り組みます。座学と実践的な研修を通し、段階的に業務に慣れてください。 不明点は周りに気軽に質問できる環境があります。知識を増やし活躍の幅を広げていきましょう。
入職後は、組織を理解するための研修からスタートしていきます。施設の見学、スタッフとの交流の機会も設けていますので、実際に体験することでJSCを理解してください。 その後、先輩職員と共に業務に取り組んでいただきます。
３）専用システム及び関連する管理ツール等の運用・管理
４）イベント数や閲覧数等の集計及び月次・年次レポート等の作成
５）その他関連業務
※契約期間終了まで従事すべき業務の変更はありません。
《スポーツ好き大歓迎／職種未経験歓迎》TOEIC700点以上程度の英語力をお持ちの方／基本的なPC操作スキル及びITリテラシーをお持ちの方
必須要件
1）4年制大学卒業以上（分野不問）
2）2年以上の社会人経験
3）インターネットにおける英語での情報検索・リサーチ力(TOEIC700点以上相当)
4）Word、Excel、PowerPoint等の基本的なPC操作スキル及びITリテラシー
あると望ましい要件
1）スポーツ、エンターテイメント業界に関するイベント管理業務の実務経験2年以上
2）国際競技力向上や国際スポーツ団体への知識や関心
3）CMSやイベント管理ツール、情報システム運用経験
4）正確かつ迅速な情報・事務処理能力（収集・整理能力含む）
5）調整等を円滑に進める能力
この仕事に向いている人
# ◎スポーツに関心がある方 スポーツが好きな方は、業務に自然に興味を持ちやすく、モチベーションが維持しやすいです。さまざまなスポーツイベント情報に触れることができるため、情熱を仕事に生かせるでしょう。
この仕事に向いていない人
# △正確性を意識できない方 競技種目や大会の情報を正確に収集し、提供することが求められます。誤った情報や不正確なデータを提供することで混乱させてしまう恐れがあるため、業務時は細部まで意識しましょう。
雇用形態：契約社員
採用予定人数：1名程度
勤務時間：■8:30～17:15（実働7時間45分／休憩60分）
※勤務時間選択制あり（7:30～10:30の間で始業時刻を15分単位で選択可）
※超過勤務を要する場合があります。
勤務地：【転勤なし】
東京都北区西が丘3‐15‐1
ハイパフォーマンススポーツセンター
※契約期間終了まで就業場所の変更はありません。
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：・都営地下鉄三田線「本蓮沼駅」より徒歩10分
・JR各線「赤羽駅」よりバス15分。バス停「HPSC北門」「HPSC南」より徒歩3分
・JR埼京線「十条駅」よりバス15分。バス停「HPSC南」より徒歩3分
給与：■月給23万3,000円～+各種手当+賞与
※上記月給には、契約職員手当（一律支給）が含まれます。
※経験年数等を考慮し、当センターの規程により決定します。
※残業が発生した場合は、超過勤務手当を別途支給します。
＜モデル月収例＞
月給24万3,000円程度（大卒・職歴3年）
昇給・賞与：■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月/令和7年度実績：年間4.6ヵ月）
※勤務期間等により、昇給しない場合や賞与が満額とならない場合があります。
諸手当：■契約職員手当
■通勤手当
■超過勤務手当
■期末手当
■勤勉手当
休日・休暇：＜年間休日130日以上＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日・年末年始（12月29日から1月3日）
■夏季休暇（7～9月の間に5日間）
■能率増進休暇（夏季休暇取得可能期間を除く各四半期に1日）
■慶弔休暇
■妊娠・育児関連の休暇（育児休暇、産前・産後休暇、子の看護等休暇、等）※取得実績あり
■介護休暇
■病気休暇
■年次有給休暇（毎年度最大20日付与）※採用初年度の年次有給休暇の付与日数は契約月数により異なります。
など
福利厚生：■社会保険完備
■正職員（一般事務職員）登用試験制度あり
■定期健康診断
■受動喫煙対策あり（施設内禁煙・屋外に喫煙場所設置）
■介護に関する制度あり（介護休業、部分休業、深夜・超過勤務制限 等）
■育児に関する制度あり（育児休業、産後パパ育休、部分休業、深夜・超過勤務制限 等）
など
契約身分、契約 期間等について：【契約身分】
独立行政法人日本スポーツ振興センターの契約職員となります。
【契約期間】
雇用開始の日から、その日の属する年度の末日まで。
※職務の状況等により、契約を更新する場合があります。更新の場合は、1年以内の契約（年度ごとの契約）とし、雇用期間は最長4年を限度とします。
※試用期間なし
※契約期間終了まで従事すべき業務の変更なし
急募
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
年間休日125日以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
英語を使う仕事
時差出勤可
業界経験者優遇
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
託児所・育児サポートあり
未経験入社5割以上
WEBサイト・インターネットサービス
公的機関
マネージャ採用対象外
設立：2003年10月1日
代表者：理事長 芦立 訓
従業員数：890名（令和8年4月1日現在）
資本金：2573億55百万円
事業内容：■スポーツ施設の運営及びスポーツの振興に関する業務
■災害共済給付に関する業務
■国際競技力向上のための研究・支援等に関する業務
■スポーツ・インテグリティの確保に関する業務
■スポーツ振興のための助成業務及びスポーツくじの実施
■登山に関する指導者養成及び調査研究業務
■スポーツ博物館・図書館の管理運営業務
■関係機関との連携・協働に関する取組
■関係行政機関からの受託業務
本社所在地：【独立行政法人日本スポーツ振興センター 外苑事務所】
〒160-0013
東京都新宿区霞ヶ丘町4-1
日本青年館・日本スポーツ振興センタービル
HPSCのWebサイ ト：https://www.jpnsport.go.jp/hpsc/
企業ホームページ：https://www.jpnsport.go.jp
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職ページ内の「この求人に応募する」からご応募ください。
■申込期限：令和8年6月25日（木）16:00まで
※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用しません。
※応募前のご質問も歓迎します。質問フォームよりお気軽にご質問ください。
※応募書類の返却はしませんので、あらかじめご了承ください。
応募受付後の連絡：書類選考結果は応募締切後、通過者にのみ、令和8年7月1日（水）までを目安に通知します。
採用プロセス：■書類選考通過者には、別途案内しますが、面接前に以下のご提出をお願いします。
・所定応募様式
・応募資格のうち必須要件の1）、3）を証明する書類
様式はマイページのメッセージにて、別途送付いたしますが、当センター採用ページから事前に取得することも可能です。
■合格通知は、面接に合格された方にのみご連絡いたします。
※別途募集している「国際情報戦略部契約職員（国際スポーツ情報調査・分析スタッフ）」と重複して応募することが可能です。
書類選考
令和8年6月25日（木）16：00応募〆切
面接
令和8年7月上旬頃に実施予定です。
内定
採用日は、令和8年9月1日を予定しています。
面接回数：1回
面接地：独立行政法人日本スポーツ振興センター
ハイパフォーマンススポーツセンター
〒115-0056
東京都北区西が丘3-15-1
問い合わせ先：独立行政法人日本スポーツ振興センター
住所
〒115-0056
東京都北区西が丘3-15-1
採用担当
国際情報戦略部事業支援課
電話番号
03-5924-1074
備考
※受付時間：平日9：00～17：00（12：00～13：00を除きます。）
独立行政法人日本スポーツ振興センター 採用情報ページ
https://www.jpnsport.go.jp/corp/saiyou/tabid/2300/Default.aspx
◆スポーツを支えるやりがい──。
＜スポーツと共に成長できる環境＞
日本スポーツ振興センターは、
国内唯一のスポーツ関連の独立行政法人として、
安定した基盤を誇ります。
スポーツを支える一員として、
重要なプロジェクトに携わりながら、
充実感を持って働ける環境です。
＜働きやすさのポイント＞
■完全週休二日制（土日祝日休み）
■年間休日130日以上
■賞与年2回（令和7年度実績：4.6ヶ月分）
■各種手当あり
グローバルな環境で成長できる機会があります！
また、先輩のしっかりとしたサポートがあるため、
安心して仕事に取り組むことができます。
トップアスリートの支援、子どもたちの健康増進など、スポーツに関連する多彩な事業を手掛ける日本スポーツ振興センター。今回のポジションは、一定の語学力は求められるものの、スポーツ業界の経験は必須ではない。スポーツ業界に踏み出したい、安定した環境で活躍したいと考えている方には、最適だろう。
また、業務内容として海外の情報に触れる必要があり、多言語の習得チャンスも。好きもスキルも追求できる環境だ。
