「途上国から世界に通用するブランドをつくる」という理念の元、
2006年に小さなバッグ店からスタートしたマザーハウスは、
この理念の実現に向けて、
今では、生産6カ国、販売3か国合計9カ国に広がり、
グローバルに40店舗以上を構え、
世界で働くスタッフの数は約700人にまで成長しています。
少しずつ成長を続けてきましたが、
まだ「世界に通用するブランドをつくる」道のりは長く、
チャレンジはさらに加速する必要があると感じています。
そうした中で、商品企画、商品デザイン、物流、アートディレクション、
ブランディング/マーケティング、店舗運営、
新規事業開発、ファイナンス、HRなど、あらゆる領域で、
マザーハウスの経営全般に関わり、
会社をアップデートさせてくださる力を必要としています。
更なる事業の発展、売上拡大に向けた課題の発見から、
施策の立案、推進まで幅広く取り組んでいただける方を募集します。
【キャリア】
店舗における実務経験後（最低1か月～3か月、場合によりそれ以上）に、
スキルとご経験が活かせる部署にて勤務頂き、
将来的には、役員としての活躍を期待しているポジションです。
【勤務地】
東京都台東区 弊社事務所
※最大月1回程度の海外出張が発生します。
初年度年収イメージ：450万～800万＋賞与2回（※賞与は業績に応じて支給）
前職の経験やスキルを考慮して相談・決定させていただきます。
※アウトプット次第で、早い時期での昇給が期待されるポジションです。
下記の姿勢を持った方と一緒に働きたいと考えています。
・理念の体現のため、主体性を持ち、自らの言動でブランドをつくっていく
気概とリーダーシップを持ちあわせている
・答えを与えられることを待つのではなく、
自分で模索し、考え続ける姿勢がある
・新しい物事、変化に対してポジティブに捉えることができ、
現状に満足せず変化を恐れずチャレンジすることができる
・ブランド価値向上のために、思考と実行を継続することができる
・物事の多面性を理解し、また多様な価値観を認められる
・素直さをもって、相手から共に学び合い成長しようとする姿勢がある
