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この仕事のここが魅力！！
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⭐反響営業が中心のため、お客様への提案に集中できます。
⭐コンサルタント能力が高くなります。
⭐試用期間後はインセンティブ制度があります。
⭐経営者と直接対話し、企業経営を支えるやりがいがあります。
⭐人事・労務だけでなく、バックオフィス全般の知識が身につきます。
⭐グループ会社のサービスを組み合わせて提案できるため、お客様に幅広い価値を提供できます。
⭐セミナーの企画・運営など、営業だけでなく企画力も活かせる環境です。
⏩仕事内容
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お問い合わせいただいた企業様や、セミナー・勉強会などを通じて接点を持った企業様に対し、グループ会社が提供する各種サービスをご提案する仕事です。
メインとなるのは社会保険労務士法人の労務顧問契約ですが、お客様の課題に応じて、研修やグループ会社のコンサルティングも組み合わせながら提案します。
単なる商品販売ではなく、企業の経営課題や人事・労務・バックオフィス業務に関する課題をヒアリングし、最適なサービスをご提案するコンサルティング型の営業です。
また、集客や認知度向上につながるセミナーや勉強会の企画・運営にも携わっていただきます。
具体的な仕事内容
✅お問い合わせいただいた企業への反響営業
✅労務顧問契約の提案・契約締結
✅グループ会社のコンサルティングサービスの提案
✅企業の課題に応じたソリューション提案
✅商談（訪問・オンライン）
✅提案資料・見積書の作成
✅セミナー・勉強会の企画・運営
✅提携先との関係構築
✅契約後のフォローアップ
※飛び込み営業やテレアポ中心の営業ではありません。
⏩当社について
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私たちは、中小企業の成長を支え、未来を
創造する専門家集団です。
顧客、従業員、社会、そして自社の
「すべてよし」を実践し、質の高いワン
ストップサービスで企業の健全な発展に
貢献しています。
労務トラブルに強い豊富な実績と経験を
活かし、クライアントにとことん寄り添う
姿勢を大切にしています。
⏩働きやすい環境
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年間休日125日に加え、有給休暇の取得も推進しています。仕事に集中するときは集中し、休むときはしっかり休む――オンとオフのメリハリを大切にしながら、長く安心して働ける環境を整えています。
有給は時間単位で使用することも可能です。
また、各種手当や福利厚生も充実しています。
⏩健康でいきいきと働ける
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従業員一人ひとりが、心身ともに健康で
働ける環境づくりに力を入れており、
「健康経営優良法人2026」
にも認定されました。
健康経営の主な取り組みは以下です。
✅健康診断受診率100%
✅健康に関する定期的な社内研修
✅有給休暇の取得促進
✅時間単位での有給取得
✅社内間のコミュニケーション促進を
目的としたイベントの開催
✅健康に配慮した社食の提供
✅求める人物像
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●経営者の想いと課題を深く理解し、本質的な解決策を提案できる方
●労務だけでなく、人事・組織・経営まで専門性を高め、市場価値の高いコンサルタントを目指したい方
●現状に満足せず、自ら学び続け、主体的に挑戦できる方
●経営者との対話を通じて、コンサルティング力・提案力・経営視点をさらに磨きたい方
●将来的には組織の中核を担い、高い成果と報酬を目指したいという成長意欲・向上心のある方
✅条件
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●営業経験３年以上（法人・個人は問いません）
●コンサルティング営業の経験があれば尚可
✅以下の経験をお持ちの方は大歓迎
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●法人営業の経験
●人材・金融・士業業界での営業経験
●セミナーやイベントの企画・運営経験
総労働時間：1週あたり40時間
勤務時間：9:00～18:00
完全週休2日制(土・日・祝)
年間休日125日
完全週休2日制(土・日・祝)
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
※GW、夏季に有給休暇を取得し、
長期休暇としています。
地下鉄堺筋線「北浜」駅より徒歩3分 ・京阪「北浜」駅より 徒歩5分 ・地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩7分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 29万円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
●インセンティブ、その他手当、資格手当あり
●通勤手当 上限は30,000円
想定年収
1年目：450万円～
2年目：500万円～
【福利厚生】
●年間休日125日
●全社員有給10日以上消化
●時間有給あり
●有給活用の長期休暇制度
●中小企業退職金制度
●確定拠出年金制度
●インフルエンザ予防接種補助制度
●業務災害上乗せ制度
●奨学金返還支援制度
●置き型社食制度
●「健康経営優良法人2026」に認定
有給休暇の取得を推進しており、
取得率は全社員10日以上です。
年間休日は125日。
夏季やGWに有給と合わせて、長期
休暇の取得をされる方が多くいます。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
１. 応募
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２. 担当者より面談・面接調整などのご連絡
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３. 面談・面接実施
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４. 採用決定のご連絡
※メールでのご応募も可能です。
履歴書・職務経歴書をPDFでお送りください。
