✨創業60年以上！安定と信頼の実績！
✨関西万博（日本館・UAE館）にも採用！
✨大学、新オフィスビル、公共事業…など、大型プロジェクトに使われる！
～建物の快適と安心を支える、
ものづくりのプロフェッショナル～
1963年に創業。住宅やビルで使用される「サッシ（窓枠）」や「建築用金属製品」の製造～販売を行う会社です。
街の景観を形作り、人々の暮らしを守る「建物の一部」に携わっています。
あなたが届けた製品が建物の一部として地図に残り続ける――。
地図に残る仕事を一緒にしませんか？
＜具体的には？＞
◇加工準備
必要な材料（アルミ・ステンレス・スチール）や工具を選定します。
◇機械による金属加工
プレス機や溶接機など、専門機器を駆使して金属を思い通りの形へと仕上げます。
ミリ単位の精度を追求し、製品の強度や美しさを形にする、ものづくりの最前線です。
＜どんな建築物に使われる？？＞
↓ ↓ ↓
・USJターミネーター館
・大阪駅西北ビル
・同志社大学
・関西万博（日本館・UAE館）
…などなど実績多数✨
＜製作スタッフの気になるQ＆A＞
主な使用設備・機械
→NCプレスブレーキ、レーザー加工機・タレットパンチプレス機
扱う材料・製品
→アルミ、ステンレス、スチールが中心。ビルや住宅用サッシ・特注建築金物の製作を行います。
作業環境・安全性
→空調完備、保護具貸与、安全教育を徹底しています
工場内のメンバーの構成：約15名
→「ものづくりが好き」なメンバーが集まっており、休憩中は趣味の話で盛り上がることもあります。
＜1日のスケジュール例＞
08:30｜出社
▽
09:00｜集中タイム（午前加工）
集中力が必要な溶接や精密なプレス加工を行います。
▽
12:00｜お昼休憩🍱
▽
13:00｜集中タイム（午後加工・仕上げ）
加工が終わった製品の仕上げ（研磨やバリ取り）も行います。
▽
15:00｜品質チェック
▽
16:30｜機械のメンテナンス
使用した機械の清掃・点検を行います
▽
17:30｜退社
☆残業はほとんどありません✨
＜キャリアプラン＞
🌸入社1～3ヶ月
基礎知識と操作スキルの習得
▽
✅入社1年後
一通りの機械操作を習得し、指示書に基づいた標準的な製品加工を一人で完結できるようになります。
▽
⭐入社3～5年後
自身の培った加工ノウハウを後輩に教え、指導者としての役割を担います。
より効率的で精度の高い加工方法を考案したり、生産性向上に貢献する「ものづくりのリーダー」を目指します。
◇田井 達也さん 入社 ｜ 2021年
Q：入社した理由は？？
A：レーザー加工機を見て「面白そう！」と思ったのと、休日が多いところが魅力でした。
Q：ウエダの自慢できるポイントは？
A：
福利厚生が充実している
年2回賞与がある
有給が取りやすい
自分たちがつくったものを見ると、何とも言えない達成感があります。
Q：最近ハマっていることは？
A：ツーリング、プラモデル
◇石本 賢史さん 入社 ｜ 2005年
Q：入社した理由は？？
A：当時住んでいた場所から通いやすく、待遇が良かったのが決め手になりました。
Q：ウエダの自慢できるポイントは？
自社工場を持っていることで短納期にも対応できます。また、福利厚生が充実してきています。
Q：仕事でうれしかったことのエピソード
A：難しい仕事をやり遂げた時や、新しい仕事を任せていただいた時。
☆未経験歓迎
☆学齢不問
🌸こんな方は歓迎です🌸
🟦ものづくりや機械いじりに興味がある方
🟦プライベートと仕事を両立して働きたい方
🟦手に職をつけて、一生モノのスキルを身に着けたい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
8:30～17:30
(実働8時間、休憩60分)
☆月残業平均20時間以内
☆1分単位で残業代支給
◇年間休日120日
◇週休二日制
◇土/日/祝休み
(年に2日ほど土曜出勤あり)
◇GW
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇有給休暇
(半年後10日付与☆しっかり取得できます)
車通勤OK
基本給：月給 25万円 〜 30万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【福利厚生】
◇昇給：年1回
◇賞与：年2回(過去実績2か月分)
◇通勤手当(上限15000円)
◇食事手当(1食150円×勤務日数)
おいしくて栄養たっぷりのランチが食べられる社員食堂があります♪
◇従業員専用ジム
◇高級リゾートホテル利用制度
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
選考プロセス
応募
▽
面接(1～2回)
▽
内定、入社
