仕事内容:
■業務内容
訪問看護ステーションにおける管理者業務をお任せいたします。
ご利用者様のご自宅に訪問し、健康管理や服薬指導、また医師やケアマネとの連携もご担当いただきます。
〈管理者業務〉
・スタッフの管理・育成
・収支・経営状況の管理
・行政や他機関への対応・連携
・イレギュラーな緊急対応
・訪問エリア：青葉区、緑区、町田市
・訪問手段：軽自動車・電動アシスト自転車・原付バイク使用
■オンコール
現在は常勤3名で対応しており、出動は事業所全体で月10回程度です。
※患者様の状態により変動があります。
※オンコール開始時期は習熟度に合わせて、入社後2ヶ月〜3ヶ月後を目安にお任せする予定です。
【訪問看護未経験の方へ】
1からサポートいたしますので、安心して在宅の分野へ挑戦されてみてください。
最初はほとんどの人が未経験で始めており、不安の中挑戦し、現在は事業所を支える人材となっております。
ステーション内はとても明るい雰囲気なので、新しくご入社される方もすぐに馴染むことが出来ます！
困ったときはいつでも相談できる環境があり、人間関係が良いことに魅力を感じ長く勤めている方もいらっしゃるので、ぜひ見学等で遊びにきてください！
アピールポイント:
■つながり訪問看護ステーションの魅力
①頑張った分だけ、しっかり評価される風土
・月収50万円以上も可能！日々の頑張りをしっかり反映します。
・昇給は人事評価に基づき年1回実施。成果次第では目安以上の昇給も可能です！
・賞与年2回（夏季・冬季）に加え、会社業績に応じて決算賞与の支給実績もあります♪
②プライベートと両立しやすい勤務スタイル
・土日祝休み、年間休日120日。休日オンコール対応した場合は代休あり！
・残業は月5時間〜10時間程度と少なめのためプライベートの予定も立てやすいです！
・入社時に有給休暇3日付与。急なお休みにも柔軟に対応しております♪
③安心して働き続けられる福利厚生・教育体制
・iDeCo導入、社会保険完備、交通費支給など、長く働ける安心感のある福利厚生あり♪
・引っ越し費用10万円支給で、新生活の立ち上げをサポートしてくれます！
・定期的な社内勉強会、資格取得支援、外部研修補助など、スキルアップできる制度も充実しています♪
【こんな方はつながり訪問看護へ！】
・看護師として患者様/ご利用者様の立場に立ったケアを大切にしてきた方
・訪問看護でリーダーシップを発揮してみたい方
・研修制度が充実している環境でスタートしたい方
【働く人の声（看護師・女性・未経験入社）】
・入社を決めた理由
学べる環境があると感じたこと、そして面接で事業所を訪れた際に、職員同士が笑顔で会話していて、とても雰囲気の良い職場だと感じたことが決め手でした！
・やりがいを感じること
自分が行ったケアで、患者さんが喜んでくださる姿を見ることです。お一人おひとりの生活に合わせて関われるので、病院勤務とはまた違ったやりがいを感じています！
・入社前後のギャップ
ありませんでした！人間関係が良く、患者さんとしっかり向き合える時間があると思って入社しましたが、入職後もイメージ通りでした。
・実際に働いて感じる職場の魅力
未経験で入職し不安もありましたが、先輩たちが親身に相談に乗ってくれたり、丁寧に教えてくれるので安心して働けています。シフトも調整しやすく、プライベートと両立しながら成長できる環境です！
求める人材:
■必須要件
・正看護師免許
・臨床経験3年以上
・普通自動車免許（AT限定可能）
※運転免許取得支援制度あり
■歓迎要件
・訪問看護経験がある方
・看護師として目の前の患者様/ご利用者様の立場に立ってケアを提供した経験がある方
・在宅をやってみようかな？とチャレンジを考えていらっしゃる方
・家から近いから気になるという方も歓迎！
勤務時間・曜日:
■勤務時間・休憩
8:45～17:45
休憩1時間
■残業
5時間〜10時間程度
休暇・休日:
■休日
完全週休2日制・土日祝休み（オンコール対応で出動した場合代休を付与）
年間休日120日
■休暇
・有給休暇（入社時3日付与）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
勤務地:
神奈川県横浜市青葉区すみよし台27-20
アクセス:
東急こどもの国線 こどもの国駅から徒歩で10分
東急こどもの国線 恩田駅から徒歩で14分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥350,000 〜 ￥530,000は1か月当たりの固定残業代￥40,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
■給与
月給 350,000円 〜 530,000円
■給与内訳
基本給：220,000円〜
資格手当：30,000円〜
職務手当：30,000円〜
管理者手当：30,000円
固定残業代：40,000円/20時間分
■給与モデル
【看護師】
・入職1年目 510万円
※想定年収は、1年間在籍した場合の支給例となります。
※賞与額・勤務時間・オンコール回数などにより変動する場合があります。
■諸手当
・昇給（年1回：1000円〜3000円を基準に、6000円昇給された方もいます！）
・賞与（年2回：夏、冬）※決算賞与は会社の業績により支給する。
・オンコール手当：平日：4,000円、土日祝：6,000円
・時間外緊急訪問手当：30分訪問につき1,000円
※平日、土日祝
・通勤手当：上限20,000円/月
待遇・福利厚生:
■福利厚生
・イデコプラス導入（退職金制度）
・マイカー通勤可能
・育休・産休明けの復帰支援
・社会保険完備
・交通費支給（月額上限20,000円）
・制服貸与
・入社支度金（遠方からご転居の方には引っ越し費用10万円支給）
・運転免許取得支援制度
※入職までに新規で自動車運転免許を取得した場合、1年間毎月1万円の手当を支給
■教育研修
入社後は先輩スタッフが訪問に同行し、業務に慣れるまで丁寧にサポートします。1人立ちのタイミングは習熟度に合わせて調整しているため、未経験の方も安心してスタートできます。
同行訪問以外にも、社内勉強会を定期的に実施しており、資格取得や外部勉強会参加への補助制度もあります。困ったときにはすぐそばに先輩や同僚がいるため、いつでも相談できる環境です。
※資格取得支援あり（関連資格は全額会社負担／実績：指導看護師など）
その他:
■事業所について
・ご利用者様について
利用者数156名（2026.4.1現在）
男女比：男性4割、女性6割
保険の利用割合：介護保険7割、医療保険3割
・スタッフ構成
看護師 常勤3名 非常勤2名
理学療法士 常勤2名 非常勤1名
作業療法士 常勤1名 非常勤1名
雇用形態: 正社員
給与: 350,000円 - 530,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
