看護職員
正社員
診療所（１９床）病棟での看護業務を行っていただきます。
＊経験者については資格・経験等を考慮し、当法人の規定により給与を決定します。
＊クリニックには当直医師が常勤しているため、夜勤は不安なく安心して勤務できます。
＊土日祝勤務できる方。
賃金例：正看護師３０１，０００円
（職務、ベースアップ評価手当、夜勤５回含む）
＊従事すべき業務の変更範囲：法人の定める範囲
月給 229,000 ～ 251,000 円
上記給与額が定額的に支払われる手当を含みます。
別途支給
夜勤手当：10,000円/回（月5回程度）
＊賃金の下限が准看護師、上限が看護師の最低ラインとなり経験に応じ賃金を提案します。
〒701-1464 岡山県岡山市北区下足守1905-1
07：30～16：30
08：30～17：30
09：00～18：00
12：00～21：00
17：00～09：30
シフトにより決定。
月8～9日休みになります。
職員価格で随時入園していただけます。
＊利用可能託児施設について
認可保育園（０〜２歳までのお子様を対象）
看護師、准看護師いずれか必須
最寄り駅：JR足守駅から車で10分
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
退職金制度あり（勤続3年以上より加入）
定年制：一律60歳
再雇用制度：65歳まで
賞与：年2回/3か月分
昇給：年1回
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・永年勤続表彰
・資格取得制度：受講料全額補助（認知症介護基礎研修、介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修）
・スタッフ紹介の謝礼金制度（リファラル制度）
・育児支援制度：グループ内運営保育園にて優先的入園及び利用補助
・産前産後、育児休暇制度
・医療費補助制度
・定期健診無料、インフルエンザ予防接種補助
・制服貸与（配属先により異なる）
・給食補助：1食350円（配属先により異なる）
・マイカー・バイク通勤可（駐車場無料）
【定年後再雇用における給与について】
当方の再雇用制度では、定年退職前の給与水準を維持したまま、引き続きご活躍いただくことを基本としております。
※経験者については、資格・経験等を考慮し、当法人の規定により給与を決定します。
※面接の前の施設説明・見学も行っておりますので詳しくは人事へお問い合わせください。
※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
2026-05-01 ～ 2026-10-31
