介護老人保健施設 ケアホーム陽風の里の看護師/准看護師求人（正職員） 【最終更新2026/05/13】
ケアホーム陽風の里は、「安心と思いやり」をモットーとした、温かく家庭的な雰囲気の介護老人保健施設（超強化型）です。医師・看護師・リハビリスタッフ・管理栄養士・介護職が連携し、入所後の一定期間、在宅復帰を目指した充実のリハビリテーションを提供しています。
専門知識と技術を持つ職員が、お一人おひとりのニーズに合わせた丁寧なケアを行い、支援相談員やケアマネジャーがご利用者様やご家族の悩みに寄り添いながらサポートしております。
また、健康づくりを支援する「陽風の里健康セミナー」を定期的に開催しており、地域への貢献にも力を入れております！
働きやすさに自信あり！残業はほとんどございません！
“通いやすさ”も働きやすさのひとつ。富山市内からも快適通勤！
子育てもキャリアもあきらめない。併設病院の院内保育園が利用可能！
広がる選択肢！病院看護・訪問看護など、キャリアプランに合わせた活躍の場も！
「地元に帰りたい」「新しい土地で働きたい」そんな想いを叶えたU・I・Ｊターン組も多数活躍中！
見て納得、話して安心。選考前の職場見学で不安を解消！ （※ジョブメドレーからお問合せください）
「安全で高品質な医療・福祉を通して、地域の皆様に信頼され、優しさと安心を提供する」という理念のもと、立山町の中核医療機関である藤木病院を中心に、介護老人保健施設、ケアハウス、サービス付き高齢者向け住宅、訪問看護・訪問リハビリなどの在宅支援サービスまで幅広く展開しています。
グループ全体の総定床数は約250床に上り、医療と介護の両輪で地域を支える「ホスピタウン」の実現を目指しています。そのスケールと連携体制は、県内でも有数の規模を誇り、医療法人としての機能を超えた“暮らし全体を支える仕組み”を構築しています。医療・介護・福祉の垣根を越えて、「地域の方々の生活をトータルで支える」そんなやりがいあるフィールドで、あなたの専門性とやさしさを活かしてみませんか？
看護師/准看護師
＜老健での看護業務全般：入所70名＞
■入居者様の健康管理業務
バイタルサインの測定、健康状態の観察、健康指導など
■医師の指示に基づいた医療処置
経管栄養、喀痰吸引、点滴、褥瘡処置、注射、服薬介助、診察の補助など
■多職種連携
医師、介護職、リハビリ職などとの連携、情報共有、カンファレンスへの参加など
■介護ソフトへの入力および記録業務
＊夜勤：月4～5回程度を予定
＊夜勤体制：看護師1名、介護職2名
【業務の変更範囲】なし
【場所の変更範囲】あり（同グループ施設）
#介護老人保健施設 #介護施設
【正職員】月給 198,000円 〜 290,000円
＜給与内訳＞
（正看護師）
■基本給 ： 205,000円～235,000円
■職務手当 ： 50,000円～55,000円
（准看護師）
■基本給 ： 178,000円～198,000円
■職務手当 ： 20,000円～円～55,000円
固定残業代なし
※賃金は、資格・経験・年齢等を考慮し決定いたします
＜別途支給＞
■夜勤手当：12,000円/回
※夜勤回数に応じて支給
■住宅手当（規定あり）：上限16,000円/月
■精勤手当：5,000円/月
■通勤手当：上限20,000円/月
■昇給制度あり ： 月あたり500円～3,500円（前年度実績）
■賞与制度あり ： 年2回 / 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
※昇給、賞与については業績により変動いたします
■試用期間3ヶ月間 ： 期間中は、精勤手当の支給はありません
#託児所・保育支援あり #社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #復職支援 #住宅手当
■社会保険完備
■賞与：年2回：計3ヶ月分（前年度実績）
■昇給
■退職金制度（勤続3年以上)
■定年制あり（一律 60歳）
■再雇用制度あり（上限 65歳まで）
■託児施設：併設の藤木病院内に企業主導型保育園あり
■食事補助（夜勤時）
■医療費補助
■研修費補助（条件あり）
■資格取得支援制度
■マイカー通勤可 （無料駐車場あり）
■復職制度
※復職する場合は、原則として休職前の職務に復帰させる。
但し、業務の都合、その他の事情により、他の職務に就かせることがある。
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
#資格取得支援 #研修制度あり
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
変形労働時間制（1ヶ月単位）
（1）7:30～16:30（休憩60分）
（2）8:30～17:30（休憩60分）
（3）9:30～18:30（休憩60分）
（4）16:30～翌9:00（休憩120分）
※残業ほぼなし
※36協定における特別条項：あり
人員不足や突発的対応時など、6回を限度とし、1ヶ月80時間、1年540時間まてできる
#4週8休以上 #育児支援あり
＜年間休日111日＞
週休2日制（シフト制）
■有給休暇：入社6ヶ月経過後10日付与
■慶弔休暇
■永年勤続リフレッシュ特別休暇（5日）
■産前産後休業
■育児休業：取得実績あり
#准看護師可 #学歴不問
■看護師
■准看護師
いずれかの資格を所持で可
※ブランクのある方は丁寧に指導します
※年齢制限あり： ～59歳（定年を上限）
※学歴不問
■UIJターン歓迎
■経験あれば尚可：看護業務経験のある方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] 応募フォームよりご応募ください
[2] 採用担当者よりご連絡をさせていただきます
[3] 見学
※面接と同一日の実施も可
[4] 面接
※面接は1回を予定しております。
[5] 採否のご連絡
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
介護老人保健施設 ケアホーム陽風の里
看護師/准看護師（正職員） / 介護福祉士（介護職/ヘルパー）（正職員）
#車通勤可
富山県中新川郡立山町大石原254
富山地鉄立山線 五百石駅から徒歩で20分
1991年06月12日
介護・福祉事業所
#介護老人保健施設
定員 70名
平屋建て
居室総数 23室
看護職員 7名
介護職員 20名
支援相談員 2名
医師 1名
薬剤師 1名
理学療法士 2名
作業療法士 1名
管理栄養士 1名
介護支援専門員 1名
事務員 2名
