カブシキガイシャ オートウェイ
株式会社 オートウェイ
〒800-0365
福岡県京都郡苅田町苅田３７８７－６２
https://www.autoway.co.jp/recruit/
正社員
フル
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
＊自社で運営している、ＥＣサイト「ＡＵＴＯＷＡＹ ＬＯＯＰ」
及び関連サイトの開発・運用をお任せします。
＊自社サイトを扱うので、利用者の反応を身近に感じられるやりが
いのあるお仕事です。
【具体的には】主にＥＣサイト開発運用を行うシステム開発者とし
て、メンバーと共に自社サイトや社内システムの開発運用を担当し
て頂きます。自社の強みを生かした販売や短納期での開発を行う為
自社内開発がほとんどです。今後は事業者に限らず、個人のお客様
にとってより使いやすいサイトとするために、チームで機能追加や
改修を進めます。ＡＩ等の最新技術を活用することや、自身の知識
やノウハウを活かした新システムを提案することも可能です。
変更の範囲：変更なし
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前２－３－２３安田第３ビル９階
（株）オートウェイ 福岡支社
最寄り駅
博多駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙所あり
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６０歳定年のため
必要な経験・知識・技能等
必須
Ｗｅｂ系システムの設計、開発の実務経験３年以上
ＰＨＰ、ＨＴＭＬ、ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ、ＣＳＳの開発経験
データベースソフト（ＭｙＳＱＬ等）を利用したシステム開発経験
ＡＩ開発・リーダー・マネジメント経験
275,000円〜370,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
275,000円〜370,000円
＊ランチ手当 ５００円／日・最大２０日
＊こども手当 扶養１名１万円～扶養４名６万５千円
（当社規定による）
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,500円〜25,700円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 5.00ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期、突発的な業務等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
＊ＧＷ＊夏期休暇＊年末年始（会社カレンダーによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
輸入タイヤ年間３００万本、累計販売本数４０００万本以上の実績
を誇り、Ｙａｈｏｏ・楽天・Ａｍａｚｏｎ等の通販サイトで数々の
賞を受賞！輸入タイヤ通販実績トップクラスの企業です
会社の特長
イメージキャラクターに『博多華丸・大吉』さんを起用！ＴＶ・ラ
ジオＣＭやスポーツ新聞・雑誌・折込広告等、販促ブランドの強化
と積極的なプロモーション活動により事業は急成長を遂げています
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
〒800-0365
福岡県京都郡苅田町大字苅田松浦３７８７－６２
最寄り駅
日豊本線 朽網駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒800-0365
福岡県京都郡苅田町苅田３７８７－６２
課係名、役職名
採用担当者
ＦＡＸ
093-436-4733
Ｅメール
＊通勤手当は当社規定により、距離に応じて支給
＊賃金の差は経験・能力等を考慮して決定いたします
＊ランチ手当は、出勤日数によって異なります
＊産前産後・育児休暇（取得・復帰実績有）
＊業績貢献度手当の支給有（退職金前払制度に相当）※社内規定有
【採用までの流れ】
書類選考⇒１次選考（一次面接・Ｗｅｂ適性試験）⇒２次選考
（最終面接）※各選考の通過者のみが次の選考へ進めます
≪Ｗｅｂ適性試験の為のパソコンの利用が困難な方は、当社のパソ
コンの利用が可能です。その際はお申し出下さい≫
＊事前に、紹介状・履歴書・職務経歴書を下記住所まで、送付して
下さい 書類選考後、本人へご連絡いたします
〒８００－０３６５
福岡県京都郡苅田町苅田松浦３７８７－６２
株式会社 オートウェイ 採用担当者宛
＊オンライン自主応募の場合は、ＨＷ紹介状は不要です
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
あり
職務給制度の内容
各職務に応じての給与制度有
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
