【必須資格・経験】
【必須】
・普通自動車運転免許
・何かしらの製造経験をお持ちの方
【募集年齢（年齢制限理由）】
35-45歳 （ 法令により特定年齢層の就業が禁止又は制限されているため ）
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【春日井工場】製造 ※第6世代ハイブリットカー向け新規案件拡大中
【仕事内容】
春日井市に本社を構える上場企業！
同社春日井工場にて、自動車部品の製造をお任せします。
同社はトヨタグループの自動車部品メーカー。
自動車の電動化が進む中、同社が有する“粉末冶金”技術を活かした電気自動車向け部品の提案も進めており、本工場ではHV車用インバータ構成品のリアクトルコアや駆動部品の高性能化に向けたディスコネクトなどの製造をしています。
今回は、その本社でもある春日井工場での製造スタッフを募集します。
第6世代向けのハイブリッドカーに使用される製品の新規立ち上げに伴い、組織強化を図ります。
＜具体的には＞
同社の製品は粉末の配合など多少の違いはあってもほとんどの部品が同じ工程で作られます。
まずは粉末の混合、その粉末を型に入れて押し固め（成形）、炉で焼結。炉から出てきた半製品を再度押し固めたり、バリ取りなど表面処理をすることで部品は完成。
あとは、構成部品のアッセンブリなどありますが、今回の募集でお任せしたいのは“焼結”を除く、粉末の混合から表面処理までのいずれかの業務です。
混合から成形までは一つの工程になりますが、それ以外の工程に担当を置き、生産しています。
20代～50代の幅広い年齢層の製造スタッフがいます。製造業の経験がない方でも、先輩社員がしっかり教育しますので、安心してください。リーダー、係長、課長と経験と共にステップアップも目指していただけます。
電動化に向けた製品の置き換え、また、それ以外の新事業にも注力しており、経営基盤は安定しています。
これまでの経験を活かす方はもちろん、製造業にチャレンジしたい方からのご応募もお待ちしています。
＜勤務パターン＞
7:00～15:45
15:45～0:30
1週間交替制（2交替制／実働8時間）
【業務の変更範囲】
入社時：製造およびその付帯業務
変更範囲：会社の指定する業務全般
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
500万円～600万円■年収についての補足予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
【待遇・福利厚生】
■諸手当
通勤手当、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【勤務地】
愛知県春日井市大泉寺町438番地
【休日休暇】
週休2日制(土・日）※会社カレンダーにより、土日出勤あり
春季・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、有給休暇10日～21日
年間休日121日
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【事業内容・会社の特長】
創業から60余年、粉末冶金のパイオニアとして、常に時代が必要としてきたものをつくり続けてきた同社。
粉末冶金（ふんまつやきん）とは耳慣れない言葉ですが、簡単に説明すると粉末状の金属をブレンドして焼き固める技術です。
高強度、高耐摩耗性、耐熱性、耐腐食性、導電性など1種の金属だけでは実現しづらい機能を一つの製品に持たせられるのが特徴。
売上の大半は自動車部品が占めており、エンジン、ステアリング、トランスミッション、ショックアブソーバーなど自動車の挙動、制動に不可欠な部品を開発、製造しています。
その他、鉄道車両用部品や小型油圧機器など粉末冶金によって叶えられる特性や性能を活かした製品を提供し、世界中のお客様から高い評価をいただいています。
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