✨最先端の技術開発に携われる
✨地上で最も精密・高精度と言われる
半導体/FPD露光装置の品質評価
✨年間休日125日、完全週休2日制で
ワークライフバランス充実
✨有給取得率88.0%、平均17.6日取得
フリーバカンス休暇5日間などもあり
✨育休取得率：男性64.6%、女性100%
復職率98%の働きやすい環境
✅募集背景
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キヤノンは、半導体および
ディスプレイ製造の要である
「回路露光工程」を支える
露光装置の開発・販売を通じ、
社会の発展に寄与してまいりました。
現在、5G/6Gといった
通信インフラの高度化、家電のIoT化、
電気自動車（EV）や自動運転の普及、
そして急速なAI市場の拡大により、
デバイスへの需要はかつてない勢いで
高まっています。
この追い風を受け、
さらなる事業拡大と品質向上を
両立させるため、新たに
品質管理のスタッフを募集します。
「世界を変えるモノづくり」に、
あなたの力を貸してください。
住みよさランキング上位の宇都宮から、
私たちと一緒に未来を形にして
いきませんか。
✅仕事内容
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地上で最も精密・高精度と言われる
半導体/フラットパネルディスプレイ
製造装置事業の性能評価を
お任せします。
【具体的な仕事内容】
■半導体露光装置の品質評価業務
└性能評価の計画立案・実施・
分析・報告
■FPD（Flat Panel Display）
露光装置の品質評価業務
└性能評価の計画立案・実施・
分析・報告
※露光装置の知識、
品質マネジメントの知識は、
研修や業務を通じて
学んでいただきます
※自分が持っている能力・アイデア・
技能・技術・経験が活かせる
職場です
✅先輩社員の声
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・キヤノンの技術の粋を結集させた
光学機器製品の性能評価を行う
ことで、製品開発の一員である
ことの実感や責任感、達成感を
得る機会が多い
・露光装置や品質に関する経験が
なくても、経験豊富な先輩方が
手厚く歓迎してくれたので
心配無用であった
・品質に関連した研修はもちろん、
エクセルマクロや報告資料の
デザインスキルなどの自身の
スキルアップに繋がる研修を
数多く受けることができる
・互いに教えあい、支え合うのが
当たり前の職場であり、
休暇も取りやすい
✅当社について
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キヤノン株式会社は、
プリンティング、イメージング、
メディカル、インダストリアルなど
幅広い事業を展開する
グローバル企業です。
1937年の創業以来、
光学技術を核とした製品開発で
社会の発展に貢献してきました。
今回募集する宇都宮光学機器
事業所では、EF/RFレンズ・
放送用レンズなどの光学製品に
加え、半導体露光装置・
FPD露光装置の開発・生産・
サービスを行っています。
最先端の技術開発に携わりながら、
充実した福利厚生と働きやすい
環境で、長く活躍できる職場です。
＜必須条件＞
■大卒以上
■Excel/PowerPointの
基本操作ができること
└表計算・グラフ作成、
プレゼン資料作成
■向上心のある方
・‥…━━━━━━━…‥・
＜歓迎条件＞
■産業機器/精密機器メーカーで
勤務経験のある方
■品質評価の業務に
携わったことがある方
■基本的な統計解析を
経験したことのある方
＜こんな方、大歓迎！＞
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◆明るく楽しく仕事ができる
◆円滑なコミュニケーションができる
◆向上心が高くチャレンジ精神がある
◆自分のスキルや経験を活かして
成長したい
◆一歩先をリードし、
スキルや知識をアップデートしたい
◆専門性を極め、
さらなる高みを目指したい
◆新しいやり方を創り出したい
◆将来を見据えた、
多彩なキャリアを築きたい
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
8：00～16：30
(実働7時間30分／休憩60分)
※残業について当社では、
「生産性向上」と「ワーク・ライフ・
バランス」の双方を推進し、
時間外労働の削減や有給休暇の
取得を促進しています。
その結果、年間総実労働時間は
1730時間（2024年平均）を
実現しています。
これからも、安心して
働くことのできる環境の
整備に努めてまいります。
◆完全週休2日制
（原則土日）
◆祝日
◆年末年始
◆夏期休暇
◆有給休暇
◆フリーバカンス休暇（5日間）
└社員自身が1年間の中で連続した
5日間の休暇を設定できる制度
（土日と合わせると連続9日間の休暇）
◆リフレッシュ休暇
（勤務年数に応じて）
└勤続5年ごとに表彰が行われ、
表彰者は勤続年数により
3日～10日間の連続休暇と
金一封からなる
リフレッシュ休暇付与の
対象者となります
◆慶弔休暇
◆年間休日125日
※有給休暇の2024年の平均取得日数は
17.6日で、平均取得率88.0％と
なっております。
・「宇都宮駅東口」より、LRT（次世代型路面電車システム）で約27分「グリーンスタジアム前（キヤノン前）」下車・JR「宇都宮駅」より、タクシーで約25分・東北自動車道「宇都宮IC」または「鹿沼IC」より、約20分
基本給：月給 30万円 〜 70万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■昇給あり（年1回）
■賞与あり（年2回）
└6月・12月に支給
※入社時の処遇（基本給・賞与）は、
みなさまの経験・能力を考慮の上、
当社規程により決定します。
具体的な金額は、採用選考合格後に
採用内定通知書にてお伝えします。
※時間外手当は別途支給します
(管理監督者として採用の場合は除く)
【福利厚生】
◆交通費全額支給
◆時間外手当全額支給
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆企業年金
◆財形貯蓄
◆社員持株会
◆共済会
◆教育制度（スキル別、階層別など）
◆育児に関する短時間勤務あり
（子供が小学校3年を終了するまで）
◆保養所・スポーツ施設
（体育館、テニスコートなど）あり
◆各種社内イベント
～育児休業について～
育児休業についても、
個々の考え方や家庭環境を尊重した
取得を支援しています。
2024年の取得率は、
男性64.6％、女性100％で、
復職率は98%です。
男性の育児休業取得期間も
一般企業より大幅に長く、
取得者の半分以上が
1ヶ月以上取得しています。
(平均取得日数：76日)
互いに教えあい、
支え合うのが当たり前の職場です。
休暇も取りやすく、
ワーク・ライフ・バランスを
大切にしています。
＜選考の流れ＞
エントリー
▼
書類選考・適性検査
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一次面接
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最終面接
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内定
※面接回数は変更の場合あり
書類選考では、履歴書と職務経歴書の2点の提出と適性検査の受検が必須
※面接はオンラインでも実施
※面接日など応相談
