チヨダキデン カブシキガイシャ
千代田機電 株式会社
〒921-8062
石川県金沢市新保本４－６５－１２
http://www.chiyoda-kiden.co.jp
正社員
フル
経験不問
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
建設機械（重機・車両等）の点検、整備、清掃、来客応対の
仕事です。
自分が係わった機械を街中で見つけると、とても嬉しいですよ！
知識豊富な先輩が丁寧に指導しますので【未経験者歓迎】です。
必要な資格も入社後に取得できる為、異業種からの転職者や
男女とも活躍しています。
応募前職場見学可能 見学時履歴書不要です。
※変更範囲：会社の定める業務
※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下
さい。（オンライン自主応募の場合は、「紹介状」は不要です）
就業場所
〒939-8177
富山県富山市安養寺７０５－３
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限 ５９歳以下の方を募集（定年が６０歳）
195,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
185,000円〜300,000円
・皆勤手当：２，０００円
・資格手当：当社規定による
作業に必要な資格は会社負担で取得
（入社３カ月経過後）
合格に向けて社内・外講習会も充実しています。
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常を大幅に超える受注が集中し、特に納期のひっ迫した場合等は
１カ月６０時間まで延長することができる。
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
第２・第４・第５土曜、夏季・年末年始、年間１０日の個人所定休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
建設機械、産業機械及び特殊車両のレンタル、整備・販売並びに地
盤改良工事他
会社の特長
当社はレンタル・整備・販売・工事の４つの部門を展開しています
。それぞれが高い専門技術と知識を持ち、互いに連携する、この総
合力こそがお客様の期待に応える当社の企業力です。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒921-8062
石川県金沢市新保本４－６５－１２
課係名、役職名
管理部 人事総務グループ長
担当者（カタカナ）
ヨシダ マサミ
担当者
吉田 正美
ＦＡＸ
076-269-3541
Ｅメール
【ミドルシニア歓迎求人】
※社員満足度アップを目指しています※
マイカー通勤は任意保険加入の事
社員駐車場有（駐車料金自己負担無し）
作業服、ツナギ支給（６カ月毎に追加支給あり）
作業服は都度クリーニングに出します（自宅での洗濯不要）
３年目以降は時季指定の有給休暇は前年度から繰り越された分
から使用されます。
市町村との防災協定により災害時にお役に立つ機械を多く保有して
おり、地域の役にたっている事が実感できる仕事です。
退職金（中退共）制度、月２万円積立
日本生命みんなの団体定期保険加入
慶弔休暇等、各種特別休暇制度有り
時季指定有給休暇（５日間）取得必須
応募前の見学を歓迎します！是非お電話ください。
「オンライン自主応募可」
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
街のインフラを支える、建設・土木業界を下支えし、能登半島地震
からの復旧復興に欠かせない大切なお仕事です。どんな工事も初め
の１歩から、千代田機電のレンタル機が関わります！ブルドーザー
やパワーシャベルなど大きな重機や一般車両まで整備、点検を行っ
ていただきます。
最新鋭の半自動運転の重機（ＩＣＴ建機）や自衛隊などの特殊車両
も扱います。
重機の運転免許や整備士免許（建設機械整備士・自動車整備士等）
は計画的に取得していただきます。
その際、資格取得費用は全額会社が負担します。
箇所数
23箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
金沢店
代表的な支店・営業所・工場等２
富山店
代表的な支店・営業所・工場等３
小松店
関連会社１
株式会社アースメイク
関連会社２
能登建販株式会社
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
