仕事内容:
新入社員のオンボーディングから全社のリスキリングまで、人材育成の仕組みを設計・運用する担当者の募集です（人事本部）。
■業務内容
・オンボーディングプログラムの設計・運用・改善（新卒・中途・インターン）
・階層別・職種別の研修／育成プログラムの企画・実施・効果測定
・リスキリング施策の企画・推進（AI活用・DX・語学など）
・育成体系・キャリア開発の仕組みづくり、各事業部と連携した育成計画の策定
・研修コンテンツ・e-learning・社内ナレッジの整備、外部研修・講師の選定と調整
※この仕事のリアル：講師業に専念する仕事ではなく、育成の体系・仕組みづくりが本丸です。
■業務の魅力：
・社会貢献性を実感できる
「生命の力で地球を救う」をミッションに、地球温暖化という社会課題の解決に貢献しています。採用担当として、その理念に共感し、情熱を持って仕事に取り組める仲間を集めることは、大きなやりがいに繋がります。
・ 成長中の企業で、幅広い業務に携わることができる
カーボンクレジット市場という成長市場で事業を展開しており、組織も拡大中です。採用担当として、採用業務全般に携わることができるだけでなく、人事制度の構築や組織開発など、幅広い業務に挑戦するチャンスがあります。
・ 多様なバックグラウンドを持つ仲間と働ける
国内外で様々なバックグラウンドを持つ社員が集まっています。多様性のある環境で、互いに刺激し合いながら成長することができます。
・ ワークライフバランスを重視した働き方ができる
社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、ワークライフバランスを重視しています。フレックスタイム制やリモートワーク制度など、柔軟な働き方が可能です。
・農業分野の活性化に貢献できる
最先端技術とアイデアで、農業の抱える課題解決に挑んでいます。
農家さんの収益向上に貢献できるカーボンクレジット創出をサポートし、持続可能な農業の実現を目指します。
地域の活性化に繋がるような、新しい農業ビジネスモデルを創造するチャンスもあります。
・ グローバルな視点で仕事ができる
地球規模で活躍できる！ グローバルな視点で、多様な文化や価値観に触れながら、国際的なビジネススキルを身につけることができます。
語学力を活かしたい方、海外で活躍したいという想いをお持ちの方にも最適な環境です。
【Green Carbonをもっと知りたいあなたへ】
- 企業文化や社員インタビューはWantedlyで：https://www.wantedly.com/companies/greencarbon2019
- 事業への想いや最新情報はnoteで：https://note.com/green_carbon
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アピールポイント:
私たちGreen Carbon株式会社は、過去の地球環境問題という遺産をなくし、未来の地球を創るために、環境改善し、温暖化を抑制するためにカーボンニュートラルな世界を目指して、カーボンクレジットの創出支援や、環境コンサルティングなどのソリューションを展開している会社です。
■カーボンクレジットとは■
「カーボンクレジット」は、CO2の吸収・削減量を「排出権（クレジット化）」として販売・取り引きできる仕組みです。
CO2を排出しすぎている法人が、CO2を吸収・削減できている法人のクレジットを購入して、自社CO2排出量を減らすことができます。
■事業内容■
・カーボンクレジット創出販売支援（主力事業）
水田・森林保全・バイオ炭・牛のゲップ削減・カーボンファーミング・マングローブ植林によりクレジットを創出。
既に世の中に存在をしているカーボンクレジットの購入の仲介や、自社で創出したカーボンクレジットの売却支援を行っています。
・生物のデザイン
植物の成長速度を加速させる研究や、暑さに強い種子の開発、緑地化の推進など、カーボンクレジット創出につながる生物のデザインを扱います。
・ESGコンサルティング
企業が求められているサステナビティ対応や課題に対し、あらゆるソリューションを提供し、情報開示・発信まで並走して支援します。
・アプリケーションの開発/連携
ユーザーが必要な書類や情報をわかりやすく、簡単に提出できるためのアプリ開発・連携をしています。
▍Agreen（アグリーン）
「Agreen」は、クレジットの創出から登録・申請・販売までを一気通貫で支援するワンプラットフォームサービスです。クレジット登録・申請に必要な書類をアップデートすることで、複雑な申請手続きを簡易化できます。
■実績と成長性■
・世界レベルで広がる支援実績
日本国内に留まらず、フィリピン・タイ・ベトナム・カンボジア・インドネシア・モンゴル・オーストラリア・コスタリカなど世界中でカーボンクレジットの創出、販売、企業連携を実施しています。
・官民一体で進める環境活動
JETRO・JICAなど環境活動団体による補助金や、経済産業省からの補助金を事業推進の原動力に加えつつ、JAXAとの衛星を活用した共同研究も進めているところです。
・農業領域のファーストペンギン
2023年の一年間で、水田由来のカーボンクレジットを、6,220tつくり出すことに成功しました。
翌2024年には、農林水産省が公募する令和6年度農業分野の「J－クレジット創出推進支援事業」に採択されています。
■今後の展望■
国内のCO2排出量・10億tに対し、2030年の国内クレジット創出量は100万tに留まる見込みです。需要と供給のバランスをとるべく、国外も視野に入れて幅広くカーボンクレジットを獲得していきます。
一例として、政府が主導する「二国間クレジット」を取得して、ベトナム・日本で取り引きできるようにします。ちなみに、ベトナムでのプロジェクトを、世界的に知られるカーボンクレジットの認証機関「Gold Standard・Verra」に提出し、徐々に実行に移しています。
将来的には、アジアのみならず世界で最も多くカーボンクレジットをつくり出し、販売する企業となり、カーボンクレジットを軸とした「green carbon経済圏」を構築する考えです。
求める人材:
【必須】
・人材開発・教育研修、または人事（人材育成領域）の実務経験
・研修・オンボーディング・育成プログラムの企画・運用経験
【歓迎】
・リスキリング／DX・AI人材育成の企画・推進経験
・研修コンテンツ・e-learningの設計・内製経験
・HRBP・組織開発・評価制度の知見、スタートアップでの育成経験
【こんな方が活躍しています】
・"教える"だけでなく、育成の仕組み・コンテンツを自分で設計できる方
・事業の変化に合わせ、AI活用・DX・語学などの学びを企画できる方
・人の成長に本気で向き合える方
勤務時間・曜日:
■フレックスタイム制:月の出勤時間(1日8時間換算×営業日数)
L基本勤務時間:5:00~22:00
※休憩時間:労働時間が6時間を超える場合は少なくとも45分、8時間を超える場合は少なくとも1時間の休憩時間／平均稼働時間162時間
休暇・休日:
基本は土日祝は休み、年末年始休み、年次有給休暇、特別休暇有
勤務地:
■勤務地：ハイブリット式勤務
なれるまでは基本は出社を軸に勤務して頂きます。
・本社：〒102‐0083 東京都 千代田区 麹町2-3-2半蔵門PREX North 9F
・居住地によりリモート勤務も可能
■受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
アクセス:
半蔵門駅より徒歩3分
麴町駅より徒歩5分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥333,000 〜 ￥667,000は1か月当たりの固定残業代￥76,000〜￥152,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・ストックオプション
・PC貸与
・リモート勤務可
・フリードリンク、お菓子有
その他:
・勤務開始日は応相談
・面接はオンライン或いはオフライン（希望に合わせます。）
雇用形態: 正社員
給与: 333,000円 - 667,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間
職歴:
言語:
