﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏
未経験OK！
「やってみたい気持ち」を大切に✨
魅力あふれる町を持続させ、
豊富な資源を活用して
さらなる地域活性化を目指してくれる
地域おこし協力隊を募集します！
移住のイメージがつきづらい…
という方には2泊3日の体験プログラムもあります◎
﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏
希望者には募集ミッションを体感できるプログラムで
自分の才能や知識を活かした活動を体感できます。
⭐️地域づくりコース
地域住民との交流、イベントや
地域活動のサポート、
地域運営協議会との連携など、
現場に出る“動きのある活動”です。
おためしプログラムでは、
活動地域に赴き、現役隊員から話を聞きます。
⭐️林業コース
久万高原町の広大な森林資源を活かした
林業の現場で活動します。
自然に関わる仕事のリアルを感じられます。
おためしプログラムでは、
現役隊員から話を聞き、林業に関する映画を見ます。
⭐️観光コース
四国の軽井沢とも呼ばれる久万高原町の
観光振興や新しい観光企画の現場を支える活動です。
おためしプログラムでは、
町の観光拠点で募集ミッションについて聞き、
現役協力隊の新たに始める施設を訪問します。
⭐️ 魅力発信コース
町民とコミュニケーションを図り、町のリアルに触れ、
SNSやWEBを使って町の魅力を発信する活動です。
※各募集内容のより詳しい背景や詳細については、町公式HPをご確認ください。
https://www.kumakogen.jp/site/iju/26489.html
※おためし協力隊プログラムのお申し込みについてはこちらから
https://forms.gle/9EAncRoVTEmP8PST8
୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧
採用予定日→令和９年４月１日
※3大都市圏や政令指定都市、
地方都市に在住の方が対象。
活動拠点：ゆりラボ
※本求人の給与・勤務形態は本採用後の内容です。
＜募集対象＞
以下(1)～(4)全てに該当する方
(1)地域住民や関係機関と積極的に
コミュニケーションを取りながら活動できる方
(2)現在、3大都市圏または政令指定都市
または地方都市にお住まいで、
採用後に久万高原町へ住民登録を異動できる方
（過疎地域・離島振興地域などの条件不利地域を除く）
(3)パソコンの基本操作ができ、
SNS等を活用して情報発信に取り組める方
(4)普通自動車運転免許をお持ちの方
※業務では車での移動があります。
日常的に運転されている方・運転に抵抗のない方を歓迎します。
※任期終了後も久万高原町での起業・定住を希望される方を優遇します。
※地方公務員法第16条の欠格事項に該当する場合は応募できません。
※住民登録の異動は必ず採用日以降に行ってください。
3大都市圏：
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、
兵庫県及び奈良県
＜優遇条件＞
・任期終了後も起業や定住の意思がある方
✅こんな方にオススメ！
・地域イベントや行事に積極的に参加できる方
・新しいアイデアを提案し、
実践することに意欲的な方
・地域活性化に貢献したい方
・新しいことにチャレンジするのが好きな方
・フットワーク軽く行動できる方
・身体を動かす仕事に抵抗がない方
・地域住民との交流を大切にできる方
・農林業や特産品、地域資源の魅力を広く発信したい方
・笑顔と元気が循環する、持続可能な地域づくりに貢献したい方
✅20代,30代,40代,50代活躍中
✅男性女性活躍中
＊経験不問・性別不問・
＊フリーター歓迎
＊ブランクOK
＊U・Iターン歓迎
＊ミドル・中高年活躍中
＊ハローワークで求職中の方も歓迎
《活かせる経験》
地域おこし協力隊,地域活性化,
イベント企画,施設運営,SNS広報,
資料整理,接客対応,企画営業,法人営業,
SNS運用代行,未経験,業務委託,
事務,広報,人事広報,マーケティング,
大学職員,団体職員,経理など
総労働時間：1週あたり35時間
8:30～16:30(休憩60分)
※原則1日7時間／週35時間勤務
※業務内容及び活動内容によって
勤務時間を変更する可能性あり
＊日勤のみ/フルタイム歓迎
＊長期歓迎
契約更新期間：雇用期間：1年(最大3年の更新上限あり)
雇用形態：パートタイム会計年度任用職員（久万高原町職員）
副業：可能（勤務時間外に限る。要申請）
久万高原町会計年度任用職員の
規定に準ずる
バス停「久万高原」下車後すぐ
基本給：月給 23万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【福利厚生】
◆賃貸住宅家賃補助あり（月上限3万円/規定有）
◆活動用公用車貸与
◆活動用パソコン貸与
◆活動備品は町負担
(事務用品、旅費等)
◆副業OK(勤務時間外のみ)
◆社会保険完備
協力隊は定住へのステップ✨
地域おこし協力隊の方の定住を応援します。
協力隊の任期中に次を見据えた準備をしていただき、
地域の活力と持続可能な経済基盤を
固めていただく準備期間として、
ぜひ久万高原町の地域おこし協力隊に
チャレンジしてみませんか？
【提出書類】
所定の様式(1)(2)を提出してください（PC作成可）
(1)久万高原町地域おこし協力隊応募用紙
(2)レポート（1,000～1,200字）
テーマ:笑顔と収益が循環する、持続可能な地域づくり
― 地域資源（農産物・特産品・森林・空き家など）を活かし、
地域住民と協働した“続く仕組みづくり”について
※志望動機や、自身の経験・強みをどう活かしたいかを自由に記載してください。
提出方法:郵送・Eメール・持参
-
【提出・お問い合わせ先】
〒791-1201
愛媛県上浮穴郡久万高原町久万212番地
久万高原町役場 まちづくり戦略課
移住・定住促進係
TEL：0892-21-1111（内線187）
-
【応募～内定までの流れ】
⑴WEBまたは電話で応募
※応募完了後、送信されたメールの
内容に沿ってお申込みください。
(応募書類・おためし協力隊プログラム）
↓
⑵おためし協力隊プログラム(希望者のみ)
↓
⑶書類選考
↓
⑷面接試験1回
↓
⑸最終合格通知
※令和9年4月1日からの勤務となります。
※住民登録の異動は必ず採用日以降に行ってください。
採用日以前に異動させると採用対象者でなくなり、
採用取り消しとなります。
