事業所名
ザイジュウビジネス カブシキガイシャ
在住ビジネス株式会社
所在地
〒108-0014
東京都港区芝５ー２９ー１９
ＰＭＯ田町４ ３階
最寄り駅１
三田駅 ５分 田町駅
事業内容
１住宅地盤保証制度の提供 ２その他保証制度運営・管理 ３損害
保険を利用したサービスの企画、開発、制度設計 ４損害保険代理
店業全般 ５住宅に関わる窓口業務
会社の特長
戸建住宅関連の企業様を対象に、住宅業界のサポートに特化したサ
ービスを企画・設計しています。タマホームグループとしての安定
した基盤のもと、独自の提案を行っています。
ホームページ
https://zaijubiz.jp
正社員
大卒等
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
家づくりに関わる、地盤調査や地盤改良工事のデータの調整、解析や判定の業
務です。
実際の調査や工事は、全国の協力会社が実施するため、
工事現場等に足を運ぶことはほとんどなく、デスクワークが中心です。
まずは、協力会社との日程調整や見積依頼などを通じて業務の流れを学び、
資格取得にも取り組みながら基礎知識を身に付けていただきます。
将来的には、より専門性の高い解析・判定などの業務もお任せしていきます。
変更範囲：会社の定める業務
「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」「企業ＰＲシートあり」
就業場所
事業所所在地と同じ
〒108-0014
東京都港区芝５ー２９ー１９
ＰＭＯ田町４ ３階
最寄り駅
三田駅 ５分 田町駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
ビル内に喫煙スペースあり。
事業所内は喫煙不可となります。
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
急な顧客からの要求、クレーム対応等、月９０時間、
年６回、年間６９０時間まで延長可
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
月８～１２回休みのシフト制（月々の休日数のみ会社指
定による）
平日にも休みが取りやすい環境です。
〒108-0014
東京都港区芝５ー２９ー１９
ＰＭＯ田町４ ３階
最寄り駅
三田駅 ５分 田町駅
課係名、役職名
管理部 総務人事課 課長代理
担当者（カタカナ）
アダチ ユリカ
担当者
安達 友理香
ＦＡＸ
03-3457-3131
○応募方法
応募希望の方は電話連絡の上、応募書類を所在地まで郵送して下
さい。追ってご連絡します。
○選考プロセス
書類審査⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面談⇒結果通知
○１ヶ月単位の変形労働制、年間所定労働時間１９６０時間
○地域手当は住所地により異なる、表記は大都市圏の金額を示す。
首都圏：月額３万円、東京２３区、川崎市、横浜市
大都市圏：月額２万円、首都圏記載以外の東京都、神奈川県、埼
玉県、千葉県内地域
○試用期間６ヶ月（同条件）
・資格取得の促進・費用補助を行う等自己研鑽も推奨しています。
・出産お祝い金（第１子２０万円、第２子は３０万円、
第３子は４０万円、第４子以上は５０万円）
・産前産後休暇・育児介護休暇（取得実績あり）
・時短勤務制度（実績あり） ・時間外手当１分単位で支給
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
4.2年
従業員の平均年齢（参考値）
36.6歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、フォロー研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得の推奨（資格手当あり）
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
1.7時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
