仕事内容:
カフェのような心地よい雰囲気のオフィスを拠点に、
尼崎市~西宮市エリアの利用者様のご自宅を訪問し、
「その人らしい生活」を取り戻すための訪問リハビリをお任せします。
【具体的なお仕事内容】
1日の訪問件数は4~7件程度です。
■利用者様宅での訪問リハビリ
・身体機能、生活状況の評価
・ADL(日常生活動作)の改善支援
・福祉用具の選定、提案
・住環境に関するアドバイス
■作業療法士ならではの生活支援
・食事、更衣、入浴などの日常生活動作訓練
・料理、掃除などの家事動作訓練
・外出、買い物などの支援
・趣味活動の再開支援
・社会参加へのサポート
・認知機能へのアプローチ
脳血管疾患・難病・運動器疾患・がん・精神科領域など、
利用者様それぞれの状態や目標に合わせて支援します。
■一人ひとりに合わせたリハビリプランの提案
身体状況だけでなく、
ご自宅の間取りや生活スタイル、ご家族の状況なども確認。
「実際の暮らしの中で何ができるようになりたいか」から考え、
無理なく続けられるリハビリを提案します。
■多職種との連携
・看護師
・ケアマネジャー
・ご家族
などと情報を共有しながら、
チームで利用者様の在宅生活を支えます。
必要に応じてサービス担当者会議にも参加します。
■記録・報告書作成
スマートフォンやノートパソコンを活用して記録します。
会社から業務用端末を貸与するため、
事務作業の負担を抑えながらリハビリ業務に集中できます。
アピールポイント:
■駅徒歩4分!カフェ風のおしゃれなオフィス
━━━━━━━━━━━━━━━━
JR立花駅から徒歩4分。
毎日通う職場だからこそ、
訪問の合間や記録業務の時間も気持ちよく過ごせる環境です。
■訪問未経験からスタートOK
━━━━━━━━━━━━━━━━
訪問リハビリの経験は問いません。
入職後はいきなり一人で訪問するのではなく、
先輩スタッフとの同行訪問からスタートします。
病院・施設で培ってきた作業療法士としての経験を活かしながら、
在宅ならではの支援方法を身につけられます。
■OTだからこそできる「暮らし」に直結した支援
━━━━━━━━━━━━━━━━
訪問リハビリの舞台は、
利用者様が実際に暮らしているご自宅です。
「訓練ではできた」で終わらず、
・自宅で着替えられた
・料理を再開できた
・一人で買い物に行けた
・好きだった趣味をまた楽しめた
という実際の生活の変化まで支援できます。
身体機能だけでなく、
ADL・IADL・趣味・社会参加・認知機能など、
作業療法士ならではの視点を存分に活かせる仕事です。
■1日4~7件の訪問
━━━━━━━━━━━━━━━━
訪問件数は1日4~7件程度。
ただ件数をこなすのではなく、
利用者様一人ひとりの生活や目標を踏まえた支援を大切にしています。
■一人で抱え込まないチーム体制
━━━━━━━━━━━━━━━━
訪問先では一人でも、
リハビリを一人だけで考えるわけではありません。
看護師やケアマネジャー、ご家族などと連携し、
利用者様の状態や目標を共有しながら支援します。
多職種と関わることで、
リハビリ技術だけでなく、在宅支援の知識や提案力も身につきます。
■安定したグループ基盤
━━━━━━━━━━━━━━━━
グループ会社では高齢者住宅事業も展開しています。
医療・介護の両面から地域を支える基盤があるため、
地域に根ざして長くキャリアを築けます。
求める人材:
応募資格訪問看護の経験がなくても大丈夫。
作業療法士資格をお持ちの方なら安心してスタートできます。
学歴・経験不問
勤務時間・曜日:
勤務時間:9:00~18:00(実働8時間)
火曜日のみ:8:30~17:30勤務
休憩時間 12:00~13:00
勤務形態 シフト
休暇・休日:
休日休暇
基本は土日休み。
シフトで土or日出勤があるときは、平日に希望のお休みで振替可能
年間休日110日
有給休暇 → 自分時間を大切に
慶弔休暇 → ご家族との大切な時間もサポート
育児休暇 → 子育ても安心して両立できます
誕生月休暇(アニバーサリー休暇)→誕生月に1日お休みできます
夏季休暇→2日お休み可能
冬季休暇→3日お休み可能
勤務地:
受動喫煙対策:屋内禁煙
アクセス:
JR神戸線立花駅から徒歩4分
給与:
固定残業代あり:月給 ¥339,000 〜 ¥420,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000(25時間相当分)を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。
総支給339,000円〜420,000円
基本給・手当190,000円~200,000円
固定手当
処遇改善手当:4000円〜15000円
資格手当:15,000円(作業療法士)
訪問手当:80,000円~140,000円(1時間あたり1,000円換算)
賞与あり(年2回/実績2ヶ月分)
昇給あり(年1回)
固定残業代50,000円(25時間分)※超過分は別途支給
待遇・福利厚生:
車・バイク持ち込み歓迎【1訪問あたり130円補助】
社会保険・設備サポート
各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
スマホ・電動自転車・ノートパソコンを 1人1台ずつ貸与
ユニフォーム支給で安心スタート
通勤手当(実費支給)
バイク通勤:相談可(持込の場合、1件につき130円手当あり)
企業型DC(確定拠出年金)導入 → 将来の安心もサポート
社員専用ジム完備 → 仕事終わりにリフレッシュ
社長のおごり自販機” 設置 → 施設訪問時にドリンク無料サービス
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 339,000円 - 420,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間