住宅の営業
雇用形態：正社員／店長候補
★経験者のみ募集
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数字や負担を
一人で抱え込むのではなく
これまでの経験を活かして
無理なくできるだけ長く
住宅営業を続けたい方に
ぴったりの職場です。
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【当社の魅力】
地域に根ざして50年以上。
私たちは、住まいを売って終わりではなく、
その後の暮らしまで見守る住宅会社です。
地域のお客様とじっくり信頼関係を築きながら、
周囲に相談しやすい風通しの良い環境で働けます。
【仕事内容】
お客様へのヒアリングから提案、契約、
社内調整までを一貫して担当します。
設計・積算・施工などの専門部署と連携し、
チームでプロジェクトを進めていきます。
【業務の流れ】
・お問い合わせ対応・ヒアリング
・設計担当と連携したプラン提案
・見積作成
※積算担当がサポートします
・受注後の社内調整・進捗管理
・着工～引渡しまでのフォロー
【当社の強み】
営業・設計・積算・施工管理・
アフターまで自社一貫体制。
部門間の連携もスムーズで、
チームで成果を出す営業スタイルです。
【POINT】
・賞与年2回＋各種手当あり
・年間休日125日
・有給取得率100％を目指す職場環境
・住宅手当・資格手当あり
・将来的に店舗運営やマネジメントにも挑戦可能
～最後に～
「長く安定した場所で、自分の腕を試したい」
そんな想いを持つ営業経験者の皆様へ。
当社の営業は、単に売るだけではありません。
お客様の暮らしをトータルで支える
「住まいのパートナー」として、
設計や施工と連携し、
チームで最高の住まいをつくり上げます。
経験を活かしてマネジメント層へ進む道もあれば、
プロフェッショナルとして第一線で活躍し続ける道もあります。
あなたのキャリアを、私たちがしっかり支えます。
共に次の50年を築きましょう！
高校卒以上 / 経験者のみ募集
＜必須条件＞
・住宅業界もしくは不動産業界での就業経験3年以上
・マネジメント経験者
＜以下の経験・資格をお持ちの方は優遇します！＞
・宅地建物取引士所持
・2級建築士、ファイナンシャルプランナー
下記のような方、大歓迎です！
(1)チームワークを大切にしていただける方
(2)責任感の強い方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
＜各種手当＞
■通勤手当（全額）
■家族手当
■住宅手当
■資格手当
＜各種制度＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（定年60歳）
■再雇用制度あり(65歳まで)
ＪＲ阪和線「堺市」駅徒歩10分
基本給：月給 40万円 〜 50万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給：40万円～50万円
年収：640万円ほど
※固定残業手当42時間分(9万8900円～12万3600円)を含む
※超過した場合は別途支給
※各種手当は別途支給
◆賞与：年3回（夏・冬・決算）
※年間賞与平均支給額100万円～
日々の頑張りがしっかりと評価される制度が整っており、
成果は目に見えるかたちで還元されます。
安定した収入を得ながら、やりがいも実感できる環境です♪
◆昇給：年1回（4月）
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：中途採用（契約社員）
給与：本採用時と同じです。
ご納得いただけるよう前職での
経験・年収を十分に考慮させていただき、
給与額をご相談させていただきます。
ご希望は遠慮なく面接時にお伝えください。
【年収例】
5,230,000円 / 入社5年目・一般、29歳（月給33.5万円＋各種手当＋賞与）
7,060,000円 / 入社15年目・主任、38歳（月給38万円＋各種手当＋賞与）
10,050,000円 / 入社20年目・管理職、48歳（月給69.5万円＋各種手当＋賞与）
【福利厚生】
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆寮社宅(1R：12,500円／1DK：17,500円）
◆資格取得支援（会社負担）
◆社用車・携帯貸与
◆社員旅行・提携リゾート利用可
◆誕生月祝い金
◆産休・育休・介護休暇（実績あり）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修制度（職種別・階層別研修）
■eラーニング
■動画マニュアル
＜その他補足＞
■スマートフォン支給
■敷地内喫煙所、屋外喫煙所あり
