事業所名
タイセイホンダリクソウ カブシキカイシャ
大成ホンダ陸送 株式会社
所在地
〒673-0434
兵庫県三木市別所町小林１１８
最寄り駅１
神戸電鉄粟生線 志染駅
事業内容
新車輸送・新車の車両整備・新車のボディコーティング・車両の保
管
会社の特長
当社は国内大手自動車メーカーの新車輸送・整備・管理等一連の業
務をワンストップで行っています。
同業他社の参入も無く今後も安定・発展が期待できます。
ホームページ
http://taisei-honda.com/
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
職種解説
（正）新車へのオプション用品取付スタッフ
国内自動車メーカーの新車の納車前整備
【具体的なお仕事内容】
＊オプション用品の取付 （ナビゲーション・ドライブレコーダー・
フロアマット・ＥＴＣ・バイザー・エアロパーツ等）
＊作業後の検査
≪ 自動車整備士２・３級取得支援制度あり ≫
【変更範囲】会社の定める業務
〒673-0434
【本社】兵庫県三木市別所町小林１１８ または
【吉川センター】三木市吉川町田谷１６４－２２
最寄り駅
神戸電鉄粟生線 志染駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜18時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
需要の季節的な増大に対処時等、１ヶ月８０ｈ（年６回を限度）、
１年７２０ｈまで延長可
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊会社カレンダーによる勤務（年末年始・夏季休暇他）
※休日出勤あり
〒673-0434
兵庫県三木市別所町小林１１８
最寄り駅
神戸電鉄粟生線 志染駅
課係名、役職名
専務
担当者（カタカナ）
マツモト リョウタ
担当者
松本 亮太
ＦＡＸ
0794-83-8012
◆国内大手自動車メーカーの部品取付やコーティング施工していま
す。ディーラーの整備工場などでは、顧客対応がありますが、当社
業務ではお客様対応はほぼありませんので、現場の作業に集中でき
る環境です。マニュアルも整っていますし、経験豊富な先輩が丁寧
にサポートいたしますので、少しずつ技術を磨き、スキルアップを
目指していただけます！
＊試用期間中：（基本給２１０，０００円）各種手当なし
＊転勤の可能性あり（三木市内の事業所の転勤のため、転居を伴い
ません。）
＊年間総労働時間：２，０００時間
・各種手当について：
資格手当：２級整備士 ５，０００円／月
３級整備士 ２，０００円／月
扶養手当 配偶者 １０，０００円／月
子（高校卒業まで１人につき） ５，０００円／月
・時間外の割増賃金は法定通り
・休憩時間 １０：３０～１０：４５、１２：００～１３：００
１５：００～１５：１５ 計９０分
・昇給は入社２年目の４月、賞与は年２回（７月、１２月）初年度
は寸志程度。昇給・賞与額は会社業績と本人の実績により決定。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
9.2年
従業員の平均年齢（参考値）
47.5歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
ＯＪＴ
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
整備士資格取得支援あり（会社負担）
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
15.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
