日野病院の医療ソーシャルワーカー求人 【最終更新2026/06/09】
現理事長が地域に根ざしたクリニックを開院して以来、創業47年を迎える医療法人で、現在は総勢700人の職員を抱え、大阪南部を中心に地域密着の医療機関・介護施設を展開するグループとして発展してまいりました。
また、高齢化社会を見据え、2000年頃より地域に貢献することを目的に、回復期（リハビリテーション）医療と地域包括ケアシステムに資源を集中してまいりました。この約25年の取り組みにより、患者さん一人ひとりの生活背景や退院後を見据えた支援体制を構築し、多職種連携のもとで質の高い医療・福祉サービスを提供してきた実績があり、その取り組みはメディアにも取り上げられるなど、着実に評価をいただいています。
こうした継続的な取り組みを支えているのが、当会の安定した経営基盤です。日本の病院経営は2024年度の調査で約70％が赤字といわれる中、当会は黒字経営を維持し、自己資本比率も約70％（一般病院平均28.1％）と、非常に安定した財務状況を実現しています。この基盤があるからこそ、患者さんのため、そして職員のために、次世代に向けた様々な投資を積極的に行っています。
例えば、院内の食事は自前化し、厨房を新設のうえ料理長を招聘して、自施設での食事提供を開始しました。国産・地元食材を使用した食事は、患者さんはもちろん職員からも好評で、入院中の楽しみの一つとなっています。しっかり食べることがリハビリテーションの効果向上にもつながっており、ステーキや刺身など、一般的な病院では難しいメニューも提供しています（職員は1食360円で利用可能）。
さらに近年はDX・ICTへの投資も進めており、スマートフォンの導入や事務業務の効率化を通じて、職員の業務負担軽減と労働時間の短縮を実現しています。加えて、施設の清掃・メンテナンスにも注力し、常に清潔で快適な環境を維持しており、患者さんからも高い評価をいただいています。
このたび、頌徳会グループの中核である日野病院において医療ソーシャルワーカーを募集する背景には、回復期医療および地域包括ケアのさらなる充実に向けて、患者さん・ご家族への支援体制を一層強化していきたいという想いがあります。そのため、これまでのご経験を活かしながら、多職種と連携し、退院支援や地域連携を主体的に担っていただける方を求めています。
当院は回復期医療に特化しているため、急性期のような慌ただしさはありませんが、患者さんの在宅復帰や生活再建を支えるうえで、医療機関・介護施設・行政機関との調整や、きめ細やかな支援が求められます。一方で、ICTの活用や業務分担の最適化により、相談業務に専念しやすい環境づくりにも取り組んでいます。
回復期医療および地域包括ケアに特化した環境で、医療ソーシャルワーカーとして専門性を高めながら、同時にワークライフバランスの実現（休日数の増加や業務効率化）も目指したい方は、ぜひ一度、日野病院の見学にお越しください。現場責任者や事務長より、具体的な役割や業務内容について個別にご説明いたします。
また、一般職（役職なし）に加え、これまでに監督職（係長・主任・副主任など）のご経験をお持ちの方であれば、そのご経験を活かしたポジションでのご応募も可能です。
ぜひエントリーくださいませ。
医療ソーシャルワーカー
回復期・地域包括ケア病棟における医療ソーシャルワーカー業務全般をお任せします。
これまでのご経験を活かし、退院支援・地域連携の中核としてご活躍いただくポジションです。
・ 後輩職員の指導・育成、チーム全体のスキル向上への貢献
・ 患者さんの入院時から退院までの支援（各種手続き・調整業務）
・ 多職種カンファレンスへの参画
・ 患者さん・ご家族への相談支援
・ 退院後を見据えた関係機関との連携体制の構築
#一般病院
【正職員】月給 220,000円 〜
●一般職
【年収】347万円～（賞与3.8ヶ月(前年度実績)を含む）
【月給】220,000円～
-
【監督職（副主任・主任・係長）としてのご入職をご希望の方】
（下記は参考目安となります）
●副主任
【年収】390万円～（賞与3.8ヶ月(前年度実績)を含む）
【月給】247,000円～
●主任
【年収】407万円～（賞与3.8ヶ月(前年度実績)を含む）
【月給】258,000円～
●係長
【年収】425万円～（賞与3.8ヶ月(前年度実績)を含む）
【月給】269,000円～
-
※ご経験・役職に応じて条件は個別に決定いたします
（その他）
・ 時間外手当 ： 別途支給
・ 通勤手当 ： 直線2km以上の場合支給
【試用期間】3か月（雇用条件変更なし）
一般職（社会福祉士実務経験）/5年目
・入職1年目 363万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#託児所・保育支援あり #社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #復職支援 #ハラスメント相談窓口あり
・各種保険完備
・退職金制度（勤続3年以上）
・定年制（60歳）
・再雇用（65歳まで）
・マイカー・バイク・自転車通勤可（駐車場代無料）
・託児所（土日祝のみ/日額1,000円）
・推奨資格取得支援制度
・表彰制度
・制服貸与（クリーニング込）
・職員食堂あり（昼食1食360円）
#資格取得支援 #研修制度あり
#残業月20時間以内
08:30～17:30（休憩60分）
#週休2日 #育児支援あり #年間休日120日以上 #月1シフト提出
年間休日126日
※原則、日曜・祝日休み
※土曜日は月1回程度出勤あり（出勤分は平日に休日を取得いただきます）
年次有給休暇、夏季休暇（2日/年間休日に含む）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など
#ブランク可 #社会福祉士 #年齢不問 #自動車運転免許 #学歴不問 #40代活躍
・社会福祉士資格をお持ちの方
・病院での実務経験5年以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）※軽自動車または普通自動車を使用
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より連絡をさせていただきます
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[3] 書類選考
↓
[4] 面接・見学実施
↓
[5] 採用決定のご連絡
↓
[6] 入職手続き
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
日野病院
介護職員（看護助手）（正職員） / 病棟看護師（看護師/准看護師）（正職員） / 作業療法士（正職員） / 理学療法士（正職員） / 管理栄養士/栄養士（正職員） / 言語聴覚士（正職員） / 調理師（調理師/調理スタッフ）（正職員） / 医療ソーシャルワーカー（正職員）
#車通勤可
大阪府堺市東区北野田626
南海高野線 北野田駅より徒歩13分または送迎バスあり3分
1979年06月
病院
#一般内科 #脳神経外科 #整形外科 #リハビリテーション科 #回復期 #一般外科 #形成外科 #在宅医療 #放射線科 #訪問リハビリ
■午前診（月～土）
9：00 ～ 12：00
■午後診（月・水・金）
13:00 ～ 15:00
回復期リハビリテーション病棟入院料 1 159床
地域包括ケア病棟入院料 1 30床
急性期一般入院基本料 6 10床
日野 頌三
あり
あり
