株式会社南建設
《賞与年2回＋決算賞与(3年連続支給中)／平均3.5か月分支給》
【新着】
情報更新日：2026/07/24
掲載終了予定日：2026/09/24
【公共工事がメイン×熊本市内の案件が中心】遠方への出張や移動もなく、安心して働き続けられる職場です！
【安定】創業60年以上「生活・交通インフラ」を支える
【未経験OK】あなたに合わせた育成で安心して成長！
【評価】頑張りは昇給・賞与・昇格できちんと還元！
【社風】20～30代も活躍中！中途入社も多数在籍！
1964年設立、熊本市内を中心に道路・下水道などの公共工事を手がける地域密着の総合土木会社です。自社施工ができる対応力と、発注元からも高評価を得る技術力で業績は好調。60年以上にわたり、地域の暮らしを支えるインフラづくりを担い続けています。
▼新しい仲間を増員募集！
経験者はもちろん、未経験の方もアシスタントからスタートできる体制を整えています。腰を据えて長く働きたい方をお待ちしています。
〈未経験の方は書類作成や現場確認など取り組みやすいアシスタント業務からスタート〉道路や下水道などの工事における管理・調整業務をお任せします
具体的には
【 まずはココからスタート 】
工事の進行確認
各種資料の作成補助
工事写真の撮影や整理 など
取り組みやすい業務から
段階的にお任せしていきます。
◆業務に慣れた後…
工程・品質・安全管理のサポート
協力会社との打ち合わせ同行
現場の測量補助・資材確認
その他工事に関わる作業全般
入社後の流れ
# 【STEP1／入社～3ヶ月目】 現場の流れや安全ルールを学びます。 専門用語も 日々の業務を通して自然に身につけていけます。 # 【STEP2／3～6ヶ月目】 慣れてきたら、少しずつ担当を拡大。 分からないことはすぐに聞けます。 # 【STEP3／6ヶ月目以降】 資格取得を目指しながら 施工管理としての独り立ちします。
資格取得にかかる費用をサポート！ まずはアシスタントとして 経験を積みながら、 土木施工管理技士の取得を目指しましょう！ ▼アシスタントで基礎を学ぶ ▼資格を取得し担当現場を持つ ▼1級施工管理など取得し案件の幅を広げる 資格を取得すれば 毎月の資格手当が加算されるので、 収入UPも叶います。
★経験をお持ちの方には、
スキルや経験に応じた業務をお任せします。
＜ Work Point ＞
□基本的に1人1現場
□直行直帰もOK
□施工は熊本市内がメイン
□公共案件が中心
工事エリアは熊本市内と
その近郊が中心なので、
負担なく取り組めます。
また、公共工事がメインのため、
受注も安定しています。
【未経験から経験者まで幅広く歓迎／第二新卒歓迎・学歴不問】◎要普通免許 ☆先輩の入社の決め手は「社長の人柄」まずは面接でお話ししましょう！
＜ 安心して活躍できる理由 ＞
社長や先輩との距離が近く、
「分からないことを聞けない」
という空気がありません。
実際に異業種から転職し、
現在は第一線で活躍している社員も
在籍しています。
1人1現場を基本とした配置のため、
無理な業務量を抱えにくく、
自分のペースで
着実にスキルを身につけられます。
また、資格取得支援制度があるため、
働きながら国家資格を目指すことも可能です。
【優遇するスキルや経験】
※必須ではありません
土木施工管理の実務経験（年数不問）
1級・2級土木施工管理技士の資格保有者
建設業界での何らかの実務経験
「人柄」も重視した採用を行っています。
雇用形態：正社員
勤務時間：8：00～17：00（実働8時間／休憩60分あり）
※残業は月平均20時間程度
勤務地：《転勤なし・マイカー通勤OK・UIターン歓迎》
【本社】
熊本県熊本市東区尾ノ上1-45-1
★現場へは直行直帰も可能です♪
（エリアは熊本市・熊本市近郊）
マイナビ転職の勤務地区分では…
熊本県
交通アクセス：健軍駐屯地より車で5分
熊本市電「八丁馬場」電停より車で7分
給与：月給267,000円～450,000円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※最長3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一）
＜モデル年収例＞
土木施工管理／年収470万円／経験8年／2級土木施工管理技士
土木施工管理／年収680万円／経験20年／1級土木施工管理技士
『社員の頑張りはしっかり待遇で還元する』
社員の頑張りは、
昇給・賞与・各種手当で
しっかり還元しています。
少数精鋭の組織だからこそ、
一人ひとりの働きを丁寧に
評価できるのが当社の特徴です。
また、工事成績で良い結果が出た際には、
特別ボーナスを支給することもあります。
日々の頑張りが目に見える形で
還元されるため、
高いモチベーションで働ける環境です。
昇給・賞与：◇昇給／年1回（5月）
◇賞与／年2回（8月・12月）
★賞与は平均3.5か月分支給！
★決算賞与あり（業績による）
⇒3年連続支給しています！
諸手当：◇通勤手当（8,750円～12,500円）
◇現場手当（10,000円～30,000円）
◇家族手当（扶養1人につき5,000円）
◇熱暑手当（10,000円）
◇資格手当あり
※1級土木施工管理技士 月30,000円
※2級土木施工管理技士 月20,000円
休日・休暇：《休日》
◇完全週休2日制（土日）
※2026年7月より完全週休2日制を導入しました。
《休暇》
◇GW
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇（各自自由に取得しています）
◇慶弔休暇
福利厚生：◇社会保険完備
◇退職金制度あり
◇財形貯蓄制度あり
◇社員旅行
◇社内イベント（忘年会・花見 など）
◇社用車貸与
※通勤にも使えます！
◇物価高騰支援金（10万円）
※試用期間終了後（最長3ヶ月）、支給します。
服装自由
転勤なし
学歴不問
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
交通費全額支給
ネイル・ピアス・髪型自由
退職金制度あり
固定給25万円以上
決算賞与あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
直行直帰可
業界経験者優遇
中途入社5割以上
3年連続売上UP
UIターン社員率30％以上
施工管理・設備・環境保全
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：1964年4月
代表者：南 隆博
従業員数：22名
資本金：3,000万円
事業内容：□公共工事
□道路工事
□下水道工事
□宅地造成工事
□開発工事
▼南建設の取り組みについて
エコアクション21
・電力 / 化石燃料の使用量削減による二酸化炭素排出量の削減
・産業廃棄物３R（減量・再利用・再生利用）の徹底
・水の効率的な使用による排水量の削減
・環境に配慮した施工（騒音、振動、大気汚染）
SDGs
・地元の生徒 / 学生の積極的雇用
・ファン付き作業着の配布
・測量の機械、３Dソフト等の最新機器導入
・安全確保の為施工計画書を作成
・環境に配慮した施工（騒音、振動、大気汚染）
・粉じん（砂埃）発生の抑制
・環境経営レポートの公表（エコアクション21）
・環境法令順守等のコンプライアンス管理徹底（エコアクション21）
本社所在地：熊本県熊本市東区尾ノ上1-45-1
企業ホームページ：https://minaken.sakura.ne.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：あなたのご応募をお待ちしております！
マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください！
PC版『この求人に応募する』
スマホ版『応募する』
アプリ版『応募フォームへ進む』
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。
※応募に関するご不明点がございましたら、『質問する』ボタンよりお気軽にお問い合わせください。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス：多くの方とお会いしたいと思っています。
当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
＼面接を積極的に実施中！／
応募データや書類だけの判断ではなく、
しっかり対話・面接を通じて選考をしています。
こちらからの質問もありますが、
気になることや質問があればお気軽に♪
【応募ページよりエントリー】
多くの方とお会いしたいと思っています。当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
【面接(1回)】
堅苦しい面接は行っておりません。ありのままのあなたでお越しください！
【内定・入社】
面接日・入社日は相談に応じます。
面接回数：1回
面接地：熊本県熊本市東区尾ノ上1-45-1
問い合わせ先：株式会社南建設
住所
〒862-0913
熊本県熊本市東区尾ノ上1-45-1
電話番号
096-381-1655
南建設で働く3つの「魅力ポイント」
【1】形に残るやりがいを実感
工事エリアは
熊本市内とその近郊のため、
自分が関わった現場を
日常の中で目にする機会が多いのが特徴。
「あの道路、自分たちがつくったんだ」
と実感できる瞬間は、
この仕事ならではのやりがいです。
【2】居心地の良い社風
南建設の大きな特徴は、
社長と社員の距離の近さです。
社員一人ひとりの仕事ぶりを
直接見ているので、
評価が的確で、
頑張りが給与・賞与に
しっかり反映しています。
随時、特別ボーナスの支給もあり、
「利益は社員に還元する」
ということを大切にしています。
【3】しっかり休める環境を実現
完全週休2日制へ移行しました。
「時代に合わせた働き方を実現したい」
という社長の強い意志があります。
1人1現場の配置で業務負担を分散し、
直行直帰も可能。
プライベートの時間を大切にしながら、
長くこの仕事を続けられる環境が整っています。
取材を通じて印象的だったのは、社長の人柄がそのまま会社の文化として根づいている点です。南社長は現場にも頻繁に足を運び、社員と同じ目線で仕事に向き合っています。実際に社員の方々からも、「距離が近い」「壁がない」「頑張りをきちんと見てくれている」といった声が多く聞かれました。こうした風土が、口コミ入社の多さや、10年以上勤める社員の多さにつながっているのだと感じます。2026年7月からは完全週休2日制にも移行し、「安心して働ける環境を整える」という会社の本気度もうかがえます。未経験から挑戦したい方にも、経験を活かしたい方にも、ぜひ注目していただきたい求人です。
先輩社員にお話を伺いました
# Q.社内の雰囲気は？ 壁を感じることがなく、必要以上に気を遣わずに働ける職場です。分からないことがあれば、社長にも先輩にも何でも聞けます。休みの日に社員同士でラーメンを食べに行くこともあるなど、フレンドリーな雰囲気も魅力です。面接も堅くならず、リラックスして来ていただけたらうれしいですね。 # Q.この仕事のやりがい 自社施工だからこそ、工事の最初から最後まで自分たちの手で進められるのが一番のやりがいです。完成した時の達成感は格別ですし、公共工事は地域の方々の生活に直結するため、大きな責任感と同時に誇りも感じます。管理業務と現場の両方を経験できる環境は、なかなかないと思います。
