カブシキガイシャ ジーセブンオートサービス
株式会社 Ｇ－７・オート・サービス
〒654-0161
兵庫県神戸市須磨区弥栄台２－１－３
http://www.g-7holdings.co.jp
パート
パート
経験不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
レジ業務をメインに会員受付やピット作業の受付、
伝票の作成や店内商品の接客販売
変更範囲：会社の定める業務の範囲
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
３名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
契約満了時点での本人の職務能力や健康状態を考慮
就業場所
〒673-0404
兵庫県三木市大村１－１０－１
オートバックス三木大村店
最寄り駅
神戸電鉄 大村駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
1,120円〜1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,120円〜1,120円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり0円〜20円（前年度実績）
交替制（シフト制）
就業時間１
9時30分〜18時30分
又は
10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上
就業時間に関する特記事項
就業時間は店舗シフトによる
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
毎月販売増及び商品の発注、月次決算、棚卸、急な欠員等の為
月８０時間及び年６回延長、年６６０時間を限度
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる 週休二日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
会社の特長
「より豊かなトータルカーライフのサポート」をテーマにカー用品
の販売、車検、板金に取り組んで自動車に関連する事業を多角的に
経営しています。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒999-9999
就業場所欄の表示を参照してください。
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
店長
ＦＡＸ
0794-86-0234
※昇給・賞与は会社、個人業績による
※賞与の前年度実績については、事業主に確認して下さい。
※マイカー通勤可：無料駐車場あり
＊就業時間・日数により加入保険は異なります。
＊年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります）
オートバックス三木大村店までハローワークよりお電話の上
店長と面接日時を打ち合わせて下さい。
履歴書（写真貼付）は面接時にご持参下さい。
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
箇所数
90箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
Ｇ－７・オート・サービス関東カンパニー本部
代表的な支店・営業所・工場等２
Ｇ－７・オート・サービス大阪カンパニー本部
代表的な支店・営業所・工場等３
Ｇ－７・オートサービス広島カンパニー本部
主要取引先１
株式会社 オートバックスセブン
主要取引先２
一般ユーザー
関連会社１
株式会社 Ｇ－７ホールディングス
関連会社２
株式会社 Ｇ－７バイクワールド
関連会社３
株式会社 Ｇ－７スーパーマート
あり
職務給制度の内容
一般・主任・係長・課長代理・課長・次長・部長（各１～７等級）
あり
復職制度の内容
育児休業制度 看護休暇取得実績あり
各社会保険加入：厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
団体福祉総合保険
Ｇ－７グループ従業員割引制度
Ｇ－７グループ従業員持株会
Ｇ－７グループ各地保養施設
社員旅行
オートバックス共済会
ハッピーパック勤労者共済制度
その他
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
Ｇ－７グループ入社新人研修・オートサービス自社
新人研修・オートバックスチェン新人研修各制度
オートバックスカーライフアドバイザオー研修制度
オートバックスメカニックサービス研修制度
オートバックス各商品部門別コンサルティング研修
店長養成講座・幹部養成講座・他
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
