ベンチャー企業 / 設立30年以上 / 試用期間あり / 10名以上の大量募集
◆同年代が多く、何でも相談できるフランクな社風！◆
営業同士の距離が近く20代・30代が中心に活躍中！
年齢の近い店長や先輩ばかりで、仕事の悩みもすぐ相談できます。
「大人の部活動（フットサル等）」や社内イベントなど、風通しの良さが自慢です。
【未経験歓迎／建築営業（土地活用のコンサルティング）】
お客様の「土地の価値」を最大化し、建物をプロデュースするお仕事です。
♦仕事内容
土地活用の最適プランをご提案します。
1.ヒアリング：家族構成、資産状況、将来の夢をお伺い。
2.ご提案：上司と同行し、課題解決プランを商談。
3.プランニング：契約後、企画・工務部と連携し建物をプロデュース！
土地を活かし"お客様の未来"を創るやりがいがあります！
◆万全の教育体制
・難しい商談や契約は全て上司が同行。プロの技を間近で見ながら成長できます！
・メンター制度：「結果が出るまで」専任の先輩がサポート。絶対に独りにしません。
♦未経験でも成功できる理由
・チーム営業：チーム全体で目標を追う文化。
・営業サポート：リーダーから「狙い目」情報を提供！
・専門部署連携：企画・工務部が提案プランを強力バックアップ！
・高い受注率：月平均1～2件の安定受注を実現。
♦長く安心して活躍できる環境
・年間休日116日へ大幅UP！（2025年より）
「プライベートも大切に」との想いから休日を増加！
家族や趣味の時間を確保しメリハリをつけて高収入を目指せます。
♦ベース収入は確保！あとは歩合で稼ぐ！
入社直後から月給26万円以上＋各種手当を支給。
生活基盤は会社が守ります。
失敗を恐れず「どれだけ稼ぐか」に真っ直ぐ挑戦できる環境です。
私たちと東京の土地と人々の未来を創りませんか？
ご興味があればぜひご相談ください！
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
◇必要資格◇
・普通自動車免許（AT限定可）を 所持している方
宅地建物取引主任者をお持ちの方、歓迎いたします！！
※資格手当あり
♦求める人物像♦
・「とにかく稼ぎたい」「人生を変えたい」など明確な目標を持つ方
・人の話を聞くのが得意、挑戦を楽しめる方
欠員補充 / 増員
1995年の設立以来、メンテナンス業からスタートした当社。
現在は土地売買をはじめ、注文住宅・建売住宅・アパートなど、
「土地と建物のトータルプロデュース企業」へと進化を遂げています。
総合建設業をはじめて9年。右肩上がりの成長を続け、
ここ数年は毎年120％以上の事業拡大を達成。
今期はさらに200％成長を目指し、10名以上の積極採用を実施します。
同期入社の仲間と一緒にスタートできるため、
未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。
会社と共に“自分の成長”を実感したい方を歓迎します！
駅から徒歩5分以内
株式会社ホゼナル 福岡東支店（福岡市東区松崎）
福岡県福岡市東区松崎2-12-8
転居を伴わない福岡県支店内での異動あり
その他他県への転勤は必ずご本人に意思確認して実施しております
ご本人の意思に沿わない転勤命令はしておりません
◇ 駅から徒歩5分以内
福岡に３店舗あります。
福岡営業本部／福岡市早良区次郎丸
福岡東支店／福岡市東区松崎
福岡南支店／筑紫野市二日市中央
※東京や広島にも支店があります。
08:30〜17:30
実働時間：7時間45分/日
75分休憩、実働７時間45分
週休２日（基本 火曜・水曜）
月給 231,000円 ～ 350,000円 （※想定年収 4,000,000円 ～ 9,000,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 55,000円 以上／月
みなし残業時間 40時間／月
◎別途、年2回の賞与や各種手当があります。
※経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。
【業界トップクラス】
投資家出身の代表が作った「稼げる仕組み」
代表自身が元投資家であるため、社員の「経済的な成功」にはどこよりも本気です。
▼圧倒的な還元率
成果はダイレクトに給与へ。
1案件で数十万～100万円超のインセンティブも可能です。
▼自衛隊・調理師等…異業種から活躍中
元アパレル出身の先輩が今期トップセールスに！
入社1年目で年収700万円を超える社員も続出しています。
上記額にはみなし残業代（月40時間分、55,000円分）を含みます。
※超過分は支給します
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
4,000,000円 / 入社1年目・営業担当
6,000,000円 / 入社2年目・営業主任
9,000,000円 / 入社3年目・営業係長補佐
夏季休暇 / 年末年始休暇
＼★注目ポイント★／
2025年9月～年間休日が116日に！
社員の働きやすさを追求し、休日数を増やすことを決定しました。
「この会社でずっと働きたい」
と思っていただけるような環境づくりを、これからも進めていきます！
年116日
■（月9～13日）
┗シフト制でのお休みとなります（火曜日、水曜日がお休みのメインとなります）
※別途入社後6ヶ月で年次有給休暇10日付与
■GW休暇
■夏期休暇
実績）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり
■昇給あり
■賞与年2回（7月、12月）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月上限2万円 ※首都圏は,月上限3万円）
■役職手当
■職能手当
■家族・扶養手当（配偶者：月7000円、子ひとり月3000円）
■社員旅行（台湾、釜山、香港、沖縄など）
■車通勤応相談
★つながりを大切にする社内イベント★
・700名規模の大忘年会：ゴスペルや大抽選会で会社全体が一つに！
・年末の餅つき大会：100kgのもち米を使用。皆で囲み部署間の絆を深めます。
・ボウリング大会や焼肉大会など、交流を深める多彩な機会が豊富です。
★遊びも本気！趣味でつながる「大人の部活動」★
年齢・役職不問！「興味がある」程度の方も大歓迎です。
・ゴルフ、フットサル、キャンプ、マリンクラブ等で活動中。
└本格キャンプ飯や、地引網での魚持ち帰りなど遊びも本格的！
└趣味の交流が、日々の業務の「相談しやすさ」に直結しています。
◇STEP1
書類選考
◇STEP2
面接（1～2回）、適正検査※簡単な性格診断です
◇STEP3
内定
※ご応募から内定まで1カ月以内を予定しています。
※ポジションにより面接回数が異なる場合がございます。
※遠方にお住いの方は、WEB面接もお気軽にご相談ください。
