設立30年以上 / 試用期間あり / 急募！内定まで2週間
遠心分離機など産業用機械の点検・修理・メンテナンスなどをお任せします。入社後は、代表と先輩がマンツーマンで知識や技術を丁寧に教えるので未経験の方も安心。コツコツできる方にピッタリです。
＜遠心分離機って何？＞
固体と液体や、性質の違う液体が混ざったものを遠心力によって分離させる装置のこと。医薬品や食品などの製造現場で使われています。その他、工場で使われる様々な産業用機械を担当。精密機械のため、1ミクロンレベルの高精度な技術が身につきます。
＜どんな流れでメンテナンスするの？＞
▼機械の引き取り
機械を客先に取りに行ったり、大きいものは現地で分解して持ち帰ります。その後、パーツごとに分解して洗浄し、各部品の状態を確認。「簡単なメンテナンスでOK」「部品が壊れているので交換が必要」など必要な作業内容をまとめ、報告書と見積もりを提出します。
▼メンテナンス
報告した内容に沿って、メンテナンスをスタート。中には古い機械もあるため、必要な部品が販売中止になっていることも。その際は、図面を描き、部品自体から作ることもあります。すべての修理・メンテナンスが完了したら、機械を組み立て直します。
▼テスト・納品
問題なく動くかを確認し、報告書を作成。機械と一緒に客先へ納品し、現地で設置・試運転を行ない、終了です。1つの機械が納品されるまでは1週間～数ヶ月と様々。いくつかの案件を並行しながら担当します。現在は年間350件ほどを、みんなで分担しながら進めています。
＜働きやすい環境づくりもしています＞
工場は完全屋内（一部外での作業あり）で、エアコンも完備。防寒着やスポーツドリンクの支給もあります。大きな部品は基本クレーンで移動するため体力的な負担は少なめ。一人で黙々ではなく、お互い声をかけ合い、協力して進めます。
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
◎経験やスキルはすべて問いません。
└丁寧な教育でイチから育てていきます。これまでの職種・業界経験はすべて問いません。
＼こんな方、大歓迎／
□手に職をつけたい方
□将来も必要とされる仕事がしたい方
□チームワークを大切に働ける職場がいい方
□長く働ける職場を探している方
・先輩の前職は店舗販売員、電車の整備士、アパレル店員、事務職、営業、モビリティ経験者などさまざま。研修体制が整っているので、安心してスタートを切れます！
＜未経験歓迎！イチから一人前の職人に育てます＞
1971年の設立以来、遠心分離機の修理・メンテナンスを手掛けてきた当社。ポンプやモーター、減速機や油圧機器などのメンテナンスも多数実施しています。部品ひとつから扱えること、また自社で製図・製造から行なえることを強みに、多くのお客様から依頼をいただいています。近年は自社HPを一新したこともあり問い合わせが増えており、売上もここ数年増加中。一方で、長年活躍するベテランスタッフも増えており、次世代を育てることも必要です。そこで繁忙期を迎える前のこのタイミングで新たな方を複数名お迎えすることになりました。
千葉県八街市山田台920-2（最寄駅：大網駅）
千葉県八街市山田台字宮ノ原920-2
◎転勤はありません。
JR線「大網駅」より車で17分
JR線「日向駅」より車で17分
◎マイカー通勤OK（駐車場あり）
※車での詳しい行き方は、下記URLで写真付きでご紹介しています。
https://www.showa-giken.co.jp/company/
完全土日祝休み
08:30〜17:30
実働時間：7時間30分/日
8：30～17：30（実働7時間30分）
※残業は月35時間ほどです（残業代は全額支給）。現場作業があるときの早出出勤や移動時間については手当を支給しています。
月給 251,000円 ～ 296,000円 （※想定年収 3,514,000円 ～ 5,544,000円）
月給25万1000円～29万6000円＋賞与（2回＆決算賞与）＋各種手当
※月給は経験・スキル等を考慮の上、 決定します。
※上記には一律支給の住宅手当・家族手当・お弁当手当が含まれます。
※試用期間中（3ヶ月）の給与は日給1万円です。
～充実の手当をご用意しています～
上記の月給の他、残業代（100％支給）、移動手当、交通費、工場手当、その他状況に応じて一律支給以外の住宅手当と家族手当が別途支給されます。そのため、1年目でも【月収30万円ほど】、繁忙期は【月収35万円ほど】を手にすることができます。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：アルバイト・パート採用
給与：日給 10,000円以上
4,500,000円 / 入社2年目・27歳
5,500,000円 / 入社8年目・38歳
完全週休2日制
＜年間休日124日＞
■完全週休2日制（土日）
└※月1～2回、休日出勤をする場合があります。その際は別日で代休を取得いただきます。休日手当も（残業代換算）支給しています。
■祝日
■有給休暇（入社半年経過後支給）
■慶弔休暇
■特別休暇
■GW休暇
■夏季休暇（3日以上）
■年末年始休暇
■産休・育休
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり
■昇給 年1回（2月）
■賞与 年2回（7月・12月）★設立以来ずっと支給しています！
■決算賞与 ※規定あり ★今期も支給されます！
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで ※手渡しで支給します）
■残業代（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■住宅手当（最大4万円／月）
■家族・扶養手当（子1人5000円／月）
■工場手当（500円／日 ※出張が多めの人と給与の差が出ないように用意した手当です）
■移動手当（早出や現場から帰ってくるときの移動時間は、すべて時間換算して支給しています）
■退職金制度
■社員旅行
■マイカー通勤OK（駐車場有）
■作業着＆安全保護具支給
■保養所利用可
■スポーツドリンク支給
◇ 厚生年金
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
