雇用形態：正社員
職種：ハウスキーピング、フロント、飲食調理スタッフ
【 一生懸命生きる人が、凛と輝ける居場所（ばしょ） 】
私たちが目指すのは、単にホテルを運営することではありません。
1970年 松下幸之助はこんな言葉を残しました。
『 このままじゃ日本は獣の国になる 』
そして50年後の今、動物的な私利私欲を中心として、社会や将来の言葉たちよりも自分を中心とした社会になりました。
20歳以降の勉学率が ”7%” 。先進国の中でもダントツ最下位で、2025年現在、"1人あたりGDPは38位" になりました。3年前の2022年は32位。
社会にもっとも必要なのは、「信用・信頼」であると定義しています。
つまり、 ”獣になる” というメッセージは、本能的で利己的と捉え、我々は「理性的で利他的な環境を創ること」を目指しています。
全く知らない人同士でも、安心して ”信じれる” 社会へつなぎ役となれるように組織を創り、 ”社会の課題を解決しつづける仲間” を募集しています。
仲間を募集するにあたり、自分の目標や信念に誠実に努力する人の "経験や個性" をありのまま受け入れ、安心して "自分らしく輝ける" 職場環境であることを約束します。
不器用でも泥臭くても、日々の仕事や生活、学び、人間関係に懸命に向き合う姿勢を尊重し、支えること。
それこそが、社会に信用・信頼ができることで、「許しの架け橋をかける」第一歩であり、真摯に生きる人を支えることで社会貢献につながると考えています。
ひたむきに、懸命に生きてきたのに報われなかった、”あなたの過去の苦しみや経験” を活かしながら、
私たちと一緒に 「 一生懸命生きる人が、凛と輝ける居場所（ばしょ）」 を創りませんか。
【 お仕事内容 】
・宿泊業として、多種多様な職種と融合し応用し社会に新しい仕組みを生みだしたい人
・社会を良くしたい人
・道徳心ある社会に変えたい人
・普段から勉強している人
・普段から本を読んでる人
・私生活をしていても『なぜ？』をもって常に生きてる人
・なんでも追及したくなり、没入してしまう人
人の悪口ばかりを周りが言っていて、それを聞くのが苦痛だと感じたりしたことがある方が”凛と輝ける居場所（ばしょ）”です。
【 ごあいさつ 】
こんにちは。
数ある企業様の求人の中から、私たちの求人ページをご覧いただきありがとうございます。
こちらの求人は、ホテルのチームメンバーの募集をさせていただいております。
私たちが掲げている目標は、「 一生懸命生きる人が、凛と輝ける居場所 」です。
人生を真面目に、ひたむきに歩んでいる人が、その努力や個性をありのままに受け入れられ、
他社と比較されたり、自分を偽ったりすることなく、誇り高く自分らしく輝くことができる。
そのような安心感と尊敬に満ちた環境を創り出すことが、私たちの使命です。
スキルより人間性を重視しており、学歴や職歴、ご経験よりも、同じ方向を向ける「仲間」を募集しています。
【 あなたの「経験」は、誰かの「力」になります。】
履歴書に書けない、あなたの物語を聞かせてください。
私たちが求めているのは、「 優秀な学歴 」や「 完璧なスキル 」ではありません。
例えば、
ひとりで子育てや介護など、生活の中で大きな困難を抱えながら「 自分より家族を優先されている方 」
ハンディキャップを持ちながら、社会にある”見えない壁”に、「 何度も悔しい思いをされた方 」
ただ普通に仕事がしたいだけなのに、理不尽な人間関係で「 心が病んでしまった方 」
そんな風に、心が張り裂けそうな程つらい経験をした、人の痛みがわかるあなたなら、
困っている誰かを笑顔にしたり、快適な空間をご提供したりできる力になります。
その感性は、どのお仕事でもとっても大きな力となると確信しています。
私たちが運営するホテルは、あなたの ”経験” が社会への ”力” になります。
【 働く上でのポイント 】
✅『HSP気質のメンバーが多い』職場です。
「自分は繊細すぎるのかな…」「周りの人と合わせるのが難しい…」
共感できるメンバーが多いので、働きやすい環境です。
・考えすぎて疲れてしまう
・周りの人の感情にも影響を受けやすい
・他の人が気づかないような、細かな変化や雰囲気の違いに敏感
★まずは「施設見学」からでもOKです★
面接の前に、ホテル館内の見学やお話をさせていただいたいています。
職場の空気、一緒に働くメンバーさんの雰囲気を見てから、
ご応募でもOKです！お気軽にお問い合わせください！
✅『心理的安全性が高い職場』を目指しています！
少人数ではありますが、フロントメンバーさんも
清掃メンバーさんも”みんなで一緒に”お客様をお迎えしています。
ただ各セクションで業務をするだけでなく、全員でコミュニケーションや
社内での学びの時間を特に大切にしています。
★「心理的安全性」の向上を目指しています ★
１，ミスをしても誰からも非難されない （人格否定しない）
２，難題やネガティブなことも言い合える （綺麗ごとだけじゃなく正直に）
３，異質であっても受け入れ合える （人と異なってたほうがよい）
４，チームメンバーに相談できる （我慢ではなく、素直に）
５，リスクをとった行動ができる （挑戦できる環境）
６，自分の仕事に妥協しない （自分の仕事に誇りをもつ）
７，自分の能力や人格を理解してくれている（適材適所を理解し合う）
✅『 一生懸命生きる人が、凛と輝ける居場所 』をテーマに掲げています。
スキルより人間性を重視しています。
★ これが「社内の文化」です ★
・成長することを大切にしている
・隠したり、嘘をついたりしない
・きちんと小学生のように人と向き合う
（謝れる、認められる、向き合える）
✅ご自身の目標の為に『自ら進んで取り組める方』が活躍できます！
「業務改革」「教育・育成」「マネジメント」などの役割を
担うことで、さまざまな経験も身に付けられ、自分発信で
愉しんでお仕事が進められます。
毎日の社内での学び時間や教育コンテンツも充実しています。
【 最後に 】
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
私たちの職場に、厳しい上下関係はありません。
かといって、単なる馴れ合いでもなく、
一人ひとりが自律し、お互いをプロとして尊重し合える、
本当の意味での「仲間」となることを目指しています。
新しい仲間と共に、
「一生懸命生きる人が、凛と輝ける居場所」を創っていける日を、
心からたのしみにしています。
イメージが湧かなくても、「まずは話を聞くだけ」「まずは社内見学だけ」でも大歓迎です！
お電話でも応募フォームからでも構いませんので、是非お気軽にお問合せください。
＊ お客様にも、メンバーさんにも、
「想いやりを持って接すること」ができる方。
スキルではなく人間性を
重要視しています。
＊ 自分ではどうしようもできない
「心の痛み」を持っている方。
過去に、人間関係に悩んだ経験があるメンバーも多く
心理的安全性が高いチームを目指しています。
＊ 本を読むのが好きな方。
『本読むのが習慣になっている』
『本を読んで学習し、自分の成長に繋がるのが愉しい』
『学ぶことが好き！』
＊ 海外からのご応募を検討されている方へ
チームメンバーやお客様との
円滑なコミュニケーションを重視しているため、
「日本語能力試験（JLPT）N1以上」
をお持ちの方に限らせていただきます。
For applicants from overseas
We highly value smooth communication
with our team members and guests.
Therefore, only applicants who have passed the Japanese Language
Proficiency Test (JLPT) N1 or higher are eligible to apply.
※ 気になることがあれば
お気軽にご相談ください。
「自分に出来るかな」
と不安に思っている方も
まずはお気軽にご応募ください♪
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
固定制
シフト制
※役割による
〒8400801佐賀県佐賀市駅前中央１丁目７番３１号
佐賀駅より徒歩4分
基本給：月給 23万円 〜 40万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
独自の制度を採用しております。
月給 230,000円～900,000円までありますが、
今回は、230,000円～400,000円までのグレードの採用応募になります。
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
・300万円/25歳 1年目（月給 25万円）
・360万円/34歳 2年目（月給 30万円）
・480万円/42歳 4年目（月給 40万円）
＜リーダー以上職モデル＞
基本勤務時間 09:00～18:00
※フレックスなメンバーのモデル
07:00～24:00の間で8時間＋1時間休憩
例）12:00～21:00で1時間休憩 など
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・車通勤可
・交通費なし
＊スキルより”人間性”を重視しています！
「ひたむきな一生懸命」をテーマに掲げ、運営を行っています。
＊困ったことがあれば、いつでも相談できる体制が整っています。
私たちは、感性を大切にし、働きやすい環境づくりに力を入れています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
お客様とメンバーさんの健康を守るため、メンバーさんは禁煙としています。
「施設見学+面談→面接」の流れとなります。
