・欠勤控除あり
※正社員前提の求人です。
試用期間の３ヶ月は有期雇用とし、期間終了後、双方合意の上、正
社員として契約を更新します。
「更新上限：有（通算契約期間３ヶ月／更新回数１回）」
【正社員登用後について】
基本給：２１５，０００～２５０，０００円
（基本給は、前歴・経験年数・能力により応相談）
皆勤手当：５，０００円
職務手当：１０，０００～２０，０００円
昇給あり：前年度実績あり １月あたり０～５，０００円
賞与あり：前年度実績あり 年２回 計３．００ヶ月分
退職金共済・退職金制度：なし
定年制あり（一律６５歳）、再雇用制度あり（上限なし）、勤務延
長あり（上限なし）
