試用期間あり / 急募！内定まで2週間
不動産営業として、マンションや戸建をお客様に提案します。月の目標はありますが、売上ノルマはナシ。じっくりと業務に集中できます。
＜入社後の流れ＞
▼STEP1：知識を習得！
不動産業界や営業の基礎を学ぶところからスタート。社会人未経験の方には「名刺交換の仕方」など、ビジネスマナーからお教えします。その後は先輩の営業活動に同行し、OJTで仕事の進め方を学びましょう。
▼STEP2：商談のアポイントを取得！
▼STEP3：商談でより詳しい話を！
商談は先輩がメインで実施。横で見ながら、少しずつ流れを覚えていきましょう。およそ1年後から、徐々に商談の進行を任せていきたいと思っています。住宅の購入は大きな買い物なので、商談では安心感を与えることが大切。ローンや資産形成などの情報をしっかりと提供していきます。ご納得いただけたら契約です。
★商談を行なった方との成約率は約70％！
まだ不動産の購入を考えたことがないお客様も多いため、基本的な情報から提供することを大事にしている当社。豊富なノウハウを提供することで、信頼を寄せていただけるようになり、自然と契約につながるケースが多いのです！
★充実のインセンティブ！
物件のランクに応じて、支給されるインセンティブの額が決定します。また、毎月継続して契約を獲得している方には、上乗せインセンティブ有り、ボーナスステージだ！！入社1年で年収500万円～700万円、2年で年収1,200万円を超える先輩もいます！
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
＜学歴不問│就業経験がない方、未経験、第二新卒、歓迎！＞
◆30歳未満の方
└若年層の長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています。
◆要普通免許
※「変わりたい」「稼ぎたい」「成長したい」といった意欲を重視した採用を行ないます。
└基礎からお教えしますので、安心して飛び込んで来てください！
※「宅地建物取引士」の資格をお持ちの方、大歓迎！
└有資格者には【月5万円】の宅建手当が支給されます。
増員
【幹部候補5名の採用を予定しております】
★さらなる事業拡大を進めるため、新たな営業メンバーをお迎えします★
神奈川県を本拠に、不動産のコンサルティングやハウスクリーニングなどのビジネスを展開している私たち。不動産会社としてトップクラスのシェアを誇り、増収・増益を続けている当社。2022年にはオフィス移転も行ないました。おかげ様で業績好調につき、営業メンバーの増員が急務。事業の成長速度に採用人数が追いつかず、増員募集することとなりました。当社では20代でも年収1,000万円が可能。同世代よりも群を抜いたキャリアと収入が手に入ります。
駅から徒歩5分以内 / 転勤なし
神奈川県横浜市港北区新横浜
◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし
市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分
JR横浜線「新横浜駅」より徒歩5分
10時以降に始業
13:30〜21:00
実働時間：6時間30分/日
■平日／13：30～21：00（実働6時間30分・休憩1時間）
■土日／10：00～20：00（実働8時間・休憩2時間）
★残業20時間以内
★通勤ラッシュとは無縁！
平日は午後からの勤務。短時間で集中的に業務に取り組むスタイルです。
月給 270,000円 ～ （※想定年収 33,240,000円 ～ ）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 50,269円／月
みなし残業時間 30時間／月
月給27万円以上
※年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記には一律支給の住宅手当（2万円）とみなし残業手当（30時間分／5万269円以上）を含みます。みなし残業の超過分は別途支給いたします。
★上記の50,269円は残業0分の場合も支給いたします。
★「宅地建物取引士」の資格をお持ちの方には、別途【月5万円】の宅建手当を支給します！
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
【年間休日120日以上】
◆完全週休2日制
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆特別休暇
◆家族休暇
└本人・配偶者・子供（中学校卒業まで）の誕生日に、家族休暇を毎年付与！家族の人数分の取得が可能です。
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / U・Iターン支援あり
■社会保険完備
■通勤・営業交通費
■役職手当
■基礎能力手当（勤続2年以上の方対象）
■FULL face 5thアニバーサリー手当（勤続5年以上の方対象）
■no smoking手当（非喫煙者へ月1万円）
■子供手当
■時間外手当
■資格取得支援制度
■宅建手当（月5万円）
■双六手当
■パリ手当
■旅する手当
■研修制度
■U・Iターン支援（社宅もご用意）
■優秀社員食事会
■達成旅行
■社員旅行
■新人賞
営業デビューから2ヶ月以内に契約を2本獲得でオーダースーツをプレゼント
■連打賞
2ヶ月連続で契約獲得⇒報奨金にプラス10万円を支給
■猛打賞
3ヶ月連続で契約獲得⇒報奨金にプラスで20万円を支給
■3ヶ月通算トップセールス賞
トップに10万円、2連覇で20万円、3連覇以降30万円を支給
■年間通算トップセールス賞
50万円支給
■年間MVP
全社員が対象！敢闘賞もあり
■超アポキング賞
単月の新規アポ3件成立⇒革靴プレゼント＋10万円支給
