カブシキガイシャ ツクバデンキツウシン
株式会社 つくば電気通信
〒300-0064
茨城県土浦市東若松町３９８８－３
正社員
フル
経験不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
職種
電気保安業務 ＼定着率９６．４％の働きやすい職場！／
仕事内容
【太陽光施設の保守点検・管理】
・自社施設の保安、点検業務 ・キュービクルの保安、点検業務
※現場は茨城県内の事務所、学校、病院、工場などの高圧保守点検
入社してからわかりづらいこと等は研修制度もあり、日々の業務で
わからないこと等は先輩社員がしっかりサポートします。
熱中症対策として、夏季就業時間は６：００～１５：００です。
夕方明るい時間に帰れるため、その時間を有効活用できます♪
変更範囲：会社の定める全ての業務
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒300-0064
茨城県土浦市東若松町３９８８－３
最寄り駅
土浦駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙スペースあり（電子タバコのみ可）
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６０歳のため
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派08-040047
227,370円〜380,540円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
214,500円〜359,000円
＊時間外手当
＊資格手当
【例】第三種電気主任技術者 ８，０００円／月
第二種電気主任技術者 １０，０００円／月
＊待機手当
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.80ヶ月分（前年度実績）
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
8時40分〜17時40分
就業時間３
6時00分〜15時00分
就業時間に関する特記事項
就業時間２は、週の初めの日（主に月曜日）
就業時間３は、夏季（熱中症対策）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
１年間に６回を限度として、１箇月１００時間まで延長可能
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜日休みですが会社カレンダーにより土曜日出勤あり
（年間数日）／ＧＷ・夏季休暇・冬季休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
電気工事をメインに電気通信設備、消防防火設備、太陽光発電、労
働者派遣、有料職業紹介など多角的な事業を営む。「人・モノ・情
報」といったインフラを提供する７事業と６グループ会社を展開。
会社の特長
２０１９年に「免震・ゼロエネルギー」の最新オフィスに移転し、
茨城県内でも屈指の電気設備会社として、急成長中。案件の９割は
県内で、地域密着型企業です。＊茨城県働き方改革優良企業＊
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒300-0064
茨城県土浦市東若松町３９８８－３
最寄り駅
土浦駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒300-0064
茨城県土浦市東若松町３９８８－３
その他は適性検査（６０分程度／ＷＥＢ）一次選考はＷＥＢ面談。
二次選考は面接・筆記試験。※ご来社いただきます。
課係名、役職名
総務課
担当者
採用担当
ＦＡＸ
029-835-6900
Ｅメール
・実働７時間５０分、休憩７０分
・有休は入社時に５日付与、入社半年経過時に５～１０日付与しま
す（当社規定による）。推奨日を設定しており、有休を取得しや
すい環境です。時間単位でも取得可。有休取得率８５．７％！
・長く勤めやすい環境です！（離職率３．５％）
・給与額は保有資格や経験を考慮し決定します。
・社会保険完備です。
・退職金共済（入社１年後）と会社独自（入社３年後）の
退職金制度の２階建てです。
・マイカー駐車場無料です。
・作業服貸与あります（無料）。
・定期的なフォロー面談があり、相談しやすい環境です。
・入社時研修（数日）を導入し、基礎知識を学習した上で
業務に取り掛かれます。
・資格取得応援として、費用の支給、試験時出勤扱い、
取得時報奨金（一時金）、資格手当（月々）があります。
・６階建てのキレイなオフィスです。広々とした休憩スペースも
完備しております。
・自社ＨＰ「採用情報」にて、先輩社員を多数掲載しています！！
ｈｔｔｐｓ：／／ｒｅｃ－ｔ－ｅｃ．ｊｐ／（半角）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
あり
職務給制度の内容
職種により経験等を考慮して決定している。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
