木曽の自然の中にたたずむ「駒の湯」は、これまで多くのお客様に愛されてきました。
この伝統を大切に守りつつ、SNSでの発信、新サービスの開発、オペレーションの効率化など、
現代の感性を取り入れた変革が必要です。
今回は、当館の顔として、そして経営の右腕として活躍いただける「副支配人」候補を募集します。
現場の統括だけでなく、集客戦略の立案など、旅館経営のすべてに携われます。
・フロント業務全般、お客様送迎
・宿を盛り上げる経営戦略や年間計画
・人件費や売上管理
・施設の設備管理や運営業務全般
・スタッフのマネジメント
・そのほか事務作業や経理、労務業務 など
さらなる木曽町の観光産業の可能性を広めていきたい熱意のある方、ご応募お待ちしております。
温泉旅館の副支配人候補（社員）
正社員、契約社員
〒397-0001
長野県木曽郡木曽町福島47-2
ぬくもりの宿 駒の湯
木曽福島駅より車で約10分
7：00～22：00
・1日平均8時間のシフト制
・中抜け時間あり
・変形労働時間制（1年単位）
・客数に応じて、勤務時間帯、休憩時間は変更する事があります
・年間休日105日。
・月6日～12日、月により変動あり。
・基本的に宿は月曜日～木曜日で週2日の休館日があります。
月給27万円～36万円
・別途地域手当として一律月額2万円あり。（対象条件あり）
・経験・スキル・能力等により、当社規定に基づき決定いたします。
・記載の給与額は目安となります。
・給与は能力等により随時昇給昇格。
・固定残業代込み（60時間相当、給与額により変動します）
・超過分は追加で支給いたします。
・研修/試用期間あり（3ヶ月）条件は本採用と同じです。
・当社独自の「連休制度」あり
・地域手当（条件あり）
・マイカー通勤可
・無料駐車場あり
・交通費規定支給
・能力に応じて随時昇給昇格
・温泉入浴可（入寮スタッフのみ）
・県外の方も安心！個室寮あり
→寮費1日300円（水道光熱費込み）1ヶ月約9,000円
・紹介制度あり
・社員の誕生日お祝い制度あり
・当社施設商品購入割引制度あり
・快適職場づくり委員会（社内相談窓口）制度あり
・MVP表彰制度あり
・永年勤続表彰制度あり
・社員研修
・年次有給休暇
・社会保険完備
・慶弔金制度
・産前産後休暇
・育児休暇
・その他細かいご質問やご相談も、お気軽に応募フォームよりお問い合わせください。
・就業時期などのご相談に応じます。
・ＺＯＯＭ面接（ＷＥＢ面接）も可能です。
・勤務中はネイルNG・指輪・ピアスは外していただいております。
・職場敷地内は完全禁煙です。
