サービス提供責任者・訪問介護員
正社員
主に広島市南区、中区、西区の利用者宅
事業所所在地：広島市南区宇品御幸四丁目14番7-1号
9:00～18:00（時間外勤務は手当あり）
・利用者宅での訪問介護サービスの提供
・身体介護（食事、入浴、排泄介助等）
・生活援助（掃除、調理、買物等）
・介護記録の作成
・訪問介護計画書等の書類作成
・ヘルパーのシフト調整 等
※初めての方でも、安心して勤務して頂けるように新入社員研修（約3か月）を実施しています。
介護福祉士、普通自動車免許（AT限定可）
サービス提供責任者・訪問介護員：24万円～／月＋各種手当
【給与（一律）の内訳例】
・基本給：14万円（管理者または勤続年数5年目以上で15万円）
・皆勤手当：1万円（欠勤がない場合）
・時間外手当：3万円（時間外労働1時間程度／日、管理者の場合＋0.5万円）
・介護職員処遇改善加算（資格）手当：3万円（介護福祉士）、1.5万円（実務者研修修了者）、1万円（初任者研修修了者）
・介護職員処遇改善加算手当：3～4万円
【上記給与以外の各種手当の内訳】
・統括課長手当：2万円
・管理者手当：3万円
・介護職員処遇改善加算（勤続年数）手当：2年目～0.5万円、4年目～1万円、6年目～1.5万円、8年目～2万円、10年目～2.5万円、12年目～3万円、14年目～上限3.5万円
・家族手当：0.5万円／人
・住宅手当：1万円（世帯主に限る）
・通勤費：上限3万円
※面接時に相談に応じます。
【充実した研修】
・新入社員研修（入社3か月間）【対象：入社3か月の新入社員】
・管理者研修（月1回）【対象：管理者】
・訪問介護研修（年3回）【対象：訪問介護社員】
・ケースメソッド演習（年3回）【対象：正社員】
【交流を促進する会議】
・管理者会議（月1回）【対象：管理者】
・福祉事業部会議（月1回）【対象：管理者・管理者補佐】
・事業所会議（月1回）【対象：全社員】
【実務に活かせる委員会】
・安全衛生委員会（月1回）【対象：管理者・管理者補佐】
・感染症予防対策委員会（年1回）【対象：管理者・管理者補佐】
・災害対策委員会（年1回）【対象：管理者・管理者補佐】
・虐待防止検討委員会（年1回）【対象：管理者・管理者補佐】
・ハラスメント対策委員会（年1回）【対象：管理者・管理者補佐】
・身体拘束防止検討委員会（年1回）【対象：管理者・管理者補佐】
・その他、詳細情報が必要な方は、管理部人事課までお電話ください。
管理部人事課 ☎082-532-6800
