仕事内容:
《正社員（新卒2027年度）募集！三宮駅近くの税理士事務所スタッフ》
- 「長く働きながら地元・神戸に貢献したい」という想いと、「どこでも通用する実力をつけたい」という意欲。その両方を、当事務所の独自カリキュラムが叶えます。3年後のあなたの市場価値を最大化する準備は、整っています。
- スキルアップ・キャリアアップ可能！インターンも実施してます。
- ３年後の具体的なご自分の市場価値として、M&Aアドバイザリー業務、クラウド会計導入支援など目指してください。
- 神戸でずっと働きたい人も歓迎致します。
- まず１dayインターン（7/24開催）“リアル”を見て第一歩を体験してください。
- 参加後、長期インターンのご相談も承ります。
- 長期インターンは有給、1dayインターンは無給となります。
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＜応募・お問い合わせ＞
- 採用ホームページからの応募【税理士法人入江会計事務所】
https://irie-office.com/recruit/
氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡単応募。
（1dayインターンの参加希望の有無もご記載ください）
応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。
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アピールポイント:
神戸で、“入力作業者”ではなく
“経営支援者”になる。
AIが会計入力を代替する時代。
これから求められるのは、
「数字を処理する人」ではなく、
「経営者に頼られる人」だと、私たちは考えています。
税理士法人入江会計事務所は、
単なる申告業務だけでなく、
経営相談
資金繰り支援
補助金提案
相続
事業承継
AI・DX活用支援
など、中小企業の経営を支える実務型税理士法人です。
若手のうちから経営者と向き合い、
“数字の先”まで考えられる人材を育てています。
私たちが目指していること
会計事務所の仕事は、
「入力作業」だけではありません。
経営者には、
資金繰りの不安
人材採用の悩み
借入相談
事業承継
将来への迷い
があります。
その時に、
「まず相談したい」
と思ってもらえる存在になること。
それが、私たちの目指す税理士法人です。
若手でも、“担当者”として育てます
入社後は、単純作業だけを繰り返すのではなく、
段階的に顧問先対応へ挑戦していきます。
入社1年目
会計入力
決算補助
顧客面談同席
AIツール活用
クラウド会計運用
2〜3年目
顧問先担当
経営相談補助
資金調達支援
補助金提案
業務改善提案
5年目以降
チームマネジメント
相続・事業承継案件
経営改善支援
高難度案件対応
「ただの事務職」で終わらず、
市場価値の高い専門職へ成長できる環境があります。
AI時代だからこそ、
“人にしかできない仕事”を。
私たちは、AIを否定していません。
むしろ積極的に活用しています。
ChatGPT
クラウド会計
業務効率化
DX支援
を取り入れながら、
“人が考えるべき仕事”
に時間を使う組織を目指しています。
AI時代に必要なのは、
AIに仕事を奪われない人ではなく、
AIを使いこなせる人です。
働き方について
税理士業界には、確定申告や決算など、
繁忙期があります。
そのため、楽な仕事ではありません。
一方で、短期間で多くの経験を積み、
若いうちから成長できる環境でもあります。
実際に、
若手でも顧問先を担当
経営者との面談
提案業務
に携わる機会があります。
「安定だけ」ではなく、
「成長したい」という方には、
非常に面白い仕事だと思います。
数字で見る入江会計事務所
初任給：255,000円（固定残業含む）
中途月給：300,000円〜
神戸エリア高水準給与
若手社員活躍中
AI/DX活用推進
経営支援型税理士法人
モデル年収例
年次 年収イメージ
1年目 350〜400万円
3年目 450〜550万円
5年目 600〜800万円
こんな人と働きたい
人と話すことが好き
成長したい
経営に興味がある
AI時代でも通用する力を身につけたい
神戸で長く働きたい
そんな方を歓迎しています。
まずは、“リアル”を見てください
私たちは、説明会よりも、
「実際の仕事体験」を大切にしています。
ワンデイインターンでは、
経営者ヒアリング体験
決算書分析
経営提案ワーク
AI活用体験
など、税理士法人のリアルな仕事に触れていただきます。
「思っていた会計事務所と違った」
そう感じてもらえる時間になるはずです。
神戸で、
“経営者に頼られる人”を目指しませんか。
まずは、仕事体験でお会いできることを楽しみにしています。
インターン参加ご希望の方、こちらの求人からご応募お願いします。
求める人材:
税務会計はもちろんですが、経営者の一番のビジネスパートナーになっていただく為にも素直さ・やる気・向上心・明るく、コミュニケーション力があり、みんなで協力して働ける方を求めています。
勤務時間・曜日:
1日当たりの実働時間：4時間～OK
シフト例
・9時30分～16時00分 実働5.5h（休憩1時間）
・9時30分～13時30分 実働4h
出勤日数については、週2日以上応相談。
休暇・休日:
以下は正社員採用以後の内容となっております。
週休2日制（土／日）祝
※繁忙期は土曜日出勤があります。
夏季休暇 3日（2025年実績）
年末年始休暇 5日（2025年実績）
年次有給休暇（試験前の休みにも使用できます）
年間休日：117日（会社カレンダーあり）
勤務地:
・受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
・受動喫煙対策に関する特記事項
ビル建物１階 喫煙専用室設置
アクセス:
①阪急線/阪神『神戸三宮駅』より徒歩5分
②JR線『三ノ宮駅』より徒歩8分
給与:
表記の時給は長期インターンのものです。
1dayインターンは無給です。
待遇・福利厚生:
・試用期間６ヶ月（雇用条件は同じ）
・社会保険完備（厚生年金・雇用保険・健康保険・労災保険）
・交通費：全面支給
・昇給：年１回
・賞与：年2回
・諸手当：家族手当、資格手当、ブログ手当
その他:
採用・インターンシップFAQ
1. キャリア価値とミッション
Q1. AIの普及で会計業界の仕事はどう変わりますか？
A. 単純作業はAIが担いますが、当事務所ではその先の「経営判断の支援」に注力しています。AIを使いこなし、「人間にしかできないコンサルティング」ができる専門家へと育成することが私たちの使命です。
Q2. 貴所が考える「応募者の成功」とは何ですか？
A. 入社3年後、5年後に、どのフィールドでも通用する「圧倒的な市場価値」を身につけていることです。単なる「人手」ではなく、一人のプロフェッショナルとして自立し、経営者から頼られる存在になることを、双方の共通目的としています。
Q3. 3〜5年目にはどのような役割を期待されますか？
A. 15〜20社程度のクライアントをメイン担当としてお任せします。この「適正な密度」の経験こそが、5年後のキャリアを最大化させるための最短ルートであると考えています。
2. 応募・インターンシップ（マッチング）
Q4. 簿記の資格は必須ですか？
A. 選考時点で未取得でも構いませんが、入社までに「日商簿記2級」程度の知識習得を強く求めています。これは、高度な経営コンサルティングを行うための「共通言語」として不可欠だからです。
Q5. インターンシップの目的は何ですか？
A. 実際の業務体験を通じて「お互いの資質がマッチするか」を確認する、採用に向けた大切なフロントエンド（相互理解の場）です。単なる会社説明ではない先輩社員とのディスカッションや、社会人必須のPC操作の実務体験を含む１DAYインターンを踏まえ、有償トライアル期間へとステップアップする形を取っています。
Q6. 学部・学科による有利・不利はありますか？
A. ありません。地元の神戸大学や関関同立をはじめ、理系学部などの論理的思考力に優れた学生が、その専門性を活かして活躍しています。
3. テクノロジーと実務環境
Q7. どのようなITツールを活用していますか？
A. 社内コミュニケーションには Chatwork を活用し、スピーディーな情報共有を行っています。また、マネーフォワードやfreeeなどのクラウド会計、デュアルディスプレイ環境など、生産性を最大化するDX環境を完備しています。
Q8. 未経験からでもコンサル業務に携われますか？
A. はい。まずは仕訳や決算補助からスタートしますが、並行して経営計画策定や融資支援などのコンサル業務も段階的に経験していただきます。意欲ある若手には、早期からチャンスを提供する社風です。
4. 働き方と学習支援
Q9. 税理士試験の勉強と両立は可能ですか？
A. 可能です。実務特化の「スキルアップコース」と、試験合格を最優先する「ステップアップコース」を選択でき、8月の直前期には試験休暇の取得も推奨しています。
Q10. 繁忙期の状況と働き方について教えてください。
A. 12月、2〜3月、5月がピークですが、それ以外の通常期は残業10〜20時間程度です。業務習熟後は週2回程度のハイブリッド勤務（リモート併用）も可能で、メリハリのある働き方を推奨しています。
Q11.神戸で長く働けますか？
A.はい。転勤なしで、地域経済に貢献しながら長期的なキャリア形成が可能です。
雇用形態: インターン
給与・報酬: 1,116円 (時給) 以上
資格と免許:
