■雇入れ直後
社会インフラ（ビル・プラント等）を支える当社において、サプライチェーンの安定化と収益性向上を担う調達業務をご担当いただきます。
単なる発注業務にとどまらず、調達領域におけるコスト改善や業務改革、さらにはITを活用した調達の高度化を推進いただく「役割」を担っていただきます。ご経験に応じて段階的にお任せしていきます。
まずはご経験に応じた製品・工事・役務の調達業務からご担当いただき、将来的には調達プロセスの改善や仕組みづくりなど、より上流の業務にも携わっていただきます。ご経験・スキルに応じて業務範囲を調整いたします
【具体的な業務内容】
・発注先の選定、見積取得、価格査定・交渉
・取引先の新規開拓および評価
・コスト低減施策の立案および実行
・納期・品質課題への対応、安定供給の確保
・標準コストや積算ルールの整備
・業務プロセスの改善およびIT活用による効率化推進
【特徴】
・製品・工事・ITなど幅広い領域の調達に関与可能
・全社横断での調達プロセス改善・高度化に携われる
・実務経験を活かしながら、調達戦略や仕組みづくりへステップアップできる環境
■変更の範囲
会社の定める業務
■求める人物像
・購買／調達業務に興味を持ち、主体的に業務を推進できる方
・社内外の関係者と連携しながら、調整・交渉を進められる方
・現状にとどまらず、コスト改善や業務改善に前向きに取り組める方
■資格・経験（MUST）
・購買、調達部門やその他部門で購買、調達業務に係わる実務経験
・見積取得、価格査定・交渉に関わる実務経験
・社内外関係者との調整・折衝業務のご経験
■資格・経験（WANT）
【即戦力としてご活躍いただけるご経験】
・建設／エンジニアリング分野における調達業務経験
・建設業法、下請法など関連法令の知識
【調達の高度化・改善に活かせるご経験】
・コスト低減や業務改善に主体的に取り組んだ経験
・業務システムの導入・運用（要件定義・設計・改善等）に関わった経験
・ITに関する基礎知識（業務効率化・データ活用など）
■学歴
大卒以上
■雇用形態
正社員
試用期間 3ヶ月
※試用期間中は有給休暇無し、他の労働条件は試用期間終了後と同様
■給与・諸手当等
月給29万円以上
※経験・能力等を考慮し、決定します。
■年収例
・主任クラス：680万円 （月給35万円＋賞与＋残業代月20h）
・係長クラス：780万円 （月給39万円＋賞与＋残業代月20h）
・課長代理クラス：900万円 （月給44万円＋賞与＋残業代月20h）
※あくまでも年収例となります。実際の給与は経験・スキルを考慮し、決定します。
■待遇
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（6月・12月、2024年度実績：年8.28ヶ月）
・交通費全額支給、時間外手当（※全額支給）
・独身寮（29歳まで。但し、基準を満たした場合）
・家賃補助（基準を満たした場合）
・家族手当（配偶者／月1万7800円、子1人あたり／月7000円）
※ただし、健康保険被扶養者に限る。子は別途支給条件有。
・退職金制度
■就業時間・残業
9：00～17：40（所定労働時間 7時間55分、休憩 45分）
残業：時間外手当（残業、休日出勤）、全額支給
■休日
年間休日129日（2026年度）
■福利厚生
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・各種共済グループ保険
・財形貯蓄
・社員持株制度
・資格支援制度、研修制度（eラーニング研修、集合研修、外部研修など）
■備考
・在宅勤務制度あり
（週2日以出社。制度利用は業務により判断）
■雇入れ直後
藤沢テクノセンター／神奈川県藤沢市川名1-12-2
JR東海道線 藤沢駅、小田急江ノ島線 藤沢駅、
江ノ島電鉄線 藤沢駅より徒歩約15分
※受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」
■変更の範囲
会社の定める事業所
