カブシキガイシャ シマデンシコウギョウ
株式会社 志摩電子工業
〒517-0505
三重県志摩市阿児町甲賀４４８０番地
正社員
フル
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
製造部門責任者 製造現場を統括し、品質・コスト・納期を
統括する責任者のお仕事です
以下の業務に携わって頂きます。
１．生産部門マネジメント：生産部門全体の統括管理など
要員計画、部門予算、ＫＰＩの管理など
２．生産管理・納期管理：進捗管理、納期管理、出荷調整
顧客との生産調整業務など
３．自動機・製造現場管理：ＳＭＴ／ＤＩＰ工程および
機構組立工程の管理品質・効率の改善活動の推進
４．品質・改善活動：品質改善、不良低減、再発防止対応
生産性向上、原価低減、５Ｓ・安全衛生活動の推進など
５．労務・人材育成：労務管理、人材育成・技能教育など
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒517-0505
三重県志摩市阿児町甲賀４４８０番地
最寄り駅
近鉄 鵜方駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
工場建屋内禁煙（室外喫煙場所設置）
転勤の可能性
転勤範囲
当面ありませんが将来において
海外勤務も含めた可能性があり
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年令が６０歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
・製造業における生産管理業務の経験
・製造現場でのマネジメント経験
・管理職としての組織運営経験
必要なＰＣスキル
ＥＸＣＥＬ：表計算、グラフ作成 ＷＯＲＤ：文書作成
ＰＰＴ：プレゼン作成
357,000円〜428,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
357,000円〜428,000円
管理職のため残業手当はありません
年収約５００万～６００万（賞与２か月（目安）を
含みます）
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
3.00％〜5.00％（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
急な受注増加、生産逼迫状況時に１ヵ月１００時間
１年７２０時間まで延長できる
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
完全週休２日、夏季休暇、年末年始休暇（企業カレンダーによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒517-0505
三重県志摩市阿児町甲賀４４８０番地
最寄り駅
近鉄 鵜方駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒517-0505
三重県志摩市阿児町甲賀４４８０番地
面接２回（Ｗｅｂ１回、対面１回）
１回目が対面の場合は面接１回で終了
課係名、役職名
経営管理部
担当者（カタカナ）
トクダ
担当者
徳田
ＦＡＸ
0599-45-8082
Ｅメール
・従事する業務変更範囲：当社業務全般（将来に於いて本人の
適正、成績に応じ配置変更の可能性があります）
・勤務地変更範囲：当面なし（将来に於いて海外勤務を含めた弊社
業務全般の可能性あります）
・マイカー通勤の方は無料駐車場あり
・借り上げ住宅制度（会社が家賃の半額負担）但し志摩市外に
在住の方が志摩市に転居の場合に限る（上限あり２５０００円）
・制服、静電作業靴貸与
・有給休暇は入社時に入社月に応じた日数を付与（１０日から１日
）
・２年目からは４月１日に勤務年数に応じた日数を一斉付与
・時間有休取得可
・冠婚葬祭等、特別有給休暇あり
オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状は不要です）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【この仕事の魅力】
・生産計画から現場改善、人材育成まで幅広く携わり、ものづくり
全体を動かすことができるポジションです。
・生産部門全体を統括し、品質・納期・生産性向上に主体的に取り
組みながら、自らのアイデアを現場へ反映できる環境です。
・また、現場マネジメントだけでなく、組織づくりや人材育成にも
深く関わり、これまでの経験を活かしながら大きな裁量で部門運営
を推進していただけます。
あなたの持つ力をぜひ弊社で発揮していただけませんか。
近鉄鵜方駅からバス１０分
立神口バス停から徒歩３分
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
