試用期間あり / 正社員登用あり / 急募！内定まで2週間
＼看護師の有資格者募集！！経験5年以上優遇！／
＼有料老人ホームに常駐の看護サービス／
★ほぼ残業なし！！定時で上がれます！！
★日勤のみで体の負担がラク！
★夜間オンコール対応なし！！
★面接1回！内定までも7日以内！
職種：看護職員（日勤）
住宅型有料老人ホーム（平均利用者１５名程度）に住んでいる利用者の看護サービスをお願いします。
☆正社員登用もあります！！
※リーダー、は別途手当あり！！
【看護サービスの主な業務】
・健康管理（バイタル測定等）
・機能訓練（日常生活動作訓練など）
・昼食時の与薬・服薬管理など
・往診対応（月２回～の往診対応）
・書類整備（記録作成、計画書等の作成）
【主な医療行為】
健康管理・排便コントロール・軟膏処置・点滴・経管栄養・吸引・人工肛門管理・尿道留置カテーテル管理・在宅酸素の管理・褥瘡処置・日常生活での機能訓練など
【1日のスケジュール例】
9時～ 申し送り後、看護サービス
11時30分～ 誘導、昼食介助
12時30分～ 休憩
13時30分～ 看護サービス
16時30分～ 誘導、夕食介助
17時～ 夜勤への申し送り、記録作成、巡視など
18時 終業
副業・WワークOK
各種専門学校卒以上 / 経験者のみ募集
「看護師の実務経験３年以上」で、下記いずれかの資格をお持ちの方
・看護師
・保健師
※施設看護師の経験、前職の雇用形態、ブランクなどいっさい不問です。
※PC入力の事務作業もあります。簡単な文字入力ができればOK！
＜こんな方にぴったり＞
・Wワークで稼ぎたい！
・休みを取りながら、看護師の仕事を続けたい！
・家庭のことが落ち着いたら正社員で勤務したい！
【一緒に働くメンバー】
有料老人ホーム・訪問看護未経験やいろんな職場からの入職しているスタッフが多いので今までの経歴は問いません。
【職場の環境】
◎看護サービスのスタッフ（看護師）は基本1日1名体制なので、自分のペースで仕事ができる！
◎同じ施設に介護職や施設職員もいるので何かあったら協力して対応でき、他施設に同僚もいるので困ったときは電話で確認できます！
◎施設提携のクリニックが24時間オンコール体制なので安心して働けます！
欠員補充 / 増員
神奈川県藤沢市長後にある「ヒューマンケアメゾン 藤沢」は、住宅型有料老人ホームです。
介護も看護も受けられる、安心の“わが家”を提供しています。
ケアスタッフの年齢は幅広く、30代～50代が働いており、コミュニケーションが多く、にぎやかな職場です。
合同会社ケアパートナーズは、介護施設における介護士看護師の委託事業の他、訪問介護、訪問看護サービスなどを行なっています。
私たちと一緒に入居者様の安心と快適な毎日を支えてくださるお仲間をお迎えします。
しっかりお休みを取りながら、看護の仕事を続けたい方にぴったりの職場。採用予定人数は2名です。
【ヒューマンケアメゾン藤沢】
神奈川県藤沢市長後１０８９（最寄駅：長後駅）
※車、バイク、自転車通勤可能
※無料駐車場
※ガソリン代補助あり
小田急江ノ島線「長後駅」下車、旧藤沢街道を高座渋谷方面へ徒歩約12分
※勤務先へは基本直行直帰です！
※他施設勤務時は社用車使えます！
※マイカー通勤！施設の無料駐車場ありマイカー率7割！
※ほとんどの社員がクルマ通勤しています♪
※ガソリン代支給（規定あり）
残業なし / 週2～3日からOK / 土日祝のみOK
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
【勤務時間】
9:00～17:30
（実働7.5時間・休憩1時間）
※利用者の状況により30分ほど始業・終業時間が早まる場合があります。
※日勤業務のみで、夜勤なし♪
※残業はほぼなし！
（基本的には終業時間にあがれます）
時給 2,000円以上
※上記時給には諸手当（資格手当等）含む
[契約期間]
期間の定め：あり（年度末締めで1年毎の更新）
更新の条件：あり（勤務態度、能力などを総合的に判断）
更新の回数：上限なし
[月給例]
〈月１２回勤務の場合〉
正看護師：2,000円×８ｈ×１２日＝192,000円～
〈月１６回勤務の場合〉
正看護師：2,000円×８ｈ×１６日＝256,000円～
【その他】
◎社会保険完備（加入は法定通り）
◎交通費支給（車、バイクはガソリン代補填あり）
※上限30,000円まで
◎昇給あり （年1回）
◎リーダー手当（リーダー職のみ）
月：5000円～15000円別途手当
【試用期間]
試用期間6ヵ月間（条件変更あり、試用期間中は時給1,970円）
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：本採用時と同じです。
給与：時給 1,970円以上
※試用期間中は上記時給になります。（その他、条件の変更はなし）
週休制
・休日週1日以上（シフト制）
・有給休暇（付与は法定通り）
・曜日不問の方歓迎
・WワークOK
交通費支給あり
・日勤のみ
・夜勤なし
・昇給年1回（1年ごと）
・社会保険完備（加入は法定通り）
・交通費支給（上限あり）
・社用車あり（他施設勤務時に使用できます）
・ガソリン代支給（金額は規定による）
・残業代支給
・健康診断（年1回無料）
・制服貸与（上衣のみ）
・マイカー通勤可（無料駐車場８台分あり）
・研修制度（OJT、外部研修代補助あり）
・ネイルOK
・髪型・髪色自由
【入社後の研修】
入職後、先輩スタッフと一緒に業務し、OJTで業務の流れを覚えます。2週目からは日勤業務を、先輩スタッフから分からないところ、不安なところのアドバイスを受けながら、進めます。
1～2週間程でお一人でこなせるようになります。
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ マスク支給あり
