【必須資格・経験】
・大卒以上
・不動産または金融領域におけるコンサルティング実務経験
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資産コンサルティング（ウェルスアドバイザリー本部）【富裕層資産を長期で伴走／東急G】
【仕事内容】
個人資産家や企業オーナーなど富裕層を対象とした資産コンサルティングを行います。
相続対策や事業承継、不動産・土地活用など、長期にわたり関係を築きながら総合的に支援するポジションです。
【主な業務内容】
・富裕層顧客への定期訪問と資産・事業に関する課題のヒアリング
・相続対策、資産運用、事業承継、不動産活用などを含むコンサルティング提案の検討、策定、プレゼンテーション
・アドバイザリー契約の提案、条件調整、締結後のフォロー
▼商談・提案業務の詳細
顧客の資産背景や事業状況、家族構成、税務状況を整理し、税務・金融・不動産などの専門知を組み合わせて提案内容を構築します。
面談では、提案書を用いて複数案を比較検討しながら、中長期の資産計画をすり合わせます。関係部門や外部専門家と連携しながら、顧客にとって実行可能性が高いスキームを形にしていきます。
【ポジションの魅力】
▼富裕層に特化した専門性の高いコンサルティング
相続、事業承継、不動産・土地活用、資産運用などを一気通貫で扱うため、税務・金融・不動産を横断した専門性を実務を通じて習得できます。
▼長期的な顧客関係構築と企画性のある提案
定期訪問を前提に、中長期にわたり顧客に伴走するスタイルです。目先の販売ではなく、資産全体の設計を行う企画的コンサルティングに集中できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ウェルスアドバイザリー本部
アセットコンサルティンググループ配属
20～30代を中心に、不動産開発や販売経験者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：480～820 万円月給制基本給：280000円残業代：全額支給変動手当：家族手当 扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円）※会社規定あり住宅手当 月額3万円※会社規定あり通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 年2回（6月・12月）昇給：あり 年1回（4月）
【待遇・福利厚生】
■資格取得支援制度
■確定拠出年金制度
■退職一時金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所
■部活動（野球部、サッカー部など）
【勤務地】
住所：東京都渋谷区道玄坂１－１２－１渋谷マークシティ１８階
アクセス：京王井の頭線「渋谷」駅に直結
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 月平均残業時間：30時間～30時間時差出勤・時間有給制度を取り入れています。また、19：00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底。
【休日休暇】
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 GW休暇,夏季休暇,特別休暇,年末年始休暇,土曜日,日曜日
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【選考プロセス】
面接2回 （筆記試験／適性検査あり）
※選考フローは変動する可能性があります
【事業内容・会社の特長】
■「お客様から選ばれ続ける企業」を目指す
「売買仲介」「不動産ソリューション」「賃貸仲介」「新築販売受託」「不動産開発」「海外事業」の事業を柱にビジネスを展開する総合不動産流通企業。お客様の多様化・複雑化するニーズに適切なサービスと情報をご提供しています。
■不動産流通業界のリーディングカンパニー
1972年に東急不動産（株）の売買仲介部門を母体に、不動産流通業に特化した会社として誕生。その組織力を生かして首都圏および関西圏を中心に直営198店舗を展開。業界のリーディングカンパニーとして不動産流通業の発展と活性化に取り組んでいます。
「リバブルあんしん仲介保証」をはじめとしたサービス、海外の投資家を対象としたグローバルな事業展開など、同社ならではのサービスや事業を創出し、常にお客様に新しい価値を提案し続けています。
■今後について
営業ネットワークを拡大し、情報の量と質を高め、社員の資質向上に取り組んでいます。そして、お客様の豊かな住まいづくりと、企業の不動産戦略のサポートに貢献していきたいと考えています。こうした取り組みを続けることで、不動産流通業界において 「お客様評価」「事業競争力」「働きがい」の3つの業界No.1を目指しております。
【募集背景】
富裕層向け資産コンサルティングニーズの拡大に伴い、専門性を持つ人材を増やし、既存顧客への提供価値を高める体制強化のための増員募集です。
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