-アピールポイント-
✅ ブランク復帰・実務未経験を全力応援！
「今の福祉現場のやり方」からゆっくり丁寧にお教えします。
✅ 完全週休2日制（日曜定休）＋有給取得率100％！
お子様の学校行事や急な体調不良にも柔軟に対応可能です。
✅ 残業は月平均わずか『2時間』！
タブレットやアプリを活用し、記録業務を効率化しているため定時退社が基本です。
✅ 他業種での「事務・PCスキル」も活かせます！
過去のお仕事や普段の生活でPCを活用されている方は即戦力です。
|◤ お仕事内容 ◢|
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
未就学児から18歳までの、軽度の発達障がいをお持ちのお子様の生活能力向上をサポートします。
●お子様の生活能力向上をサポートします。
具体的には…
◆療育の提供
└学習や身の回りのお世話を行います。
◆お出かけの付き添い
└動物園や水族館などへ一緒に行きます。
◆送迎業務
└社用車で学校やご自宅への送迎です。
◆保護者との連携
└アプリを使った連絡や支援記録の作成を行います。
【職場環境】
◆20代から60代まで幅広い世代が活躍中。
◆残業ほぼなしでご家族との時間も
大切にできる環境です。
⭐キャリアアップとフォロー体制⭐
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
「子育ても落ち着いたし、
もう一度子どもに関わる仕事がしたい」
「でも、久しぶりの福祉業界で
体力が持つか不安…」
そんなブランクのある方も大歓迎です！
基本的な業務の流れや、
今の子どもたちとの関わり方まで、
先輩スタッフが隣でゆっくり丁寧に教えます。
強度行動障がい基礎研修などは
会社が全額負担で受講をサポートします。
⭐1日のスケジュール例⭐
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
（学校がある日の場合）
▼10:00 ミーティングや準備
▼14:00 学校へお子様のお迎え
▼15:00 学習サポートや療育活動
▼17:30 ご自宅への送迎
▼18:30 片付けや支援記録の作成
（アプリ活用でスムーズに完了）
▼19:00 退勤・お疲れ様でした！
⭐会社紹介⭐
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
ウィズ・ユー豊田南は2024年4月に
オープンした放課後等デイサービスです。
軽度の発達障がいをお持ちのお子様のため
日常生活の困難を少しでも和らげるよう
未就学児から18歳までのお子様に向けて
訓練やアクティビティを行っています。
子どもたちの笑顔を一緒に支えましょう。
＼＼✨選考フロー✨／／
￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
1．応募（登録情報をもとに選考）
2．担当者より面接調整のご連絡
3．面接実施（対面・1回）
4．採用決定のご連絡
5．入職手続き・お仕事開始
※最初の面接時に履歴書をご持参ください。
※応募から内定までは平均約1ヶ月程です。
お会いできることを楽しみにしております。
ご応募お待ちしております。
◎未経験OK！
◎長期ブランクあっても大歓迎！
◎主婦（夫）さん・子育て中の方も活躍しやすい環境です！
【必須資格】
◇普通自動車免許
◇児童指導員任用資格
（過去に保育園や学童などで働いていた経験がある方は、要件を満たしている可能性が高いです！）
＼下記に当てはまる方大歓迎／
・過去に保育・福祉の経験があり、もう一度この業界で働きたい方
・一般事務やコールセンター等での経験があり、スピーディなPC入力や丁寧なメール・電話対応ができる方
・「頑張ります」という言葉だけでなく、これまでの社会経験で培われた落ち着いた丁寧な所作や、相手を思いやる温かい姿勢から誠実さが伝わる方
・日曜日のお休みなど、ご家族との時間も大切にしながら働きたい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
●学校がある日●
10:00～19:00
●学校がお休みの日●
09:00～18:00
休憩時間60分
【残業ほぼ無し♪】
月平均は約2時間です！
全員で協力して0を目指しています♪
＼長期休暇あり＆月2日も希望休が叶う♪／
・シフト制
・完全週休二日制
・日曜日休み
・年間休日110日
・GW休暇（5/3～5/5）
・夏季休暇（8/13〜8/15）
・年末年始休暇（12/30〜1/3）
・産休育休（実績あり）
名鉄三河線 若林駅から車で14分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 15万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万2700円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり6万7300円 〜 8万7300円
基本給：150,000円～
業務手当：17,300円
時間外手当：32,700円（残業の有無にかかわらず20時間分）
資格手当：30,000円
処遇改善手当：20,000円
通勤手当：上限10,000円/月
賞与：あり（業績による）
試用期間：3ヶ月（雇用条件変更なし）
昇給あり
【モデル月収・年収例】
■パターン1：41歳・女性（既婚・中学生と小学生の子ども2人・前職：一般事務パート）
・モデル年収：約350万円
・月収例：260,000円
（内訳：基本給150,000円＋皆勤手当20,000円＋業務手当45,000円＋資格手当45,000円）
※過去の保育経験と、直近の事務パートで培った「スピーディなPC入力・メール作成スキル」が評価され正社員として採用。残業が月2時間と少ないため、夕食の準備やご家族との時間もしっかり確保できています。
■パターン2：45歳・女性（既婚・高校生の子ども1人・前職：コールセンター）
・モデル年収：約360万円
・月収例：265,000円
（内訳：基本給150,000円＋皆勤手当20,000円＋業務手当45,000円＋資格手当50,000円）
※長年のコールセンター勤務で培った「保護者様に安心感を与える落ち着いた言葉遣い」と「丁寧な所作」が最大限に評価され、上限額の資格手当を支給。日曜定休と有休を活用し、無理なくブランク復帰を果たしました。
【福利厚生】
〇保険関係〇
・社会保険完備（法定通り）
・健康保険 ・ 厚生年金
・ 雇用保険 ・ 労災保険
〇通勤関連〇
・ 交通費支給
・ 自転車通勤OK
〇キャリアサポート〇
・ 資格取得支援
┗受講費全額負担
〇その他手当〇
・ 退職金制度あり
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
受動喫煙対策： 屋内禁煙
・面接（対面・1回）
↓
・内定通知（3日以内にご連絡します）
↓
・入社手続き
＼お気軽にご相談下さい！／
疑問や不安を一緒に解決しましょう！
まずは見学してみませんか？
TEL：090-2578-3131（採用担当宛：オカモトまで）
法人名：株式会社オービック
事業所名：放課後等デイサービス「ウィズ・ユー豊田南」
