※入社後は配属前研修を各部署で実施し、適性・希望を踏まえて
配属を決定します。
＜３０代給与参考＞※資格・経験により変わります
【製造部】配属 ２３万～２５万（年齢給＋※職務給）
【技術部】配属 ２４万～２５万（※職務給）
【営業部】配属 ２５万～２７万（※職務給）
※育児休業取得実績あり（男女ともに取得・復職実績あり）
※企業型確定拠出年金（ＤＣ）制度あり（資産形成を支援）。
※食事補助制度（対象者のみ）
※３６協定における特別条項について
大規模な顧客トラブル対応や契約状況の逼迫、突発的な顧客対応変
更が生じた場合、年６回を限度として１か月８０時間／１年７２０
時間まで延長できる。
＊事前連絡の上、応募書類をメールまたは郵送ください。
選考結果等をメールで行います。
メールアドレスを必ず記載してください
