株式会社京都環境保全公社
*年休120日以上*転勤なし*定着率97％*賞与3.4ヶ月分＋臨時賞与
【新着】
情報更新日：2026/06/30
掲載終了予定日：2026/08/24
「健康経営優良法人ホワイト500」「くるみん認定」の好環境！ワークライフバランスも大切に活躍できます。
【1974年設立】大手メーカーや行政と安定取引を継続中
【やりがい】社員が安心して働ける環境づくりに貢献！
【キャリア】総務人事のコア人材！まずは主任へ
【風通し抜群】社員の声で新しい制度や福利厚生が誕生
【オフ充実】年休120日以上/土日祝休み/有休消化80％
【将来も安心】男女共に育休取得100%、時短勤務実績有
京都府・市、大手企業の出資により設立した私たち。自社で焼却炉と埋立場を保有する「産業廃棄物のプロ集団」として、環境保全に貢献しています。
そんな当社の総務人事は単なるバックオフィスではありません。制度づくり、組織づくり、働き方改革、BCP、DX推進…。幅広く携わりながら“戦略領域”を担う、まさに攻めの総務人事。「NO！」と言わない自由な社風のもと、“これからの会社づくり”にアイデアを発揮してください！
【OJT＋1年間の育成期間】庶務・労務や人事・総務など、幅広いバックオフィス業務にチャレンジ！★男女ともに育休取得率100％★有休取得率80％超
具体的には
本社・管理部門「総務人事チーム」の一員として、
まずは先輩のアシスタント業務からはじめ、
少しずつできることを増やしていってください。
＼入社後まずは…／
◇来客・電話対応
◇庶務業務
◇給与計算
◇労務管理
◇福利厚生・健康診断管理等から担当。
その後は総務人事業務を幅広くお任せします。
入社後の流れ
# ＜万全のフォロー体制＞ 入社から1年間、教育担当の先輩がつき 業務の流れや必要な知識を教えます。 経験のない業務にも前向きにチャレンジしてください！ # ＜スキルアップを応援＞ ★資格取得支援制度 └業務に必要な資格の取得費用は会社が全額負担 ★無料eラーニング(約300講座) ★業界に特化したeラーニング
「自分の担当領域で専門性を高めたい」 「総務人事の企画にも関わりたい」など 多彩な選択肢があることも魅力！ また年4回の面談を通じて上司からのFBを受けながら 着実に自身の目標へ近づけます。 ⇒昨年度は賞与3.4ヶ月分+臨時賞与を支給 ⇒入社半年で主任昇格実績あり。中途入社でも中核メンバーを目指せます！
ゆくゆくは、バックオフィスのゼネラリストに！
【人事】
◇採用全般
◇社員教育・研修
◇人事制度の立案
【総務】
◇労働安全衛生・施設管理
◇株主・役員対応
◇情報システムの導入・管理
◇HPの作成・管理
◇慶弔・寄付管理
◇BCP(事業継続計画)の運用管理
総務人事の枠を超える多彩な業務に携わり、
組織・制度づくりにチャレンジしてください！
一緒に働く仲間から感謝され、頼られる存在に！
電話対応や書類作成などのデスクワークを基本に、
社内各部署へ出向くことも大切な業務のひとつ。
「もっと仕事をしやすいようにしてほしい」
「こんな制度や環境があったら嬉しい」
「最近、こんなことに困っている」…etc.
現場のリアルな声を吸い上げて、
誰もが“安心して働ける職場”をつくりましょう！
【業界未経験OK】★20～30代活躍中！◆高卒以上◆総務or人事の実務経験をお持ちの方◆要普免★経産省が認めるホワイト企業！働き方を変えたい方もぜひ
【応募条件】
◆高卒以上
◆総務or人事の実務経験者
└PCを使用したいずれかの経験がある方
└ 業界・経験年数は問いません
◆要普通自動車運転免許(AT限定可)
――★未経験の方のご応募も可！
「人の役に立つことにやりがいを感じる」
「コミュニケーション力に自信がある」
という方であれば未経験の方も歓迎します！
⇒実際に「総務人事」チームでも、元営業の社員が活躍中！
――★異業種出身者が活躍中！
バックオフィス全体では、20～30代男女が活躍中！
「安定企業でキャリアを築きたい」と入社してきた
異業界出身のメンバーが長く定着しています。
健やかな暮らしをサポート！安心して長く働ける環境
当社は「健康経営優良法人(大規模法人部門)ホワイト500」において、
5年連続取得実績あり！健康な生活を実現できる制度・環境を整えています。
★健康増進補助金制度
└人間/脳ドック、歯科/眼科検診など
★健康増進施策
└スポーツクラブ全国3000ヶ所法人契約
★大浴場・血圧計・健康器具などを完備 …etc.
この仕事に向いている人
# ◎人と関わることが好きな方 他部署と連携して進める業務も多く、将来的には外部との交渉・折衝も発生。そのため「誰とでも円滑なコミュニケーションを図れる」など、対人スキルに自信がある方に向いています。
この仕事に向いていない人
# △自分のやり方に固執する方 社内から寄せられる、ありとあらゆる質問や要望に応えていくポジションです。自分の意見を押し付けるのではなく、相手の立場や考え方を深く理解して柔軟に対応していきましょう。
雇用形態：正社員
勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
8:30～17:30（実働1日8時間）
★メリハリをつけて働けます！
残業は月平均13時間。趣味や家族との時間も大切にできます。
勤務地：【転勤なし】
★車・バイク通勤OK
■京都府京都市伏見区横大路千両松町126番地
マイナビ転職の勤務地区分では…
京都府
交通アクセス：京都市バス バス停「横大路車庫前」下車徒歩8分
給与：月給24万円～30万円＋諸手当＋賞与年2回＋決算賞与
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
※試用期間3ヶ月あり、その間の待遇に変更はありません。
【年収例】
420万円（入社2年目）※28歳／月給28万円＋賞与
520万円（入社4年目）
620万円（入社7年目）
昇給・賞与：昇給／年1回（4月）
賞与／年2回(7月・12月）＋決算賞与
┗2025年度支給実績⇒3.4ヶ月分+臨時賞与
┗臨時賞与は5年以上連続で支給中
諸手当：通勤交通費（上限5万円/月）
時間外手当
扶養手当（社会保険加入の扶養者に限る※配偶者10,000円/月、18歳未満の子1人につき5,000円/月）
役職手当
休日・休暇：【年間休日120日】
週休2日制（土日）
┗当社年間カレンダーにより年数回の土曜日出勤がありますが、有給休暇取得促進日としています。
祝日
有給休暇（入社時点で付与します！※平均有休取得日数13.9日/年！全社有休取得率80％超）
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（男女ともに取得実績あり）
介護休暇
福利厚生：社会保険完備
マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場・駐輪場完備）
退職金制度（入社3年以上）
慶弔見舞金（規定による）
団体長期障害所得補償保険（GLTD）加入
健康増進補助金制度（人間ドック・脳ドック／歯科・眼科検診／健診再検査費用／定期健診オプション検査費用／インフルエンザ予防接種／禁煙外来）
育児休暇・補助金制度（月極・一時保育利用時の利用額に応じ補助金を支給）
介護保険・補助金制度（保険適用超過分の補助、物品購入）
制服貸与
資格取得支援制度（費用全額会社負担）
eラーニング完備（約300講座あり）
無料のドリンクサーバー・個人ロッカー・仮眠室・食事休憩室など完備
急募
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
退職金制度あり
決算賞与あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
ブランクOK
社内見学可
管理職・マネジメント経験歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社員食堂・食事補助あり
託児所・育児サポートあり
健康経営優良法人
くるみん認定企業
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
環境・エネルギー
マネージャ採用対象外
設立：1974年7月
代表者：代表取締役 井上 敬治
従業員数：147名
資本金：15億400万円
事業内容：産業廃棄物収集運搬業および中間処理業、最終処分業
＜株主＞
京都府・京都市・民間企業43社
本社所在地：京都府京都市伏見区横大路千両松町126
加盟団体：京都商工会議所、京都工業会、京都経営者協会、京都府産業資源循環協会
千両松地域エコ協議会、全国廃棄物処理公社等連絡協議会
日本RPF工業会、塩化ビニル管・継手協会（リサイクル協力会社）
事業所：■伏見環境保全センター／
京都府京都市伏見区横大路千両松町126
■瑞穂環境保全センター／
京都府船井郡京丹波町猪鼻冠石2-1
■京都北部営業所／
京都府船井郡京丹波町猪鼻冠石2-1
■八幡事業所／
京都府八幡市川口別所9-2
企業ホームページ：https://www.kyoto-kankyo.net/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◆
『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：Web書類選考の結果は、応募者全員へ1週間以内にご連絡します。
採用プロセス：★面接日、入社日は相談に応じます。
★応募前の職場見学も可能です！
Web履歴書による選考
お送りいただいたデータをもとに選考いたします。
面接（1～2回）
面接日はご相談に応じます。オンライン適性検査も実施します。
内定
入社日はご相談に応じます。
問い合わせ先：株式会社京都環境保全公社
住所
〒612-8244
京都府京都市伏見区横大路千両松町126番地
採用担当
採用担当
“縁の下”から“成長の中心”へ。戦略総務人事募集！
【守りじゃない。つくり、変え、進める総務人事へ】
当社の総務人事は縁の下の力持ち”ではなく、
会社の成長を牽引する“戦略総務人事”です。
庶務・労務・採用・制度企画・安全衛生・BCP・DX推進など、
総務人事にとどまらない幅広い業務を担当。
組織づくり・制度設計にも関わります。
あなたがつくる制度や仕組みが、
社員の働きやすい環境をつくり、
会社や事業の成長につながっていく。
そんなやりがいの大きなポジションで、
経験・スキルを発揮してください！
【意見やアイデアを発信しやすい社風】
風通しが良く柔軟な社風が当社の魅力。
社員の意見が新たな取り組みや制度に反映されたケースも多数。
★社内アンケートを実施しオフィス環境を改善
└100円台からサンドイッチなどが買える自販機の設置
└あたたかいお弁当が食べられる仕出し弁当の導入
└お茶・珈琲・紅茶などの無料ドリンクサーバーを設置
★育児・介護をサポートする制度の規定化など、
総務人事が舵をとり、新しい職場づくりを進めています。
【これから入社する、あなたの安心＆満足もお約束！】
＜ワークライフバランス抜群＞
★基本定時退社
└残業月平均13h
★年休120日以上
└週休2日制(土日祝休み)＋夏季/年末年始休暇
★有休消化率80％超
└海外旅行を楽しむ先輩も！
★男女ともに育休取得率100％・時短勤務実績あり
★育児・介護の補助金あり
今回の中途採用は、総務・人事の経験をお持ちの方にとって、大きなチャンスです。実際に「総務人事チーム」の約半数は経験者で、入社理由としては「企業としての安定性」「ワークライフバランスの良さ」などが挙げられています。また、今後もニーズが途切れない、社会貢献度の高い事業に携われる点も大きな魅力です。
会社や仲間を支えるやりがいを感じながら、あなた自身も明るい未来を描いていける環境が整っています。
