＼イベント・展示会の灯をともす仕事！／
照明の設置・配線・撤去などを担当する
電気施工管理スタッフを募集！
“裏方”ではなく“主役”のポジションです✨
❖賞与年6ヶ月分支給❖
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図面の確認・資材の発注・進行管理など、
照明演出のすべてを自らの手で動かせる！
展示空間を完成へ導く、職人技と創意が
活きる仕事です！
｢電気の知識を活かしたい｣
｢現場でダイナミックに働きたい｣
｢裏方で光を届ける仕事がしたい｣
という方は、ぜひ最後までご覧ください。
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……⭐今の職場と比べてください⭐……
社員の生活を第一に考えた待遇がズラリ！
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✅月給27万円～スタート
✅賞与年2回＋決算賞与で年6ヶ月実績
✅電気工事士の資格手当あり
✅年休125日＋バースデー休暇もあり
✅展示会・イベント照明を担当
✅朝食サービス・ドリンク無料
✅資格取得支援制度あり
✅クラブ活動・リゾート施設なども充実！
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❖昭栄美術ってこんな会社
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展示会・イベント空間を手がける
総合ディスプレイ会社。
企画・デザイン・制作・施工・運営を
社内で一貫対応＝製販一体が強み！
リアル×デジタルの融合にも注力中。
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………⭐お仕事内容について⭐………
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展示会やイベントの電気施工管理業務です。
照明・配線・撤去など、照明演出を担います。
…【仕事内容は大きく分けて3つ】…
①照明設備の設営・撤去
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▨展示会や会場にて照明を取付
▨配線工事や撤去作業も担当
▶照明設備の“主役”として活躍！
②現場進行・スケジュール管理
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▨社内営業と連携し、工程を確認
▨必要な資材や人材を手配
▨当日の施工状況を見ながら指示出し
▶外注スタッフ10～20名を管理する場面も！
③倉庫作業・事前準備
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▨資材の整理・ピッキング
▨照明器具のチェック・整備
▨現場への搬入準備
▶現場だけでなく裏方でも活躍します！
✅自社主導の現場だから進行しやすい！
✅施工だけじゃなく提案や演出にも携われます♪
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………⭐お給料事情について⭐………
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賞与実績は年6ヶ月分と業界トップクラス！
頑張った分、しっかり還元される職場です◎
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▨26歳／年収450万円（入社2年）
▨28歳／年収550万円（入社5年）
▨34歳／年収710万円（入社11年）
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30～40代で年収700万円超も可能！
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❖応募をご検討の方へ
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今回の募集は2名となります。
電気施工・展示照明に興味がある方は
ぜひ早めにご応募ください！
【必須条件】
▨専門・短大・大学・大学院卒
▨第二種電気工事士or第一種電気工事士（実務経験含む）
▨普通自動車運転免許（AT可）
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【歓迎条件】
▨展示会/イベント関連の電気装飾工事の経験がある方
▨弱電（LAN配線、エアコン取付等）の経験がある方
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【こんな方にピッタリ！】
▨現場のパートナー（大工、職人等）と円滑なチームワークが組める方
▨スピード感を持って日々のタスク管理に取り組める方
▨これまでの知識、経験を生かして、現場に応じて柔軟に実践できる方
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【求める人物像】
≪成長≫
クライアントの課題解決を通して人間性を高め、ビジネスパーソンとして成長し、人生を充実したい方
≪貢献≫
仕事を通じて「三方よし」＝業界、環境、社会に貢献したいと思う方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間】
9:00～18:00
■月平均残業35時間
【年間休日125日】
完全週休2日制
祝日
夏期休暇
年末年始休暇
※シフト制での勤務となります。シフトの組み方については現場により異なります。
年次有給休暇
（入社半年経過後10日～最高20日）
【その他休暇】
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児・介護休暇
バースデー休暇
チャージ休暇
ハザマ休暇（ゴールデンウイーク、クリスマス等）
※幕張メッセや東京ビッグサイトなどの現場へ直行直帰もあり
JR京葉線「市川塩浜駅」または 東京メトロ東西線「妙典駅」より バス「行徳総合病院」バス停下車徒歩5分
基本給：月給 27万円 〜 33万8000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
▨昇給：年1回(1月)
▨定期賞与：年2回（7・12月）
▨業績賞与：年2回（7・12月）※入社翌年から支給
※昨年度実績：6ヶ月分
※会社業績により決算賞与あり
初年度想定年収/450万円～600万円
▨年収450万円※26歳/入社2年
▨年収550万円※28歳/入社5年
▨年収710万円※34歳/入社11年
※30・40代で年収700～800万円を
超える方もいます！
【月30時間の残業をした場合】
月給33万円～40万円
【福利厚生】
・社会保険完備
・通勤手当（会社規定あり）
・退職金制度（勤続3年以上）
・役付手当（主任以上）
・資格専門手当
（建築、衛生、電気系統の一部資格）
・子ども手当（18歳まで）1人につき8,000円
・業務改善提案制度
【福利厚生】
・制服貸与
・健康経営優良法人2026大企業部門に認定
・健康ドリンク（全拠点）
・朝食サービス（ベイスタジオ）※社員であれば無料
・社員旅行（国内、海外／グアム、香港、台湾、ベトナム、シンガポール、バリ島等）
・クラブ活動補助（フットサル、釣り、アウトドア等）
・コミュニケーション補助（部内、課内交流）
・法人契約プラン（リゾートトラスト、ベネフィットステーション、外部電話相談）
【研修制度】
・海外視察制度（視察先：ヨーロッパ、米国等）
・階層別研修(主任・係長・課長・経営層）
・e-ラーニング研修(動画視聴での研修）
・資格取得支援制度（費用補助）
✅社会貢献への取り組み
・業界に先駆けISO20121（イベントサステナビリティ）、FSC認証（持続可能な森林資源）を取得
・資材のアップサイクルを可能にする大型3Dプリンターを導入し、循環型ディスプレイへ挑戦しています
・地元小学生の社会科見学、地元サッカーチームのサポート等、地域貢献活動を継続
20代後半～30代の社員が中心となって活躍中！
社内にはオープンスペースも多く、部署やキャリアの垣根なく社員同士が気軽に話しやすいフランクな雰囲気です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
最後までお読みいただきましてありがとうございます。
ご興味を持っていただけた方は、まずはお気軽にWEBよりご応募ください。
追って弊社より今後の選考に関する連絡をさせていただきます。
