ミヤゾノジドウシャカブシキガイシャ
宮園自動車 株式会社
〒164-0001
東京都中野区中野１丁目５０番５号
正社員
フル
経験不問
学歴不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
職種
【ミドルシニア限定求人】旅客自動車運行管理者／上石神井駅
仕事内容
日々、約１５０両の車両と約２３０名の乗務員を、約１０名の
運行管理者とともに管理していただきます。
※一人で業務をこなすことはありません。
◇具体的な業務内容
・運行計画の策定
・出庫時・帰庫時の点呼
・乗務員・添乗員への運行指示
・人員の配属・配車業務
・運行日報や報告書の準備・処理
・契約先との打ち合わせ等
◎業務の約８０％程度が事務仕事となります。
変更範囲：基本、職種の変更や転勤等なし
就業場所
〒177-0043
東京都練馬区上石神井南町１１－２２
当社 オペレーションセンター
最寄り駅
西武新宿線 上石神井駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に専用喫煙スペースあり
年齢
年齢制限該当事由
高齢者等の特定年齢層の雇用促進
年齢制限の理由
中高年層（ミドルシニア）応援のため
必要なＰＣスキル
エクセル・ワード等の基本的な入力ができる方。
※関数入力やプログラミング作業はありません。
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
運行手当の支給は試用期間終了後からとなります
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
254,000円〜304,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
234,000円〜284,500円
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当（運行管理者手当等）：８，０００円～
家族手当：２，０００円～
その他各種手当充実
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
5時00分〜14時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
就業時間３
12時00分〜21時00分
就業時間に関する特記事項
シフト制
上記就業時間（１）～（３）の組合せ
休日
その他
週休二日制
その他
その他
営業所カレンダーによる
土曜、日曜、祝日の出勤あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
ハイヤー・タクシー・観光バス・福祉輸送などの旅客輸送をはじめ
、新車・中古車の販売やガソリン等の自動車関連事業を幅広く展開
しています。
会社の特長
タクシーの無線組合として都内最大の東京無線を設立し、福祉輸送
においてもパイオニアとして評価が高い。タクシー・ハイヤー・福
祉・介護・車販売・観光など７社で宮園グループを形成。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒177-0043
東京都練馬区上石神井南町１１－２２
当社 オペレーションセンター
最寄り駅
西武新宿線 上石神井駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
事前にハローワークから電話連絡してください。面接日時を調整し
ます。応募書類持参にて面接にお越しください。
課係名、役職名
運行課
担当者（カタカナ）
ノナカ
担当者
野中
ＦＡＸ
03-3594-2940
◇「働きやすい職場認証」「グリーン経営認証」取得。
宮園は福祉輸送事業そのものを創造してきた会社です。
自信と誇りをもってお働きいただけます。
◇資格や経験は必要ありません。
・入社後実務を通してスキルを身につけていただき、
「旅客自動車運行管理者資格」を取得していただきます。
・勤務時間内に弊社負担で取得していただけます。
◇長く落ち着いて働ける職場です。
・ご契約先・お客様は、高齢者及び障害施設、特別支援学校、
医療機関であることから、時間通りの運行を行っております。
・残業や急な休日出勤はほぼありません。
・６０歳定年制。再雇用制度あり
６０歳までは正社員（無期雇用）として勤務いただけます。
定年後は契約社員（有期雇用）として、７５歳頃まで継続して
勤務いただくことも可能です。
事前連絡のうえ、応募書類持参で面接にお越しください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
