ベンチャー企業 / 女性管理職登用実績あり / 試用期間あり / 正社員登用あり / 新規事業 / 急募！内定まで2週間
・地域において、生活をしていくのにお困りごとのある方の、生活の支援をするお仕事です。
・対象となる方は、高齢者を中心とした、介護を必要とされている方となります。
・介護の内容は、排泄・食事・入浴、整容、服薬等の身体介助から、清掃、買い物、極簡単な調理、シーツ・布団等のリネン交換等の生活援助まで、生活全般の支援になり、訪問介護によるものが多いです。
・その他、お身体の障害のある方や、金銭面でお困りの方（生活保護の方も含みます）の生活の支援もしております。
・親戚などの身寄りがいなかったり、いても虐待をされていたり、身元保証人がいなかったりする為に、適切なサービスが受けづらくなってしまっている方の支援もしております。
既卒・第二新卒歓迎 / シニア歓迎 / 副業・WワークOK / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
基本的には、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格が必要となります。未資格の方については、介護職員初任者研修の資格を取る為の支援をさせて頂いており、入社前に資格を取得頂く流れとなっております。
採用となった方については、介護職員初任者研修の資格取得の為の費用は、全額会社負担とさせて頂いております。
未経験歓迎です☆
自転車、徒歩でも業務可能ですが、車（バイク可）が運転できる方が助かります。
詳細はお気軽にご連絡くださいませ。
欠員補充 / 増員
当社は、2021年7月に事業をスタートしております。
高齢者を中心とした生活に関する総合的な支援事業や、介護が必要になったことや高齢であること、身寄りがいないこと等により、適切なサービスが受けられず、生活において困窮されている方々の支援事業、またそれに付随した訪問介護事業を開始致しました。
今まで培ってきた介護業界における知識や経験に加え、他業種における経験も活かし、『高齢』と『貧困』といった社会の課題に対し、介護のみならず、出来得る限りの力を注いで行く所存であります。
地域住民を始めとした利用者だけではなく、私たち介護職員の立場もより良く変えていくべく、努めていける仲間を探しています。
転勤なし
侍
千葉県市原市五井中央南1-39-4 田中コーポB-2（最寄駅：五井駅）
JR内房線「五井駅」より徒歩12分
JR内房線「五井駅」より車で3分
残業なし / 完全土日祝休み / 1日4h以内OK / 週1日からOK / 週2～3日からOK / 土日祝のみOK / 10時以降に始業 / 16時前までの仕事 / 17時以降に始業
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
6：00～21：00の間で、1日30分、週1日～勤務相談可能です。
自分の空いている時間を活用して、ダブルワークや、1日2回出勤等、効率良く働くことが出来ます。
あなたの働く目的（収入、スキルアップ、時間活用等）に合わせて、シフトや研修内容などを、面接時に相談していきます。
時給 1,550円 ～ 3,200円
【給与概要】
基本給 時給 1550円（訪問介護手当/時給＋300円を含む）
各種手当
・土日祝日手当 時給＋100円
・早朝手当 時給＋500円（6時～8時）
・夜間手当 時給＋1000円（18時～21時）
・資格手当 時給＋30～150円
・職務手当 時給＋0～400円
交通費
・通勤費（マイカー） 1ｋｍ15円
・通勤費（公共交通機関）定期代月額10,000円まで
・業務用交通費 1ｋｍ15円
【給与例】
(1)平日の12～13時、要介護度2の方への清掃・買い物（生活援助）を介護職員初任者研修終了者が行った場合
基本時給1,250円＋訪問介護手当300円＝1,550円
(2)日曜日の18～19時、要介護度3の方への排泄介助・食事介助（身体介助）を介護福祉士が行った場合
基本時給1,250円＋訪問介護手当300円＋土日祝日手当100円＋夜間手当1,000円＋資格手当100円＝2,750円
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
シフト制です。
フルタイム希望の場合は、月9日間（2月は8日間）で、年間107日休みとなります。
週2日～週6日までの休みの方がおりますが、稼ぎたい方については、週1日休み希望の方もおります。
面接時にご相談ください。
休憩時間も過ごし方は自由です☆
事務所休憩室で休んでも（飲み物、おやつあります）、
他の仕事をしていても、
自宅に帰っても、
買い物や食事にでかけても、
基本的には自由です。
ご相談ください。
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 育児支援・託児所あり / 時短勤務制度あり
・社会保険完備
・通勤費（マイカー通勤）1kmあたり15円支給
・通勤費（公共交通機関）1ヶ月10000円上限
・業務用交通費 1kmあたり15円
・資格取得支援制度あり
（採用となった無資格の方には、介護職員初任者研修を取得頂いています。資格取得費用は全額会社負担です。）
・保育支援あり
・扶養控除内での勤務を考慮
・復職支援
・研修制度あり
・制服貸与
・副業OK
・日・祝日給与UP
・各種社員割引、クーポン券発行
・財産形成支援
・健康支援
・各種専門家の相談窓口紹介
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ マスク支給あり
