ハチマンタイグリーンエナジー カブシキガイシャ
八幡平グリーンエナジー 株式会社
〒018-5141
秋田県鹿角市八幡平字赤渕１８１－１
https://hachimantai-ge.co.jp
正社員
フル
経験不問
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
仕事内容
◆環境にやさしい再生可能エネルギーを一緒につくりませんか◆
○水力、地熱発電所における設備の運転および保守管理
・設備の監視、巡回
・業務管理（管理記録の整理、データ入力）
※出社後、配属先へ社用車（普通車（ＡＴ車））で向かいます
※配属先によって、交替制、夜間待機、呼出、夜勤、宿直が
あります
※作業服等の支給あります 変更範囲：変更なし
※雇用開始日：相談可 ※駐車場：自己負担なし
＊年次有給休暇は入社時に付与（最大１３日／入社月により異なり
ます。１０月入社：４日付与※毎年１月１日更新付与）
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒018-5141
秋田県鹿角市八幡平字赤渕１８１－１
最寄り駅
ＪＲ花輪線 陸中大里駅
就業場所に関する特記事項
※安比地熱発電所配属の場合
〒０２８－７１１１ 岩手県八幡平市大更第２０地割１２７－１
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙する場合は屋外の決められた場所ですること
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
深夜勤務あり／長期勤続によるキャリア形成を図る観点から
必要なＰＣスキル
エクセル、ワード、パワーポイントの基本操作が可能な方
180,600円〜242,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
176,600円〜232,600円
＊家族手当 １人目１万円、２人目以降３千円／人
＊保全待機手当 ９３５円～１，７００円／回
＊呼出手当 １，５３０円～１，８６０円／回
＊宿直手当 大沼熱発電所 ４，２００円／回
給電所 ４，７２０円／回
＊寒地燃料手当（１０～３月）金額は灯油単価による
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜3,500円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
437,500円〜1,092,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜16時45分
就業時間に関する特記事項
＊配属先により交替制、夜間待機、呼出、夜勤、宿直があります。
（特記事項欄参照）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
発電に支障をきたすトラブルにスポットに対応する為
（１か月９９時間：年６回まで、１年７２０時間）
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊会社指定休日（勤務表による）
＊日曜日を含め月８～１０日程度の休日となっています
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（法定外労災）
会社の特長
水と地熱の自然の力を利用した環境にやさしいクリーンエネルギー
づくりで人と社会と地球に貢献しています。三菱マテリアル（株）
７５％、三菱ガス化学（株）２５％出資の会社です。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
〒018-5141
秋田県鹿角市八幡平字赤渕１８１－１
最寄り駅
ＪＲ花輪線 陸中大里駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒018-5141
秋田県鹿角市八幡平字赤渕１８１－１
＊筆記試験は一般教養です。
面接と筆記試験は同日に行います。
課係名、役職名
管理部長
担当者（カタカナ）
スギモト コウジ
担当者
杉本 孝司
ＦＡＸ
0186-22-4433
＊配属先（変更有り）
・水力発電所（給電保全係・鹿角系・小又川系）
・大沼地熱発電所
・澄川地熱発電所
・安比地熱発電所
＊交替制 ・大沼地熱発電所（三交替）
１）７時１５分～１６時（休憩６０分）
２）１５時１５分～２４時（休憩６０分）
（宿直０時～８時）
３）１５時１５分～８時（休憩６０分）
（宿直１６時～２４時）
・給電保全係（二交替）
１）８時～１６時４５分（休憩６０分）
２）１６時～８時１５分（休憩６０分）
（宿直０時～７時３０分）
＊電気関連知識があれば尚良いです。
＊応募書類は事前に郵送して下さい。
書類選考後、面接の可否および日時について連絡いたします。
求人・事業所PR情報
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主要取引先１
三菱マテリアル株式会社
主要取引先２
三菱ガス化学株式会社
関連会社１
三菱マテリアル株式会社
関連会社２
三菱ガス化学株式会社
＊夏・冬作業服毎年各１着貸与
＊１０月～翌３月 寒地燃料手当支給
＊資格取得奨励金支給制度あり
＊勤続表彰及び功労表彰制度あり
＊改善提案表彰制度あり
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
三菱マテリアル株式会社の各種・階層別研修のほか、
必要に応じ外部研修を受講して頂く
＊育児休業等取扱規程
・育児休業
・育児短時間勤務
・育児のための所定外労働及び深夜業の制限
・子の看護休暇
・母性健康管理の措置等
＊介護休業取扱規程
障害者に対する配慮に関する状況
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
