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★月給40万円～！人事労務管理の責任者採用！◎
★実務経験者を募集！
★管理監督者として活躍！
★土日祝休み＆年間休日120日で私生活充実
★朝はゆっくり10時始業！通勤も快適★
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【仕事内容】
入退社管理、社会保険・雇用保険等の手続きを行う部署の責任者を募集します！
実際に実務経験のある方の募集となります。
弊社は多くの外国人材の入退社があります。その入退社対応を一手に対応している部署でのお仕事です。
これまでの実務経験を活かし、チームの要となる管理監督者としての募集です！
～具体的には～
・入社対応
・退社対応
・人事労務チームのマネジメント
・チームメンバーへの指示・業務フローの最適化
～入社後は～
ご経験に合わせて徐々に業務をお任せしていきます！今までの経験を活かし、管理職としてチームの要となっていただくことを期待しています★
ブランクがある方もお気軽にご応募ください！
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【管理監督者としてキャリアアップを実現】
今回は管理監督者としての採用となるため、月給は40万円からのスタート！
これまでの専門スキルを活かし、メンバーをまとめるやりがいを感じられます。裁量を持って働きたい方にピッタリの環境です！
【長く腰を据えて働ける環境です】
ホテル業界をはじめ、飲食業、食品工場等に外国人材の派遣・請負を手掛ける会社。新たに農業のサポートにも力を入れ貢献しています。
完全週休2日(土日・祝)、年間休日120日以上など無理のない環境で働いていただけます。
【必須】
入退社時の社会保険、雇用保険の手続き等、人事労務経験がある方
※管理職として、責任感を持って業務を完遂できる方
＊資格・学歴不問
＊PCの基本操作（Excel・Word）ができる方
【以下のような方も大歓迎！】
・丁寧で明るい対応ができる方
・ミスを防ぐためチェックを徹底できる方
・新しい仕事を覚える意欲のある方
・「人の役に立ちたい」という気持ちがある方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
10:00～19:00（休憩1時間）
┗こちらは本社勤務スタッフの一般的な勤務時間です。
基本は部署の指揮のために会社の営業日、営業時間に合わせて勤務いただきますが、今回管理監督者であるため、出退勤の時間はご自身の裁量に委ねています。
健康管理のため勤怠の打刻はお願いしますが、残業代の概念はなく、その分、責任に応じた役職手当を設定しています。
＜年間休日120日＞
完全週休2日(土日)※本社勤務スタッフの一般的な休日設定です。
祝日
有給休暇
「高田馬場駅」「西早稲田駅」徒歩7分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 30万円 〜 35万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり10万円 〜 15万円
【一律手当含む】
管理職手当:10～15万円
※経験・能力を十分に考慮し、決定いたします。
※管理監督者としての採用となるため、時間外労働および休日労働の割増賃金（残業代）は発生しません。深夜労働（22時〜5時）の割増賃金はお支払いします。
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定支給(月1万円迄)
働くオフィスは国際色豊か！！
エントリー
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書類選考
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面接（2回程度を予定）※履歴書（写貼）を持参ください。
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内定
＊面接日時や入社日もお気軽にご相談ください。
【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
