平和会訪問看護ステーションの言語聴覚士求人 【最終更新2026/08/14】
医療法人平和会が運営している「平和会訪問看護ステーション紫原」です。
病気や障がいで療養中の方のご自宅や施設に看護師が訪問し、ケアを提供しています。
患者さんやご家族の意思を尊重し、生活の質（QOL）の向上を目指して予防から看取りまで支援。看護を受ける方だけでなく、介護するご家族も安心して生活できるようサポートします。
そんな当事業所では、ただいま、正職員として働いていただける言語聴覚士を募集しています。
資格・経験を活かせる職場です。また、スキルアップやキャリアアップも目指せるため、成長していきたい方にもぴったりです。
残業は月2時間程度と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
昇給・賞与を支給しますので、がんばった分はしっかりお給料に反映していきます。やりがいを感じながら働けます。
わたしたちと一緒にお仕事をしませんか？あなたからのご応募をお待ちしています。
言語聴覚士
〈主な業務内容〉
・摂食嚥下評価及び訓練、助言、指導
・失語症や構音障害に対する言語訓練及びコミュニケーション手段の提案
・意思伝達装置等の機器の導入検討
・業務に付随する計画書・報告書・記録書類などの作成と管理
・担当者会議や退院前カンファレンス等、他事業所との連携業務
・スタッフミーティングや症例検討会への参加
※訪問件数 4～6件／日
※サテライト事業所で小児の訪問リハビリも行っており、興味のある方はそちらでの勤務も可能です。主に言語や摂食嚥下の発達評価や訓練などを行います。
従事すべき業務の変更：なし
就業場所の変更：なし
#訪問看護ステーション
【正職員】月給 241,700円 〜 251,700円
給与内訳
・基本給 215,700円
・技能手当 25,000円
・被服手当 1,000円
・皆勤手当 0～10,000円（1欠5,000円、2欠～0円）
※被服手当について：上着はユニフォーム貸与、ズボンは各自で準備。
交通費支給（上限あり/規程あり）
昇給あり（昨年度実績あり）
賞与あり/年2回3.5ヶ月（昨年度実績）
固定残業代なし
試用期間3ヶ月（同条件）
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり
労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金
退職金あり
制服貸与（上着のみ）
社用車貸与
車通勤OK（駐車場代：自己負担100～250円/日）
定期健康診断あり
社用携帯貸与
タブレットPC貸与
#研修制度あり
研修制度完備
業務上必要な研修受講を支援する制度あり（3学会合同呼吸療法認定士等）。
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
月～土
8:30～17:30（休憩60分）
残業 月平均2時間程度
#育児支援あり
シフト制
年間休日110日
月平均9日休み
※12月/10日休み
※1月/11日休み
※2月/8日休み
有給休暇（入職日に付与／規定あり）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
看護休暇
介護休暇 など
#自動車運転免許
言語聴覚士
言語聴覚士としての経験5年以上（訪問リハの経験は不問）
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
普通自動車の運転ができる方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
平和会訪問看護ステーション
言語聴覚士（正職員）
鹿児島県鹿児島市紫原7丁目18-28
鹿児島市電２系統 唐湊駅から徒歩で29分
鹿児島市電２系統 工学部前駅から車で7分
鹿児島市電２系統 神田（交通局前）駅から車で8分
2014年08月08日
訪問看護ステーション
#訪問看護
平日、土、祝 8:30～17:30
日曜日・12月30日～1月3日
看護師 常勤 専従 19名、常勤 兼務 3名、非常勤 専従 4名
理学療法士 常勤 専従 4名、非常勤 専従 1名
作業療法士 常勤 専従 2名
言語聴覚士 常勤 兼務 3名
事務員 常勤 3名
鹿児島市内（旧5町を除く）
経管栄養法（胃ろうを含む）
在宅中心静脈栄養法（ＩＶＨ）
点滴・静脈注射
膀胱留置カテーテル
腎ろう・膀胱ろう
在宅酸素療法（ＨＯＴ）
人工呼吸療法（レスピレーター、ベンチレーター）
人工肛門（ストマ）
人工膀胱
気管カニューレ
吸引
麻薬を用いた疼痛管理
緊急時訪問看護の実施
特別管理加算（Ⅰ）
特別管理加算（Ⅱ）
ターミナルケア加算（予防を除く）
退院時共同指導加算
サービス提供体制強化加算（Ⅰ）
看護体制強化加算（Ⅱ）
