サービス(HOTEL HARBOR LIGHT 門司)の求人 | 採用情報
ホテルの店長補佐
【全国100店舗以上のプロデュース実績あり】楽しむ空間をトータルプロデュース！”アイディア”を形に！やりがい抜群/自分の裁量で働ける/定期的にSNS勉強会開催中/評価制度あり/私用車に手当あり
[勤務先]
HOTEL HARBOR LIGHT 門司
[住所]
福岡県北九州市門司区大里本町２丁目４‐５
[最寄駅]
福岡県 北九州市門司区 / 小森江駅
[正]10:00～10:00
1ヶ月単位の変形労働時間制
（週平均40時間）
10：00～翌10：00
勤務時間は固定ではありません！
自分で出勤時間や
休日を決めることができます。
例えば、人が多い土日は働いて
人混みの少ない平日にお休みが取れます。
お昼出勤もOK！
仕事とプライベートを
しっかり両立できる職場環境なので
メリハリをつけて働くことが可能。
・完全週休2日制
・シフト制
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・オフィスカジュアル
・髪型・髪色自由（華美なものはNG）
・ネイル・ピアスOK（華美なものはNG）
・グループ施設利用割引（最大30％）
・スタッフ紹介制度（パート・正社員・管理者）
・土日面接OK
ワークライフバランスの推進に
取り組みんでいるため
勤務時間は比較的調整しやすい環境です。
きちんと休んで、しっかり稼ぐ！
そんな働き方が実現できます。
そのため社員の定着率は抜群！
皆さん長く続けている方ばかりなので
初めての方でも安心して働けると思います。
月・火・水・木・金・土・日・祝日・完全週休2日・交代制
・完全週休2日制
・シフト制
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
スケジュールも
管理者が主体となって決定します。
HOTEL HARBOR LIGHT 門司
[正]店長・マネージャー候補(サービス)
[正]月給29.172万円～
交通費：一部支給
一部支給（規定有り）
正社員
月給291,720円～
※経験・能力を考慮の上、決定します。
・昇給（年1回）
・評価制度（年1回）
・交通費規定支給
・資格手当あり（オープニング手当など）
・私用車手当（社内規定あり）
・社宅補助（社内規定あり）
・入社祝い金50,000円支給（社内規定あり）
・社会保険完備
・慶弔見舞金
・研修制度
・無料駐車場完備
・車・バイク通勤OK
・私用車手当（社内規定あり）
＜年収例＞
入社1年目
年収360～500万円
試用期間：あり
月給29万円〜
試用期間3ヶ月間（同条件）
長期
自身で「いつ働き、いつ休む？」が
決定できるメリハリのある働き方が可能です。
現在就業中の方も、お気軽にご応募ください！
2025/07/31〜
【HOTEL HARBOR LIGHT 門司】
『真面目にラブホやってます』を
企業コンセプトに
全国70店舗を運営している
最大手のリーディングカンパニーです。
今回は当社運営ホテルの店舗にて
運営・企画・マネジメントを
行っていただくスタッフを募集します！
最終的には、ホテルの運営開発を
一から手掛ける店舗長に
成長していただけます。
あなたを成長させるフィールドは
スタンバイしております。
新しいキャリアを踏み出しませんか？
【入社後の流れ】
ホテル運営のお仕事って何をするか
イメージが湧かない方も多いと思います。
・現場研修（2ヶ月間）
フロント・ハウスキーパー・キッチン業務
・管理研修（1ヶ月間）
PC・支払いチェック・危機管理他
といった業務を
現場でしっかり研修！
まずは、基本的なスキルを習得、
レジャーホテルの仕組を理解していただきます。
裁量が大きい分
やりがいを持って働けます。
思い描くホテル作りに
注力できる環境ですよ！
店長の右腕としてスタート！
レジャーホテルの全般をお任せします。
・スタッフ面接、採用、面談など
・シフト管理
・オペレーションフォロー
・オペレーションOJT
・PCにて給料締め、支払いチェックなど管理業務
・フロント、客室のコーディネート
・HP、予約、SNSの更新 など
未知な世界かもしれませんが
結構面白い会社！
基本的には同じ作業を繰り返すのではなく
日によって仕事内容が違うので
飽きることなくお仕事できます。
ゆくゆくはホテルの店舗長へ
ステップアップも可能。
最短半年で店舗長の実績あり！
【未経験入社が100％】
・未経験
・経験者
・第二新卒
・U・Iターン
・異業種からの転職OK
・ブランクOK
入社後は丁寧な研修あり！
【1店舗当たりの人員数】
・社員：平均2～3名
・スタッフ：平均20～30名
現在就業中の方も
お気軽にご応募ください――☆
【大手ならではの福利厚生】
・オフィスカジュアル
・髪型・髪色自由（華美なものはNG）
・ネイル・ピアスOK（華美なものはNG）
・ガンバレーション（社内表彰式 年1回）
・企業型DC（企業型確定拠出年金）
・グループ施設利用割引（最大30％）
・スタッフ紹介制度（パート・正社員・管理者）
【2026年7月～福利厚生新規導入】
・禁煙手当20,000円（支給1回のみ/自己申告）
※6ヶ月禁煙実績者
・減量手当20,000円（複数回可能/自己申告）
※検診後6か月後の結果BMI 5％達成者
・永年勤続表彰100,000円（支給1回のみ）
※新法人設立から10年
・検診再検査 20,000円まで（実費精算/年）
・健康診断オプション 20,000円まで（実費精算/回）
・資格手当・店舗登録手当
防火管理者・食品衛生責任者・危険物取扱責任者・4号管理者）
→1,000 円/月
衛生管理者
→2,000 円/月
面接では『筆記試験』や
『時事問題に関する質問』など
難しいことは一切行いません。
あなたのアイディアやひらめきで
レジャーホテル業界を
盛り上げていきませんか？
50,000円
※社内規定あり
HOTEL HARBOR LIGHT 門司
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
内容に興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！
・カンタンWEB応募24h受付中！
[応募ボタン]よりご応募ください。
・電話でのご応募
お気軽にご連絡ください！
その際「バイトルを見て」とお伝えいただけるとスムーズです。
・面接について
もし面接日の都合が悪くなった際は、
事前にご連絡をお願いします。
株式会社GHP
神奈川県横浜市港北区新横浜1-2-1
新横浜ファーストビルB103
ホテル運営
仕事No.：05_3【正】LIGHT 門司 管理番号：採コボ_saiyo_647786
