【仕事内容】
◇ 利用者やご家族との面談・相談対応
◇ ケアマネジャーや他職種との連携・調整
◇ 個別支援計画の作成・モニタリング
◇ 入退所時の手続きや対応
◇ 関係機関との連絡・調整（医療・行政など）
◇ 記録・報告書の作成 等
【研修・教育について】
入社後は先輩スタッフのサポートのもとで基礎業務を習得。年数に応じてリーダーシップ研修や社外セミナーへの参加も可能で、成長をサポートする研修制度が充実しています。
【キャリアパス】
入社時の基礎訓練から始まり、経験を積むことでチームリーダーや専門分野でのリーダーシップも目指せます。業績やスキルを評価するキャリアアップの機会も多く、成長の道が開かれています。
【この会社の強み】
地域社会からの信頼を大切にし、誠実にサービスを提供しています。スタッフが安心して働ける環境が整っており、個人の成長を尊重しながら、利用者と共に歩むことを企業の理念としています。
【この求人の強み】
幅広い年代のスタッフが活躍しており、若手のエネルギーとベテランの知識が融合したチームで働ける環境です。努力が正当に評価される風土があるため、常に高いモチベーションで業務に取り組むことができます。
【3つの魅力】
［1］働きやすさとチームワーク
コミュニケーションを大切にした職場です。
［2］信頼と実績
地域社会と共に成長し、利用者と信頼関係を築ける企業です。
［3］利用者との信頼関係
丁寧なケアとカウンセリングを重視し、利用者からも信頼を得ています。
＜いずれかの資格をお持ちの方＞
（資格取得後経験1年以上）
◇社会福祉士
◇介護支援専門員
◇介護福祉士
ツクイ・サンフォレスト札幌山鼻
北海道札幌市中央区南十四条西１８丁目５－１
残業なし
08:15～18:15(休憩60分)
月給 203,000円 ～ 281,000円 （※想定年収 2,756,000円 ～ 3,892,000円）
◇通勤手当：5万円/上限
◇処遇改善手当：28,000円
◇資格手当：10,000円～20,000円
◇特定加算手当：6,000円
◇諸手当：7,000円
◇扶養手当：配偶者:10,000円
・満18歳未満の子:5,000円
・満60歳以上の親:5,000円
◇賞与：上限520,000円
【試用期間】試用期間なし
◇月9日休み(28日の月のみ8日休み)
◇リフレッシュ休暇(1日/月)
◇年間休日119日以上
◇有給休暇初年度10日
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 定期健康診断
◇ 扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円）
◇ 残業手当（残業代全額支給）
◇ 資格手当
◇ 退職金（勤続年数3年以上）
◇ 昇給（年1回）
◇ 賞与（年2回 昨年度実績：～50万円）※昇給・賞与は評価による。
◇ ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度）
◇ 慶弔金
◇ 交通費支給（実費5万円まで）
◇ 個人年金など（従業員拠出）
◇ キャリアパス制度
◇ 産前産後休暇、育児休暇、介護休業
◇ 公的資格取得・自己啓発支援制度
◇ 制服貸与
