〈契約期間について〉基本的には６ヶ月ですが、入社月によって最
初の契約期間が異なります。
・４月、１０月→契約期間６ヶ月・５月、１１月→契約期間５ヶ月
・６月、１２月→契約期間４ヶ月・７月、 １月→契約期間３ヶ月
・８月、２月→最初および２回目の契約期間４ヶ月
・９月、３月→最初の契約期間３ヶ月、２回目の契約期間４ヶ月
【就業場所の設備状況】
・車椅子移動スペース（無）・多目的トイレ（無）
・洋式トイレ（有）・エレベーター（無）
・階段手すり（有）・玄関ドア（開き戸）
・階段の数（１５）・階段１段の高さ（２０）・出入口段差（有）
※業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別
や程度）、配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただく
か、お申し出ください。（履歴書に記載でも、別紙記載でも可）
※ご質問等なければ、事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受
けた上で応募書類をご送付してください。
【年次有給休暇日数について】
入社と同時に付与。ただし、２日以降入社の場合は翌月第１営業日
付与。４月～１０月までの入社は初回１０日付与。１１月～３月入
社は各月に応じて変動付与。ただし、法定通り。
