Webデザイナー
社長室 広報戦略チーム
■概要
自社サイトやSNSコンテンツの企画・制作・運用を通じて企業の認知拡大を支えるミッションです。
【Webデザインの企画・制作・運用】
■コーポレートサイト、サービスLP、採用サイトの継続的な更新および改善
■詳細
■ダウンロード資料、応募フォーム、特設ページなど各種コンテンツの企画・制作
■Webマーケティング担当者と連携したSEO施策およびユーザー導線の最適化
【映像配信オペレーション】
■各種映像コンテンツにおける配信設計および配信オペレーションの実行・管理
【SNS向けコンテンツの企画・配信】
■SNSプラットフォームに最適化したショート動画等の企画・制作・配信
既存サイトの更新から新規LPの企画まで一貫して携わり、成果をダイレクトに実感できます。
■Web制作の実務経験（目安：3年以上）
■Web・SNS・コンテンツ領域に関する基本理解
■Web制作に関する基礎知識（CMS運用、HTML/CSSの理解）
■詳細
■複数案件を並行して推進できるプロジェクトマネジメント力
■広報・PR活動への関心
■グラフィックデザインや映像などクリエイティブ全般への関心
■制作にとどまらず、企画から改善まで一貫して関わりたい志向をお持ちの方
■定型業務と創造的な制作の双方をバランスよく楽しめる方
正社員
基本給：298,000円～398,000円
残業代別途支給
年2回（7月、12月） ※業績に応じて決算賞与を支給する場合あり
想定年収：450～590万円（賞与、月10時間相当の残業手当を含む）
年1回（5月）※人事考課による
会社規定に基づき支給 上限月30,000円
9:00～17:30(所定労働時間：7時間30分)
年間休日数：120日
完全週休二日制（土日祝）
期間の定めなし
試用期間3ヶ月（期間中の勤務条件変更なし）
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 3F
※当社の首都圏内（将来の事業所新設の可能性を含む）における事業所及び、会社が認めた場合、自宅での勤務に変更の可能性あり
社会保険完備
健康保険：TJK東京都情報サービス産業健康保険組合加入
・各種慶弔金
・永年勤続表彰
・社長賞
・インフルエンザ予防接種料金負担
・懇親会補助（半期毎、年間2回まで）
・誕生日プレゼント
・在宅勤務制度導入済（週1日程度）
・時差出勤制度
・年次有給休暇の時間単位、半日単位の取得可
・子の看護休暇、介護休暇（有給：対象者1名につき年間5日）
・短時間勤務制度（育児・介護など）
・育児・介護休業制度
・夏季休暇（5日）
・年末年始休暇（6日）
・入社研修
・OJT
あり
あり（週1回程度）
あり
65歳
あり（ただし、勤務満1年以上）
当求人にご興味のある方は「エントリー」ボタンからエントリーしてください。
※履歴書等、エントリーデータ・書類について
・電子媒体：一定期間経過後に責任をもって破棄いたします。
・紙媒体：返却いたしません。一定期間経過後に責任をもって破棄いたします。
書類選考→1次面接→適性検査→2次面接→内定
1名
